Mécanicien - chef d’équipe maintenance

L'opportunité

Relevant du Directeur de l’Exploitation, le chef d’équipe maintenance assure, en collaboration avec son équipe, l’opérabilité des équipements des usines de Pointe-Aux-Trembles.

Le rôle

• Planifier et prioriser les travaux et effectuer le suivi de ceux en cours;
  • Gérer les urgences, assurer l’opération des équipements en tout temps;
  • Superviser directement le(s) mécanicien(s);
  • Procéder aux demandes d’achats de matériel ou de pièces selon besoins;
  • Gérer le programme de maintenance;
  • Gérer le budget de maintenance;
  • Gérer les sous-traitants utilisés;
  • Effectuer l’évaluation du rendement des employés sous sa supervision;
  • Coordonner les projets d’implantation et d’amélioration d’équipements avec son
  équipe.
  • Démonter, assembler, tester et réparer les équipements, outils ou autres pièces
  défectueuses;
  • Effectuer les tâches de maintenance préventive et compléter la cédule de
  maintenance selon les échéances;
  • Assurer l’entretien du bâtiment / terrain;
  • Être en mesure d’appliquer et de réviser les méthodes et procédé d’entretien des
  équipements de production;
  • Analyser les causes de bris et proposer des solutions de rechanges;
  • Effectuer des réparations urgentes;
  • Participer à corriger les dangers et risques dans l’atelier en prévention de la santé
  sécurité;
  • Conserver l’ordre et la propreté des lieux;

Le candidat

• Éducation : DEP mécanique d’entretien
• Expérience pertinente en maintenance industriel, de bâtiment et d’équipement;
• Très bonnes connaissances dans les équipements suivants : Pont roulant, chariot élévateur, hydraulique, pneumatiques, A/C, chauffage, électricité;
• Personne autonome et leader, habileté manuelle, esprit d’analyse;
• Désir de travailler en équipe tout en ayant des responsabilités accrues;

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns.

Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne. Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique.
Voici quelques-uns des avantages :

• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur).

• De la formation sur les produits des principaux fabricants de l’industrie et des séances d’apprentissage en ligne offertes par Wajax.
• Des rabais exclusifs auprès d’un vaste éventail de fabricants et de prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell et TELUS, ainsi qu’un régime collectif de prêt hypothécaire, d’assurance habitation et d’assurance automobile, et plus encore.
• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
• L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, and Detroit Diesel.
• Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
• Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.

• Régime de retraite que l'entreprise versera une contribution équivalente

• Programme de santé et bien-être prime

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.

Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail.

Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.

\\ Ensemble, nous en faisons plus.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.