Adjoint(e) au chargé de projet

Les Ferrailleurs du Québec recrutent!

Nous sommes à la recherche d’un(e) adjoint(e) chargé(e) de projet passionné(e) et rigoureux(se), prêt(e) à relever des défis d’envergure. Tu joueras un rôle clé dans la réalisation de projets structurants à travers le Québec.

Tu maîtrises l’art de jongler avec les priorités? Tu veux livrer du solide, du propre, du bien fait dans les délais et avec fierté?

Alors ne cherche plus. Ce défi est fait pour toi.

Pourquoi ce poste est unique ?

Rejoins une équipe qui avance, qui innove, qui construit du concret. Ici, ton leadership fait la différence. Ton expertise est reconnue et ta fierté devient collective.

Viens bâtir l’avenir avec nous! Fais partie de ceux qui transforment les plans en réalisations durables. Le métal, c’est notre métier. La sécurité, notre priorité!

Compétences clés :

• Grande capacité d’organisation et rigueur
• Bon sens de l’analyse et souci du détail
• Excellentes habiletés en communication et travail d’équipe
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Connaissance du domaine de la construction (atout)
• Maîtrise de la suite Office (Excel, Word)

Vos défis au quotidien

• Préparer, organiser et mettre à jour les documents de projets (plans, devis, contrats, rapports)
• Assurer le suivi des modifications de plans et des non-conformités
• Participer au suivi des chantiers et des quantités exécutées
• Rédiger les rapports d’avancement et suivre les indicateurs (coûts, délais, productivité)
• Suivre les demandes de modifications et ajustements de projets
• Collaborer avec les clients, fournisseurs, sous-traitants et consultants
• Préparer et transmettre les bons de commande, soumissions et documents techniques
• Participer à la facturation, à la préfacturation et au suivi des coûts
• Assister aux réunions de coordination et assurer les suivis requis

Tes avantages :

• Bénéficie d'un horaire flexible qui te permet de conjuguer travail et vie personnelle.

• Profite d'une tranquillité d'esprit avec notre assurance collective.

• Assure tes vieux jours avec notre REER collectif avec participation de l'employeur.

• Avoir un employeur qui a à cœur de reconnaître ton travail.

• Évolue dans un milieu de vie dynamique et créatif.
• Une équipe jeune, ouverte et à l’écoute de tes idées.
• Du télétravail possible après une période de probation, parce qu’on sait que la flexibilité, c’est important.

Salaire à discuter selon expérience et compétences.