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First seen by our source: 17 days ago

Assistant technique de laboratoire

@ Héma-Québec

Quebec

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SIGNALS

Responsibilities:

  • Effectuer la distribution des produits vers les centres hospitaliers
  • Réaliser les inventaires partiels ou complets
  • Remplir et vérifier les documents contrôlés

Requirements summary:

  • Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
  • Expérience pharmaceutique ou en production réglementée (atout)
  • Réussir un test visuel
  • Maîtrise de la langue française
  • Vérification des antécédents judiciaires canadiens

Tools & skills

Benefits mentioned

Retirement planEmployee assistance
Source and dates

Source type not verified · brassring

Employer posting date
Not provided
First seen by our source
2026-10-20
Source record updated
2026-10-20

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityEntry level
DepartmentAllied health
Hours per week35
Scheduleevening, weekends, overnight
Travelair: none · ground: none
Work settingWarehouse
PositionMostly standing
Physical demandsphysical moderate · computer moderate
LanguagesFrench
Background checkscriminal record
EducationHigh school (required)
Perks mentionedGenerous paid time off, Retirement plan, Wellness, Transit support, Paid training

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Héma-Québec

Saved company profile

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On est là pour la vie.

Full company description

Héma-Québec’s mission is to efficiently meet the Québec population’s needs for blood and other high-quality biological products of human origin. Héma-Québec has 1,500 employees, nearly 255,000 donors of blood, stem cells, breast milk and human tissue, as well as thousands of volunteers at blood drive sites. Héma-Québec delivers nearly 820,000 human-derived biological products to Québec hospitals every year to meet patients’ needs.

LinkedIn followers
49,155
People associated on LinkedIn
1,325
Reported office locations
  • 4045, boulevard Côte-Vertu, Saint-Laurent, Québec H4R 2W7, CA
  • 1070, avenue des Sciences-de-la-Vie, Québec, Québec G1V 5C3, CA
Business categories
  • Biotechnology
  • Health Care
  • Medical
  • Non Profit
Other recorded names
  • Héma-Québec
Specialties
  • Collectes de sang / Produits sanguins
  • Registre des donneurs de cellules souches
  • Banque publique de sang de cordon
  • Tissus humains
  • Banque publique de lait maternel
  • and Plasma
Profile identifies a recruitment agency
No
Reported total investment
0

Currency and observation date were not supplied; this is not a current valuation or a funding round.

Héma-Québec’s mission is to efficiently meet the Québec population’s needs for blood and other high-quality biological products of human origin. Héma-Québec has 1,500 employees, nearly 255,000 donors of blood, stem cells, breast milk and human tissue, as well as thousands of volunteers at blood drive sites. Héma-Québec delivers nearly 820,000 human-derived biological products to Québec hospitals every year to meet…

FieldValue
IndustryHospitals and Health Care
Company size1,001-5,000 employees
HeadquartersSaint-Laurent, Québec
Organization typeNonprofit
Year founded1998
SpecialtiesCollectes de sang / Produits sanguinsRegistre des donneurs de cellules souchesBanque publique de sang de cordonTissus humainsBanque publique de lait materneland Plasma
Open jobs on Jobsy27
LinkedInView page
Job description
Ta contribution à la mission

Tu es passionnée par le domaine de la santé et tu recherches un emploi dynamique? Héma-Québec a besoin de quelqu’un comme toi pour participer à l’expédition de nos produits biologiques (sang, plasma, plaquettes, lait maternel, etc.). Ton rôle contribuera directement à garantir la distribution de produits biologiques de qualité aux hôpitaux et à sauver des vies chaque jour.

Tous engagés pour sauver des vies

Chaque jour, nous contribuons ensemble à sauver des vies. Par cette mission commune si humaine, notre environnement de travail est axé sur le respect, l’ouverture et la collaboration. Des efforts sont constamment investis pour favoriser le bien‑être et les aspirations de nos employés. En prenant soin de nos gens, ils peuvent prendre soin des autres en contribuant à la cause du don de vie.

Ton quotidien (Appellation d’emploi à l’interne : Assistant technique de laboratoire)
  • Effectuer les tâches relatives à la distribution des produits vers les centres hospitaliers
  • Réaliser les inventaires partiels ou complets des produits et de leurs dérivés
  • Remplir et procéder à la vérification de divers documents contrôlés.
Ton horaire à titre indicatif et autre particularité
  • 70 heures sur deux semaine
  • Une fin de semaine sur deux
  • Travail principalement de soir
  • Horaire de travail (à titre indicatif) : sept quart de dix heures (fin de semaines inclus)
  • Heures de travail (à titre indicatif) : semaine 1 : mardi, mercredi, samedi et dimanche ; semaine 2 : lundi, jeudi et vendredi.
  • Heures de travail (à titre indicatif) : 13h00 à 00:00
Ton expertise
  • Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent
  • Expérience dans le domaine pharmaceutique ou dans un environnement de production réglementé (atout)
  • Réussir un test visuel
  • Satisfaire aux exigences relatives aux antécédents judiciaires canadiens
  • Maîtrise de la langue française
  • Capacité d’utiliser différents logiciels et outils informatiques
  • Capacité à travailler en position debout pour de longues périodes et à manipuler des charges
  • Bonne dextérité et rapidité d'exécution
  • Habileté à travailler en équipe
  • Excellente capacité d’adaptation et d’apprentissage
  • Rigueur et intégrité.
Toute combinaison de formation et expérience, jugées équivalentes et/ou pertinentes, seront prises en considération.

Notre proposition d’employeur unique
  • Taux horaire d'entrée compris entre 20,30$ et 21,74$ (possibilité de monter jusqu'à 27,85$)
  • Expérience pertinente reconnue (jusqu’au 3ème échelon sur 10)
  • Primes :
    • Quart de soir : 4% du salaire journalier
    • Quart de nuit : 11% du salaire journalier
    • Fin de semaine : 4 % du salaire horaire
  • 3 semaines de vacances dès la première année et 4 semaines de vacances à partir de la 2e année
  • Un programme d’avantages sociaux complet
  • Un régime de retraite à prestations déterminées
  • Le remboursement d’une portion des frais d’activités sportives et de transport en commun
  • Un programme d’aide aux employés
  • Formation initiale complète et rémunérée
  • Travailler tous les jours au service de la population québécois.
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