Coach Agile sénior

English will follow

Qui nous sommes :

Nous sommes une entreprise Canadienne de consultation qui offre des services de conseils en ingénierie et en sciences dans le secteur Pharmaceutique, Biopharmaceutique, Agroalimentaire, Cosmétique, des Dispositifs Médicaux et des Technologies de l’Information et des Communications. Nous travaillons de concert avec nos clients afin d’offrir un service sur mesure qui répond à leurs besoins et leurs exigences opérationnelles. Grâce à son personnel compétent et qualifié, FOP CONSULTANTS a pour mission de desservir sa clientèle dans le domaine du conseil en Amérique du Nord et ailleurs dans le monde.

Description sommaire du poste proposé :

FOP CONSULTANTS est à la recherche de Coachs agiles motivés à contribuer à la réalisation de mandats stimulants. La personne retenue accompagnera les équipes et les organisations dans l’adoption et l’amélioration des pratiques agiles, favorisera la collaboration, l’autonomie et l’amélioration continue, tout en contribuant au renforcement de la culture agile au sein de l’organisation.

Description spécifique des responsabilités :

Sans s’y limiter, les principales responsabilités seraient de :

• Accompagner les équipes dans l’adoption et la mise en pratique des méthodes et pratiques agiles.
• Faciliter les ateliers, les rituels agiles et les activités favorisant la collaboration.
• Coacher et soutenir les Scrum Masters, les Product Owners et les équipes de livraison.
• Observer les modes de fonctionnement des équipes et identifier les obstacles et les possibilités d’amélioration.
• Proposer et mettre en œuvre des pistes d’amélioration adaptées au contexte organisationnel.
• Favoriser l’auto-organisation, l’autonomie et la responsabilisation des équipes.
• Soutenir la montée en compétence des équipes en matière de pratiques et de principes agiles.
• Promouvoir l’amélioration continue et contribuer au développement d’une culture agile au sein de l’organisation.

Description du profil recherché :

• Diplôme universitaire en informatique, en gestion ou dans toute discipline connexe.
• Minimum de dix (10) années d’expérience en technologies de l’information.
• De huit (8) à quinze (15) années d’expérience à titre de Coach agile.
• Expérience avec l’un des cadres méthodologiques suivants : Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe ou Nexus.
• Expérience avec l’un des outils suivants : Azure DevOps, JIRA ou Confluence.
• Détenir l’une des certifications suivantes : ICP-ENT (Enterprise Agile Coach), ICP-CAT (Coaching Agile Transitions), Coach Agile Professionnel AgilBee® ou SAFe Practice Consultant (SPC).
• Expérience au sein d’organismes publics ou privés au Canada.
• Langue : français et anglais.

Entrée en fonction :

Le plus tôt possible

Lieux :

Ville de Québec

Nbre de postes à pourvoir :

2

Salaire :

À discuter

English will follow

Who we are:

We are a Canadian consulting company providing engineering and scientific consulting services in the Pharmaceutical, Biopharmaceutical, Agrifood, Cosmetics, Medical Devices, and Information and Communication Technologies sectors. We work closely with our clients to provide tailored services that meet their needs and operational requirements. With a competent and qualified team, FOP CONSULTANTS is committed to serving its clients across North America and internationally.

Position summary:

FOP CONSULTANTS is seeking Agile Coaches motivated to contribute to challenging consulting assignments. The selected candidates will support teams and organizations in adopting and improving agile practices, fostering collaboration, autonomy, and continuous improvement while contributing to the development of an agile culture within the organization.

Key responsibilities:

Without limitation, the main responsibilities will include:

• Supporting teams in adopting and implementing agile methodologies and practices.
• Facilitating agile ceremonies, workshops, and collaborative activities.
• Coaching and supporting Scrum Masters, Product Owners, and delivery teams.
• Observing team workflows and identifying obstacles and opportunities for improvement.
• Recommending and implementing practical improvements tailored to the organizational context.
• Promoting team self-organization, autonomy, and accountability.
• Supporting teams in developing their agile skills and competencies.
• Promoting continuous improvement and contributing to the development of an agile culture within the organization.

Required profile:

• University degree in Information Technology, Business Administration, or a related discipline.
• Minimum of ten (10) years of experience in Information Technology.
• Eight (8) to fifteen (15) years of experience as an Agile Coach.
• Experience with one of the following frameworks: Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe, or Nexus.
• Experience with one of the following tools: Azure DevOps, JIRA, or Confluence.
• Hold one of the following certifications: ICP-ENT (Enterprise Agile Coach), ICP-CAT (Coaching Agile Transitions), Agile Professional Coach AgilBee®, or SAFe Practice Consultant (SPC).
• Experience working with public or private organizations in Canada.
• Language: French and English.

Start date:

As soon as possible

Locations:

Quebec city

Number of positions:

2

Salary:

To be discussed