Technicienne ou technicien en foresterie

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• 150 Rue Saint-Michel, Sainte-Émélie-de-l'Énergie, Québec, Canada, J0K2K0

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts

Technicienne ou technicien en foresterie

Un emploi régulier à pourvoir à Ste-Émélie-de-l’Énergie

L'emploi est à pourvoir à l’Unité de gestion de Lanaudière

À propos de nous

Mandat de l’unité administrative : L’unité de gestion (UG) réalise les activités de planification forestière sur terre publique et voit à la réalisation et au suivi de celles-ci. Elle procède à l’émission de tous les droits forestiers sur le territoire public. Elle constitue la porte d’entrée de la clientèle et de la population pour le Secteur des opérations régionales du Ministère.

Raison d’être de l’emploi : Sous l’autorité du responsable aux opérations forestières de l’UG de Lanaudière, le titulaire prépare, actualise et déploie le suivi opérationnel des travaux de récolte et de voirie. Aussi, il élabore, adapte et met en œuvre le plan de contrôle régional (PCR) portant sur le Règlement sur l'aménagement durable des forêts du domaine de l'État (RADF) applicable aux travaux de récolte et de voirie forestière.

Il participe avec l’équipe en place, à la planification des travaux forestiers pour les territoires qui lui sont confiés. Il contribue à l’atteinte des objectifs de planification qui ont été déterminés par Québec. Il collabore étroitement avec l’aménagiste qui supervise l’ensemble des travaux sylvicoles pour chaque unité d’aménagement (UA).

Attraction : Travailler avec des collègues compétents, dynamiques, qui se mobilisent vers des objectifs communs de réussite.

Bénéficier d’une grande autonomie, tout en ayant l’appui d’une équipe disponible, passionnée et multidisciplinaire.

Être soutenu par des gestionnaires qui ont à cœur le plaisir au travail et s’investissent pour maximiser le potentiel et l’épanouissement de ses employés.

Bénéficier d’un accompagnement et d’une formation continue ainsi que des conditions de travail avantageuses en passant par des possibilités d’aménager votre semaine de travail, un des meilleurs fonds de pension dans le milieu de travail et quatre semaines de vacances annuelles dès l’entrée en fonction. Et bien plus encore!

À environ une heure du grand Montréal, vivez au rythme de la nature, découvrez les activités de plein air et les belles forêts de la région de Lanaudière. Vous trouverez dans cette région, toute une gamme d'activités de plein air pour tous les goûts : randonnée pédestre et cyclable, canoë-kayak, raquette, ski de fond, motoneige, etc.

Découvrez l’emploi à travers les yeux de celles et ceux qui le vivent au quotidien. Visionnez la vidéo mettant en vedette nos employés.

Des avantages qui s’adaptent à vous!

• Horaire flexible et télétravail hybride pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle;
• Congés généreux : 20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie;
• Régime de retraite à prestations déterminées très avantageux;
• Assurances collectives complètes;
• Programme d’aide financière pour la pratique d’activités physiques;
• Possibilité de pratiquer des activités de plein air près des bureaux;
• L’opportunité de développer de nouvelles compétences;
• Vie d’équipe dynamique grâce à un club social engagé.

Au quotidien

Suivi et contrôle des activités d’aménagement forestier en faisant :

• Le suivi des chantiers de récolte;

• La vérification des travaux de voirie forestière;

• La production des rapports de visite avec l’outil Vecter;

• L’émission des non-conformités RADF et leur suivi ;

• La prise de données et de photos pour alimenter les dossiers d’enquêtes.

Planification forestière en faisant :

• La sélection cartographique des secteurs;

• En faisant la prospection terrain de ces secteurs;

• En participant à la confection des prescriptions de ces secteurs.

Autres taches connexes liés à la réalisation des mandats de l’UG Lanaudière en :

• Participant aux tâches de l’UG;

• Aidant des collègues pour d’autres missions de l’UG.

Rémunération : 47 119 $ à 66 112 $. Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquels sont appréciées en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence.

• Ressources naturelles, agriculture, faune et environnement

Jour Semaine 35 heures 10 novembre 2026 30 novembre 2026

• Lanaudière

La personne recherchée démontre un bon degré d’autonomie ainsi qu’une très grande capacité à travailler en équipe. Elle possède un bon sens des responsabilités, de l’organisation du travail et elle apprécie le travail méthodique.

Elle apprécie à la fois le travail sur le terrain et au bureau. Ainsi, elle est à l’aise de réaliser un travail actif physiquement, en milieu forestier et dans différentes conditions climatiques. Elle est en mesure d’utiliser des logiciels informatiques et géomatiques de base et démontre une curiosité à en apprendre de nouveaux pour faciliter l’atteinte de ses objectifs.

Pour les dossiers encadrés par les normes, la réglementation et les lois en vigueur, la personne recherchée doit démontrer une capacité d’analyse afin de conseiller son supérieur pour qu’ensemble ils puissent prendre des décisions efficaces et ainsi appliquer les meilleures solutions.

Exigences de l’emploi

• Diplôme d'études collégiales (DEC) en technologies forestières ou toute autre spécialisation jugée pertinente aux attributions de l’emploi ou une attestation d'études pertinente dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

La personne qui ne possède pas la scolarité pertinente exigée peut compenser chaque année de scolarité manquante par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. La candidature d’une personne qui détient un diplôme d’études collégiales non pertinent combiné à une année d’études postsecondaires pertinente peut également être considérée.

La personne qui détient un diplôme d’études collégiales (DEC) non pertinent peut compenser le domaine d’études par six (6) années d’expérience pertinente acquises dans un emploi de niveau soutien, technique ou professionnel.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

Les candidats ayant effectué des études hors Canada doivent fournir une évaluation comparative de leurs études puisqu’un candidat qui ne détient pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peut pas être présélectionné.

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
  

Autre exigence

• Détenir un permis de conduire valide de classe 5
  

Seront considérés comme des atouts

• Connaissance des opérations forestières et de la réglementation en vigueur s’y rattachant;

• Expérience de travail terrain.

Nous joindre - Informations sur l’emploi

Période d’inscription : Votre candidature devra être soumise au plus tard le 30 novembre 2026, à 23 h 59.

Inscription : L’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Postuler ».

Pour plus d’informations sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec.

Il est de votre responsabilité de soumettre une candidature complète et détaillée, puisque seules les informations qui y sont inscrites seront considérées pour établir la correspondance avec le profil recherché et déterminer la rémunération, le cas échéant. Une fois soumise, votre candidature ne pourra pas être modifiée.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre le ou les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

• Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées. Aucun curriculum vitae n’est accepté.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais seules les personnes retenues seront contactées.

Participer à une séance d’examens : Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Informations sur le processus de dotation
Équipe des processus de sélection
[email protected]
Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi
Yanick Ouellet, 514 466-6543
Chef de l’unité de gestion
[email protected]

Soutien technique – candidature

Centre d’assistance en dotation :
Québec : 418 528-7157
Ailleurs : 1 866 672-3460

Heures d’ouverture :
Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8 h 30 – 12 h | 13 h – 16 h 30
Mercredi : 10 h – 12 h | 13 h – 16 h 30

La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu’apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d’équité, de diversité et d’inclusion pour tous les membres du personnel.

Elle applique également des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

Régulier Emplois techniques 269.10 - Technicien en foresterie et en gestion du territoire