Posted 25 days ago
Assistant(e)-gérant(e) dépanneur
@ COVRIS COOPÉRATIVE
Quebec
SIGNALS
Responsibilities:
- Produire une variété de produits de qualité
- Maintenir un haut standard de salubrité
- Offrir un service de qualité
- Supporter la gestion d'inventaire et la réception des commandes
- Effectuer les paiements à la caisse à l'occasion
Requirements summary:
- Expérience en préparation alimentaire ou en opérations de dépanneur
- Connaissance des normes de salubrité
- Capacité à superviser une équipe
Tools & skills
Source and dates
Job-board feed · jobillico
- Employer posting date
- 2026-10-12
- First seen by our source
- 2026-10-12
- Source record updated
- 2026-11-02
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Mid level |
| Department | Food & beverage |
| Manages people | Yes |
| Hours per week | 40 (estimated) |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Store, Restaurant or kitchen |
| Position | Mostly standing |
| Physical demands | physical moderate · computer low |
| Languages | French |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
COVRIS COOPÉRATIVE
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 9 |
Job description
Rôle Sous l’autorité immédiate du gérant dépanneurs, l’assistant-gérant au prêt à manger (PAM) assure le bon fonctionnement du département alimentaire du dépanneur tant sur l’aspect production et contrôle qu’au niveau salubrité. Voici les tâches qui te seront confiées :
o Produire une variété de produits de qualités;
o S’assurer de maintenir un haut standard de salubrité;
o Offrir un service de qualité;
o Supporter les activités de gestion d’inventaire;
o Préparer les commandes et en faire la réception;
o Effectuer les paiements des clients à la caisse (à l’occasion);
o Supporter la gestion des opérations et des ressources humaines;
o Toutes autres tâches connexes.
Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l’emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les tâches reliées à l’emploi.
o Produire une variété de produits de qualités;
o S’assurer de maintenir un haut standard de salubrité;
o Offrir un service de qualité;
o Supporter les activités de gestion d’inventaire;
o Préparer les commandes et en faire la réception;
o Effectuer les paiements des clients à la caisse (à l’occasion);
o Supporter la gestion des opérations et des ressources humaines;
o Toutes autres tâches connexes.
Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l’emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les tâches reliées à l’emploi.
Journal
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