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Posted 6 days ago

Analyste organique

@ Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail

Québec, Quebec

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SIGNALS

Overview

The Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) is hiring one regular organic analyst for a 35-hour week at its Québec City site, with hybrid work possible. The role assists organic architecture advisors in modifying and maintaining architecture files, evaluating system impacts, coding and testing components, and diagnosing anomalies. Pay is in the 55,611 to 103,369 dollar scale, with a start as soon as possible.

Responsibilities:

  • Assister les conseillers en architecture organique et maintenir les dossiers
  • Évaluer les impacts des changements sur les systèmes existants
  • Coder et configurer les composants, rédiger les dossiers d'essais
  • Diagnostiquer les anomalies et proposer des solutions
  • Réviser le code de premier niveau jusqu'à la mise en production

Requirements summary:

  • Baccalauréat de 90 crédits en technologies de l'information ou discipline pertinente
  • Expérience en développement sur plateformes intermédiaires et Web
  • Maîtrise de .NET, C#, PL/SQL, Java et JavaScript
  • Expérience avec Oracle, SQL Server ou DB2
  • Connaissance de Azure DevOps, TFS, Visual Studio, Windows Server et IIS
  • Connaissance du français appropriée aux fonctions

Tools & skills

Source and dates

Source type not verified · quebec-government

Employer posting date
2026-11-02
First seen by our source
2026-11-07
Source record updated
2026-11-07

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityMid level
DepartmentSoftware development
Hours per week35
Scheduleday
Travelair: none · ground: none
Work settingOffice, Home
PositionMostly sitting
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench
Encouraged to applyIndigenous peoples, People with disabilities, Women, Racialized people
EducationBachelor’s degree (required)
Fields of studyTechnologies de l'information
Perks mentionedGenerous paid time off, Flexible hours, Retirement plan, Wellness

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail

FieldValue
Open jobs on Jobsy7
Job description
1
  • 1600 avenue D'Estimauville, Québec, Québec, Canada, G1J0H7
Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail

Recrutement – 10800-0703-26132
ANALYSTE ORGANIQUE

VICE-PRÉSIDENCE À LA TRANSFORMATION NUMÉRIQUE
DIRECTION GÉNÉRALE DES SOLUTIONS À LA MISSION
DIRECTION DES SERVICES NUMÉRIQUES EN FINANCEMENT, NT, ÉS ET DES PRODUITS GÉNÉRIQUES DE MISSION
SERVICE DU FINANCEMENT, NT, ÉS BANCAIRES ET COMMUNS

Nombre d’emplois à pourvoir : 1

Statut : Régulier

Lieu de travail : 1600, avenue D’Estimauville, Québec

Horaire de travail : 35 heures/semaine

Date d’entrée en fonction : Dès que possible

Mode de travail : La prestation de travail peut s’effectuer en mode hybride (télétravail et en présence au bureau). Toutefois, la personne titulaire de l’emploi doit être en mesure de se présenter physiquement à l’une des adresses des ports d’attache de l’emploi citées dans le paragraphe précédent. Les modalités seront déterminées au moment de la sélection finale de la personne retenue pour l’emploi.

Pourquoi choisir la CNESST?

Notre mission

Notre mission consiste à faire la promotion des droits et des obligations en matière de travail et nous en assurons le respect, auprès tant des travailleuses et travailleurs que des employeurs du Québec.

Équité, diversité et inclusion

Nous valorisons tous les talents, en accord avec le programme d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des :

  • membres des minorités visibles;
  • des membres des minorités ethniques;
  • des personnes handicapées;
  • des personnes autochtones;
  • des femmes.

Nous nous sommes dotés d’une stratégie en matière d’équité, de diversité et d’inclusion afin de favoriser un environnement de travail juste et enrichissant pour l'ensemble des membres de notre personnel, quel que soit leur orientation sexuelle, leur identité de genre ou encore leur âge.

Pour contribuer à cette démarche, nous vous encourageons à remplir la section Accès à l’égalité de votre dossier de candidature; les informations seront traitées de façon confidentielle.

Santé et mieux-être

Nous accordons une importance particulière à votre santé et votre mieux-être.

Nombreux autres avantages

Vous aurez accès à de nombreux avantages qui ne se retrouvent pas dans tous les milieux :

  • Horaire variable et conciliations travail-vie personnelle
  • Assurances collectives
  • Fonds de pension à prestation déterminée
  • Programme d’aide aux employés (PAE)
  • Programme d’aide financière pour des activités physiques et de mieux-être
  • Vingt (20) jours de vacances après un an de service
  • Treize (13) jours fériés payés par année

Visitez notre page carrière pour en apprendre davantage.
Visionnez les témoignages de nos ambassadeurs et ambassadrices.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Assister les conseillers en architecture organique en modifiant des dossiers d’architecture de complexité variée et en assurant le maintien de ceux-ci;

  • Sous la supervision des conseillers en architecture organique, évaluer les impacts des changements sur les applications, outils et systèmes existants;

  • Effectuer la codification ou la configuration des composants conformément aux dossiers produits par l’analyste responsable;

  • Participer aux stratégies d’essais et élaborer les dossiers d’essais pour les traitements impactés;

  • Supporter et orienter les techniciens dans les travaux de conception ou programmation;

  • Réaliser les graduations nécessaires dans les environnements d’essais;

  • Diagnostiquer des anomalies et en élaborer des solutions;

  • Analyser le volet organique des demandes d’amélioration et de changements;

  • Participer au cycle complet de développement jusqu’à la mise en production des éléments;

  • Assurer la révision du code de premier niveau dans les projets auxquels il est impliqué.

