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Posted 41 months ago

Ingénieur RF - radiocommunication

@ YRH

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Montréal, Quebec

HybridFull-time5+ years experience
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SIGNALS

Responsibilities:

  • Concevoir des systèmes de radio mobiles analogique et numérique PSBN
  • Analyser les besoins et définir l'architecture des réseaux
  • Sélectionner et aménager les sites de transmission
  • Élaborer les spécifications d'interconnexion et les cahiers de charges
  • Auditer la qualité de service et mesurer la couverture

Requirements summary:

  • Baccalauréat en génie électrique ou télécommunications
  • Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec
  • 5 à 15 ans d'expérience en radiocommunications
  • Expérience en radio mobile ou téléphonie cellulaire
  • Connaissance des technologies APCO25, TSB 88.1, EDACS, Astro25 ou Tetra
  • Connaissance appropriée du français

Tools & skills

EDACSAstro25TetraPSBNconsole de répartitioncentrale 911

Benefits mentioned

Health insuranceDentalRetirement planEmployee assistancePaid time off
Source and dates

Employer career site / ATS feed · bamboohr

Employer posting date
2023-07-03
First seen by our source
2026-10-08
Source record updated
2026-10-09

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SenioritySenior
DepartmentEngineering
Experience5+ years
Hours per week37.5
Scheduleday
Work settingOffice, Client sites, Home
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench
EducationBachelor’s degree (required)
Fields of studyGénie électrique, Télécommunications
Perks mentionedGenerous paid time off, Flexible hours, Retirement plan, Wellness, Paid training

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

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FieldValue
Open jobs on Jobsy11
Job description

YRH est à la recherche d’un candidat sérieux, déterminé et possédant un fort esprit d’équipe dans le but de leur offrir un poste permanent au sein du bureau de Montréal ou de Québec. YRH applique un programme d’accès à l’égalité et invite tous les membres des groupes visés à postuler ce poste. L’utilisation du genre masculin n’a que pour objectif d’alléger le texte.

Titre : Ingénieur en radiocommunications

Profil : Conception ou gestion de projets (2 profils recherchés)

Endroit de travail : Montréal

Scolarité requise : Baccalauréat complété

Spécialité requise : Génie électrique, télécommunications

Sous la supervision du directeur d’ingénierie - Télécommunications Sans-Fil, vous aurez la responsabilité de :

  • Systèmes de radio mobiles analogique, numérique PSBN;
  • Analyse des besoins et architecture de réseaux;
  • Expérience des technologies et de la norme APCO25, TSB 88.1;
  • Expérience des technologies EDACS, Astro25 ou Tetra;
  • Connaissance des systèmes de console de répartition;
  • Connaissance des systèmes de centrale 911;
  • Rédaction de cahiers de charges et de devis de performance;
  • Sélection et aménagement des sites de transmission;
  • Élaboration des spécifications d'interconnexion;
  • Suivi de l'expertise et d'optimisation des réseaux;
  • Audit de la qualité de service;
  • Mesure de la couverture.

Profil et exigences :

  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Entre 5 et 15 ans d'expérience pertinente reliée au domaine des radiocommunications;
  • Participation à des projets en radio mobile ou téléphonie cellulaire;
  • Connaissance des problématiques du déploiement de services;
  • Planification, conception, coordination et gestion de projets;
  • Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction;
  • Note : nous recherchons des profils orientés en architecture de réseau ainsi que des profils plus gestion de projets.

Nos avantages :

  • Poste régulier à temps plein: 37.5h/semaine; possibilité de temps supplémentaire rémunéré;
  • Politique de télétravail et flexibilité d’horaire;
  • Rémunération concurrentielle;
  • Régime flexible d’assurances collectives incluant une couverture dentaire;
  • Accès à un PAE (Programme d’aide aux employés) et à la télémédecine
  • REER collectif;
  • Programme de formation et de développement des compétences;
  • Vacances disponibles dès l’embauche;
  • Bureau fermé entre Noel et le jour de l’An;
  • Matériel informatique fourni pour le télétravail;
  • Budget annuel bien-être;
  • Programme de référencement de candidats.

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