Posted 9 days ago
Trieur(se) de colis - Commis d'entrepôt
@ Intelcom | Dragonfly
Greater Sudbury, Ontario
Overview
Intelcom | Dragonfly is hiring a part-time parcel sorter and warehouse clerk to sort, scan and move packages in its last-mile logistics sorting stations. The work runs on shift schedules at a fast-paced warehouse with a minimum of 3 days per week, and pays $20.35 to $22.48 per hour.
Responsibilities:
- Décharger les remorques et vérifier la marchandise
- Trier, scanner et manipuler les colis selon le plan de tri
- Utiliser des transpalettes manuels et électriques
- Préparer et placer la marchandise triée
- Effectuer le nettoyage et les inspections de sécurité
Requirements summary:
- Soulever des charges pouvant atteindre 50 lb
- Formation et certification obligatoires pour les transpalettes
- Utilisation d'appareils portatifs et de la technologie
- Esprit d'équipe dans un environnement à rythme rapide
Tools & skills
Source and dates
Source type not verified · apify-linkedin
- Employer posting date
- 2026-11-05
- First seen by our source
- 2026-11-15
- Source record updated
- 2026-11-15
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Entry level |
| Department | Transportation & driving |
| Schedule | weekends |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Warehouse |
| Position | On the move |
| Physical demands | physical high · lift 50 lb · computer low |
| Languages | French |
| Licences & certifications | Certification transpalette |
| Encouraged to apply | People with disabilities |
| Perks mentioned | Flexible hours |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Intelcom | Dragonfly
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 24 |
Tu veux un emploi en pleine action où tu peux collaborer en équipe et voir l’impact direct de ton travail ? On t’attend !
Échelle salariale
$20.35 - $22.48
Principales responsabilités :
- Décharger les remorques et vérifier la marchandise à l’aide des manifestes.
- Décharger manuellement la marchandise sur les convoyeurs manuels et motorisés.
- Utiliser des transpalettes manuels et électriques pour organiser et recevoir les expéditions, ainsi que pour alimenter les lignes de tri (formation et certification obligatoires).
- Organiser l’aire de tri conformément au plan de tri.
- Trier, numériser (scanner) et manipuler les colis selon le plan de tri.
- Utiliser la technologie et les appareils portatifs pour trier, scanner et préparer les commandes.
- Déposer les colis dans les zones désignées pour les équipes de livraison ou de transport intercentre (Linehaul) (centres de tri et stations).
- Préparer et placer la marchandise triée dans la zone d’expédition désignée selon l’aménagement de la station.
- Effectuer toutes autres tâches connexes assignées par les superviseurs.
- Construire, emballer sous film plastique, trier et transporter des palettes et des colis (centre de tri et transport intermédiaire).
- Valider les colis scannés et triés afin d’assurer l’efficacité du tri et de réduire les erreurs d’acheminement.
- Effectuer les tâches de nettoyage, d’entretien ménager et les inspections de sécurité.
- Soulever des charges pouvant atteindre 50 lb (23 kg).
- Exécuter toute autre tâche connexe selon les besoins.
- Environnement d’entrepôt dynamique et à rythme rapide, avec des horaires basés sur des quarts de travail.
- Un horaire flexible qui s’adapte à ton rythme
- Un minimum de 3 jours/semaine (2 en semaine + 1 fin de semaine) – plus de dispo ? On ajuste ensemble
- Une ambiance de travail motivante, où l’esprit d’équipe fait la différence
- Un emploi actif et accessible – idéal pour ceux qui aiment rester en mouvement
Dès réception de ta candidature, on te contacte rapidement pour discuter du poste, de ta disponibilité et des prochaines étapes. Si tout est conforme, on finalise les documents administratifs sans attendre pour que tu puisses commencer au plus vite.
Ce poste est ouvert pour répondre à un besoin organisationnel réel au sein de l'organisation.
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap dans le cadre de notre processus de recrutement, conformément à la loi. Merci de nous informer de tout besoin particulier.
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