.Échelle de traitement : 55 611 $ à 103 369 $

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de toute votre scolarité et de toutes vos expériences en lien avec l’emploi.

Par conséquent, il est important de bien détailler dans votre formulaire d’inscription, pour chacun des emplois inscrits, toutes les tâches réalisées, la date de début et la date de fin, ainsi que le nombre d’heures effectué par semaine, car ce document servira de référence à l’établissement de la rémunération.

  • Administration, affaires, comptabilité et finance
  • Technologies de l'information
Jour Semaine 35 heures 02 novembre 2026 13 novembre 2026
  • Capitale-Nationale

PROFIL RECHERCHÉ

Est-ce que cet emploi est fait pour vous?

Les éléments suivants sont exigés afin que votre candidature soit retenue par notre équipe.

Scolarité

Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits dans le domaine des technologies de l’information ou toutes autres disciplines pertinentes aux attributions de la classe d’emplois dont l’obtention requiert un minimum de 16 années d’études.

La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut être compensé par une combinaison de diplômes universitaires dans des disciplines pertinentes totalisant un minimum de 90 crédits ou par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.

La personne qui détient un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) comportant un minimum de 90 crédits non pertinent combiné à six (6) années d’expérience pertinentes aux attributions de l’emploi acquises dans un emploi de niveau technique ou professionnel peut également être admise.

IMPORTANT :

Après avoir soumis votre dossier de candidature, vous devez déposer une copie de vos diplômes ou de vos relevés de notes dans la section « Documents ».

Scolarité hors Canada

Si votre scolarité est effectuée hors du Canada, vous devez détenir une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration au moment de poser votre candidature afin que votre dossier soit analysé.

L’évaluation comparative du MIFI est le seul document reconnu pour nos emplois. Si vous détenez votre document, veuillez l’indiquer dans votre formulaire d’inscription, au diplôme correspondant.

IMPORTANT :

Au moment de votre inscription, vous devez déposer une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors du Canada.

Citoyenneté

Vous possédez la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Si vous êtes en attente de la preuve de votre statut de résident permanent ou d’un permis de travail, vous pouvez soumettre votre candidature au présent processus de sélection. Toutefois, si vous êtes la personne sélectionnée, vous devrez avoir reçu votre autorisation à travailler légalement au Canada au moment de votre nomination.

Connaissance du français

Vous possédez une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Autres éléments du profil recherché :

La personne recherchée est orientée vers les résultats, démontre un bon esprit d’équipe et possède de l’expérience concrète en développement de systèmes. Son expérience professionnelle lui permet de se conformer aux exigences suivantes :

  • Détenir une expérience en entretien, évolution et développement de systèmes sur plateformes intermédiaires (incluant l’interactif) et Web;

  • Maîtriser les technologies de développement telles que .NET, C#, PL/SQL, Java et JavaScript;

  • Posséder une expérience avec les bases de données Oracle, SQL Server ou DB2;

  • Maîtriser les outils de développement et de gestion du cycle de vie applicatif tels que Azure DevOps, TFS et Visual Studio;

  • Posséder une bonne compréhension des environnements serveurs, notamment Windows Server et IIS.

MODALITÉS D’INSCRIPTION

Période d’inscription : Du 2 au 13 novembre 2026 à 23 h 59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription

Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur «Postuler ».

Pour confirmer votre inscription au processus de sélection, vous devez enregistrer votre dossier
et cliquer sur le bouton «Soumettre». Prenez note que l’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Soyez informé qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler toutes vos expériences de travail et toute votre scolarité; c’est notamment avec ces informations que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées et serviront de référence à l’établissement de la rémunération.

Aucun curriculum vitae ou candidature transmis par courrier, courriel, télécopieur ou par le biais de l’espace prévu pour le dépôt des pièces justificatives dans votre dossier de candidature n’est accepté.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Participation à la séance d’examens

Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Pour obtenir des informations et du soutien

Informations sur le processus de sélection :
Si vous devez apporter des modifications au formulaire pendant la période d’inscription, communique avec l’équipe du recrutement, par courriel [email protected]

Informations sur les attributions de l’emploi :
Daniel Gaudreault, par courriel [email protected]

Informations et soutien sur la plateforme d’inscription :
Si vous éprouvez des difficultés à créer votre compte ou à postuler en ligne, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

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    Candidates need a DEP in plumbing and heating (or an equivalent recognized credential) and a valid Emploi-Québec certificate in piping (plumbing and heating). They also need strong blueprint reading, hydronic heating and cooling knowledge, good physical capacity to lift over 20 kg, and working French.

    control valves

  • EMPLOI ÉTUDIANT – Technicienne ou technicien en administration

    Québec, QC
    Internship

    Ministère de l'Économie, de l'Innovation et de l'Énergie

    Candidates need to be enrolled full-time in a technical program in administration, office technology, accounting or a related field, with strong Excel skills. Good client service, oral and written communication, and appropriate French are required, and they must be legally authorized to work in Canada.

    Excel

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