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Posted 1 hour ago

Commis cour

@ Patrick Morin

Lavaltrie, Quebec

Full-time
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SIGNALS

Requirements summary:

  • Être un bon communicateur;
  • Forte aptitude à la collaboration et au travail d’équipe;
  • Orientation marquée vers le service client;
  • Sens de l’engagement et de l’atteinte des résultats;
  • Capacité d’adaptation dans un environnement en évolution;
  • Approche bienveillante et professionnelle.
Source and dates

Employer career site / ATS feed · ultipro

Employer posting date
2026-11-11
First seen by our source
2026-11-11
Source record updated
2026-11-11

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Patrick Morin

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Chez Pratique Morin, c'est vraiment Patrick.

Full company description

Entreprise québécoise en opération depuis 1960. Cette entreprise a vu le jour à Ste-Marcelline-de-Kildare. À la base, Patrick Morin opérait un moulin à scie avant de commencer à vendre des clous, des vis et de la peinture. L'entreprise compte 22 succursales en opérations, un centre de distribution et un centre administratif.

LinkedIn followers
7,376
People associated on LinkedIn
542
Reported office locations
  • 620 Boulevard de l'industrie, St-Paul, Québec J0K, CA
Business categories
  • Home Decor
  • Home Renovation
Other recorded names
  • Patrick Morin
Profile identifies a recruitment agency
No
Reported total investment
0

Currency and observation date were not supplied; this is not a current valuation or a funding round.

Entreprise québécoise en opération depuis 1960. Cette entreprise a vu le jour à Ste-Marcelline-de-Kildare. À la base, Patrick Morin opérait un moulin à scie avant de commencer à vendre des clous, des vis et de la peinture. L'entreprise compte 22 succursales en opérations, un centre de distribution et un centre administratif.

FieldValue
IndustryRetail
Company size1,001-5,000 employees
HeadquartersSt-Paul, Québec
Organization typeSelf-Owned
Year founded1960
Open jobs on Jobsy89
LinkedInView page
Job description

Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l’entreprise. Le commis à la cour à bois est un accompagnateur de choix pour tous les projets à venir ! Son accueil, son écoute et son service à la clientèle font la différence chez nos clients.

Sommaire du poste

Le titulaire du poste accueille et répond efficacement aux besoins des clients dans la cour à bois de façon personnalisée et courtoise. Il confirme l’exactitude des commandes et procède au suivi des plaintes et des retours. Il réceptionne de la marchandise en provenance des divers fournisseurs à l’aide de chariot élévateur. Il regarnit les étagères, assure la gestion des stocks et contrôle les bris. De plus, il est responsable d’entretenir la cour en maintenant les aires de service libres de tout résidu, débris, neige et respecte les normes et procédures reliées à la santé et sécurité au travail

Profil recherché

Compétences

  • Être un bon communicateur;
  • Forte aptitude à la collaboration et au travail d’équipe;
  • Orientation marquée vers le service client;
  • Sens de l’engagement et de l’atteinte des résultats;
  • Capacité d’adaptation dans un environnement en évolution;
  • Approche bienveillante et professionnelle.

Connaissances et formations requises

  • Avoir des connaissances en matériaux de construction, un atout;
  • Détenir un permis d’opérateur de chariot élévateur et carte de propane, un atout;
  • Détenir un permis de conduire classe 5, un atout;
  • Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Conditions de travail

  • Salaire offert selon l’expérience et l’équité interne;
  • Environnement de travail debout avec déplacements fréquents;
  • Horaire de travail variable;
  • Charges jusqu’à 75 livres à lever.

Avantages à travailler chez PM

  • Un milieu de travail agréable;
  • La fierté d’œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;
  • Congé payé à l’anniversaire de naissance et congés personnels;
  • Régime modulaire d’assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;
  • Programme d’Aide aux Employés (PAE);
  • Télémédecine;
  • Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur (RPDB);
  • Programme de formation dès l’embauche;
  • Programme de bonification;
  • Progression de carrière;
  • Activités sociales organisées;
  • Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;
  • Vêtements de travail fournis.

Certains avantages sociaux de cette liste s’appliquent qu’aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s’appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l’entrevue.

Patrick Morin

Bien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale.

Chez Patrick Morin, notre réussite repose sur des valeurs fondamentales qui guident nos actions au quotidien. La collaboration, le service à la clientèle, l’engagement, l’adaptabilité et la bienveillance sont au cœur de nos décisions et soutiennent la réalisation de notre mission et de notre vision.

Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t’assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.

Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus.

Des questions? [email protected]

Le masculin est employé pour alléger le texte.

Mots clés : Commis cour – Commis – Service à la clientèle – Quincaillerie – Matériaux – Construction – Rénovation – Chariot élévateur – Extérieur – Lift – Rénovation – Construction – Manœuvre – Apprentis – Journalier – Cariste – Opérateur chariot élévateur – Magasin – Détaillant – Détail – Commerce – Vente

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    Candidates need 1 to 6 months of related farm experience and no formal education. Manual dexterity, tolerance for routine work and changing temperatures, and the ability to lift 5 to 20 kg are required. A class 5 driver's licence is an asset.

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