Posted 9 days ago
Forfaitiste groupes
@ Groupe Voyages Québec
Québec, Quebec
Responsibilities:
- Créer et optimiser des circuits touristiques de groupe
- Analyser et approuver les contrats aériens
- Effectuer une veille concurrentielle
- Collaborer avec les achats et les opérations
- Développer et dispenser des formations aux ventes
Requirements summary:
- Expérience en conception de forfaits ou circuits touristiques
- Capacité d'analyse financière et de rentabilité
- Connaissance du marché canadien et américain du voyage
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Job-board feed · jobillico
- Employer posting date
- 2026-10-28
- First seen by our source
- 2026-10-29
- Source record updated
- 2026-11-07
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Department | Business development |
| Hours per week | 40 (estimated) |
| Schedule | day |
| Travel | air: minimal · ground: none |
| Work setting | Office |
| Position | Mostly sitting |
| Physical demands | physical low · computer high |
| Languages | French |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Performance bonus, Employee discount |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Groupe Voyages Québec
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 10 |
FORFAITISTE GROUPES
EN PLUS D’UN POSTE À TEMPS PLEIN ET PERMANENT À NOTRE SIÈGE SOCIAL, GVQ T’OFFRE :
- Des assurances collectives incluant un compte de gestion santé annuel de 300$ à 1000$ et un plan dentaire
- Un régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
- La « Contribution de GVQ » au mode de vie de 750$/année
- Des rabais avantageux sur les voyages
- Un horaire de travail de jour du lundi au vendredi
- Des congés annuels supplémentaires et des journées de maladie
- Des bureaux qui allient détente et professionnalisme à proximité du transport en commun
- Un club social hyperactif!
TON RÔLE PARMI NOUS SERA DE :
Monter, développer et optimiser des circuits touristiques de voyage de groupe au Canada et aux États-Unis pour notre clientèle nationale, en assurant la qualité, la cohérence, la rentabilité et le positionnement concurrentiel de nos produits.
TES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Participer à l’élaboration de la production annuelle et en assurer la révision stratégique et financière
- Créer et développer de nouveaux circuits au Canada et aux États-Unis en tenant compte des tendances de marché et des besoins de la clientèle
- Optimiser les circuits existants afin d’améliorer l’expérience client, la valeur perçue et la performance financière
- Demander, analyser et approuver les contrats aériens en fonction des objectifs financiers et opérationnels
- Effectuer une veille concurrentielle active et proposer des recommandations stratégiques
- Collaborer étroitement avec les équipes des achats et des opérations afin d’assurer la qualité des fournisseurs, la fluidité des itinéraires et la solidité de l’expérience sur le terrain
- Suivre le taux de satisfaction des clients et analyser les rapports des guides-accompagnateurs afin d’apporter des améliorations continues aux produits
- Développer et dispenser les formations dédiées aux conseillers aux ventes et délégués commerciaux
- Participer aux salons et aux rencontres avec les fournisseurs et partenaires
- Rédiger et mettre à jour les programmes
- Saisir les programmes dans différentes plateformes
- Toute autre tâche connexe contribuant à la performance et à la qualité de l’offre
Journal
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