Posted 4 days ago
Counselling / Enseignement en formation sociale à 0.1700 ÉTP
@ Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique
Whistler, British Columbia
Overview
Conseil Scolaire Francophone de La Colombie-Britannique is hiring a temporary counsellor at 0.17 FTE until June 30, 2027. The role supports students' social-emotional learning, delivers individual and small-group counselling, and works with the school team on crisis management and student plans. Work day is Wednesday, under the teachers' collective agreement, with salary bands for 2025-2026 and 2026-2027 stated.
Responsibilities:
- Intervenir en counselling individuel ou en petits groupes
- Promouvoir les apprentissages socio-émotionnels en classe
- Appuyer l'équipe-école dans la gestion des crises
- Collaborer aux plans d'apprentissage des élèves désignés
- Assurer le suivi avec les spécialistes et les parents
Requirements summary:
- Maîtrise universitaire en counselling scolaire ou discipline connexe
- Certificat du TRB ou éligibilité
- Expertise auprès d'élèves ayant de grands besoins socio-émotionnels
- Maîtrise du français et de l'anglais, oral et écrit
Source and dates
Source type not verified · educationcanada
- Employer posting date
- 2026-11-02
- First seen by our source
- 2026-11-05
- Source record updated
- 2026-11-05
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Mid level |
| Department | Social & community services |
| Schedule | day |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | School |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical low · computer moderate |
| Languages | French, English |
| Education | Master’s degree (required) |
| Fields of study | School counselling, Related helping discipline |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique
Saved company profile
Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.
47 écoles francophones à travers la Colombie-Britannique !
Full company description
Since it was established in 1995, the Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique has been providing educational programs and services promoting the comprehensive development and cultural identity of the province’s Francophone students. A partner in the advancement of the Francophone community in British Columbia, the CSF now has more than 6,000 students attending 40 schools – including 24 homogeneous French-language schools – and serves around one hundred communities throughout the province. carriere.csf.bc.ca
- LinkedIn followers
- 2,723
- People associated on LinkedIn
- 358
- Reported office locations
- 100 - 13511 Commerce Parkway, Richmond, BC V6V 2J8, CA
- Business categories
- Higher Education
- Primary Education
- Language Learning
- Education
- Personal Development
- Secondary Education
- Other recorded names
- Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique
- School District 93
- Specialties
- Education
- elementary school
- and High school
- Profile identifies a recruitment agency
- No
- Reported total investment
- 1,188,084
Currency and observation date were not supplied; this is not a current valuation or a funding round.
Since it was established in 1995, the Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique has been providing educational programs and services promoting the comprehensive development and cultural identity of the province’s Francophone students. A partner in the advancement of the Francophone community in British Columbia, the CSF now has more than 6,000 students attending 40 schools – including 24 homogeneous…
| Field | Value |
|---|---|
| Industry | Education Administration Programs |
| Company size | 1,001-5,000 employees |
| Headquarters | Richmond, BC |
| Organization type | Government Agency |
| Year founded | 1995 |
| Specialties | Educationelementary schooland High school |
| Open jobs on Jobsy | 183 |
| View page |
Description de l'entreprise
Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant·e·s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant.Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels. Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé·e·s envers la réussite de chacun de nos élèves.L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli·e·s dans un environnement scolaire inclusif et sécuritaire, adapté à leurs spécificités culturelles et individuelles, favorisant ainsi leur réussite scolaire et leur bien-être personnel.
Pour savoir plus sur le CSF, visitez notre site internet.
Description du poste
- Affichage (poste): #26-27/E.568
- Niveau, cours et/ou spécialité enseigné(e):
- Counselling (0.1700)
- Type de poste: Temporaire
- Conditions de travail: Selon la convention collective du personnel enseignant du CSF
- Date de début du contrat: Dès que possible
- Date de fin du contrat: 30/06/2027
- Date de début d’affichage: 03/11/2026
- Date de fin d’affichage: 10/11/2026
- Participer à la coordination et la promotion des initiatives de prévention liées aux apprentissages socio-émotionnels, à la littératie en santé mentale et au bien-être de tous en classe et à l’échelle de l’école ;
- Soutenir la mise en place et promouvoir les programmes de développement d’habiletés socio-émotionnelles et de prévention des comportements à risque en salle de classe ;
- Collaborer avec l’équipe-école afin d’identifier les domaines de besoins socio-émotionnels ciblés au sein d’une communauté scolaire ;
- Collaborer avec l’équipe-école dans le développement des plans d’apprentissage des élèves désignés ;
- Intervenir en counselling de façon individuelle ou en petits groupes pour offrir du soutien au niveau socio-émotionnel adapté aux besoins des élèves ;
- Intervenir directement auprès d’élèves ayant des troubles du comportement et/ou de santé mentale;
- Appuyer l’équipe-école pour la gestion des crises des élèves;
- Communiquer avec les spécialistes du bureau central, les organismes et les professionnels de l’externe et les parents pour assurer les suivis des élèves;
- Compléter les formulaires et processus nécessaires requis pour la désignation ou le diagnostic des élèves.
Note:
La journée de travail sera le mercredi.
Qualifications
- Détenir une maîtrise universitaire avec spécialisation en counselling scolaire ou toute autre discipline connexe orientée vers la relation d’aide ;
- Détenir le certificat d’enseignement décerné par le Teacher Regulation Branch (TRB) ou y être éligible ;
- Bénéficier d'une expertise dans les interventions auprès des élèves, et leur famille, ayant de grands besoins au niveau du développement socio-émotionnel ;
- Maîtriser le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit.
Dans le cas où aucune candidature ne répondrait à l’ensemble des qualifications requises pour le poste en counselling, le poste pourrait être octroyé à un·e enseignant·e en formation sociale ayant les qualifications suivantes :
- Détenir le certificat d’enseignement décerné par le Teacher Regulation Branch (TRB) ou y être éligible ;
- Être en voie de compléter un programme de maîtrise en counselling scolaire ou toute autre discipline connexe avec un accent sur la relation d'aide ;
- Posséder de bonnes connaissances en lien avec la psychologie et le développement des habiletés socio-émotionnelles chez les jeunes ;
- Maîtriser le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit.
Informations complémentaires
Salaire du poste :Selon les critères de la convention collective des enseignant·e·s, l'échelle salariale pour ce poste, selon l'année scolaire, se situe entre :
- 2025-2026 : 61 777 $ et 112 806 $
- 2026-2027 : 63 631 $ et 116 190 $
Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique.
Journal
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