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Posted 3 months ago

Agent·e aux ventes internes

@ INVESTIIR

Saint-Hubert, Quebec

On-siteTemporary
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SIGNALS

Overview

Groupe Investiir is hiring a temporary internal sales agent in Saint-Hubert, on-site, Tuesday to Saturday or Sunday to Thursday, 11 a.m. to 7 p.m. The role qualifies warm leads from social-media forms by phone and books meetings with company experts, with a base salary of $40,000 plus commissions and bonuses.

Responsibilities:

  • Établir un premier contact avec les clients potentiels
  • Qualifier l'intérêt pour l'achat d'un terrain ou d'un chalet locatif
  • Planifier des rencontres avec les experts
  • Effectuer les suivis et documenter dans le CRM

Requirements summary:

  • Très à l'aise au téléphone
  • Français impeccable
  • Organisé·e et rigoureux·se dans les suivis
  • Expérience en téléprospection, centre d'appels, service à la clientèle ou vente un atout

Tools & skills

Source and dates

Employer career site / ATS feed · bamboohr

Employer posting date
2026-08-03
First seen by our source
2026-11-02
Source record updated
2026-11-02

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityEntry level
DepartmentSales
Scheduleday, evening, weekends
Travelair: none · ground: none
Work settingOffice
PositionMostly sitting
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench
Perks mentionedGenerous paid time off, Retirement plan, Performance bonus

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

INVESTIIR

Saved company profile

Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.

Un regroupement d’entreprises oeuvrant dans l’immobilier et le média.

Full company description

Le Groupe Gibault est un regroupement d’affaires réunissant des talents qui souhaitent s’investir dans des projets innovants avec la soif du défi. Notre mission? Bâtir l'avenir des gens en simplifiant l'accès à la propriété. 🏡 Le Groupe Investiir fait de l’investissement en chalets locatifs une opportunité simple et accessible. 🏗 Le Groupe HUS Construction, membre du Groupe Investiir, construit votre chalet locatif et vous accompagne à chaque étape, jusqu’à la livraison. 🌿 Le Groupe Horizon redéfinit la vie de quartier en développant des logements dans des villes qui sauront vous séduire. 💼 Kowork propose un espace de coworking moderne favorisant la collaboration, la créativité et le réseautage.

LinkedIn followers
118
People associated on LinkedIn
8
Other recorded names
  • INVESTIIR
  • Groupe Gibault
Profile identifies a recruitment agency
No

Le Groupe Gibault est un regroupement d’affaires réunissant des talents qui souhaitent s’investir dans des projets innovants avec la soif du défi. Notre mission? Bâtir l'avenir des gens en simplifiant l'accès à la propriété. 🏡 Le Groupe Investiir fait de l’investissement en chalets locatifs une opportunité simple et accessible. 🏗 Le Groupe HUS Construction, membre du Groupe Investiir, construit votre chalet…

FieldValue
IndustryReal Estate
Company size51-200 employees
Organization typeSelf-Employed
Open jobs on Jobsy4
LinkedInView page
Job description

Agent·e aux ventes internes

Horaire : Du mardi au samedi ou du dimanche au jeudi, de 11 h à 19 h
Lieu : Saint-Hubert — poste en présentiel

Tu sais créer un lien rapidement au téléphone?

Tu es à l’aise de discuter avec différentes personnes, tu sais poser les bonnes questions et tu aimes atteindre tes objectifs? Nous avons une place pour toi!

Groupe Investiir est spécialisé dans le développement immobilier résidentiel et la vente de terrains situés dans des domaines exclusifs au Québec.

Nous recherchons un·e agent·e aux ventes internes qui deviendra la première voix de notre entreprise auprès de nos clients potentiels. Ton rôle sera essentiel : créer un premier contact positif, comprendre leur projet et planifier une rencontre avec le bon expert de notre équipe.

Ton rôle

Chaque jour, tu communiqueras avec des personnes qui ont déjà démontré un intérêt pour nos projets en remplissant un formulaire sur nos réseaux sociaux.

Tu devras :

  • Établir un premier contact chaleureux, professionnel et structuré avec les clients potentiels;
  • Poser les bonnes questions afin de comprendre leurs besoins et leur projet d’investissement;
  • Qualifier leur intérêt pour l’achat d’un terrain ou la réalisation d’un chalet locatif;
  • Planifier des rencontres dans les agendas des experts d’Investiir, du Groupe Horizon et de Kowork;
  • Effectuer les suivis auprès des personnes sans réponse et des clients ayant reporté leur rendez-vous;
  • Documenter soigneusement chaque échange et mettre à jour les informations dans notre CRM;
  • Contribuer activement à l’atteinte des objectifs de l’équipe.

Il ne s’agit pas de faire des appels à froid : tu communiques avec des personnes qui ont déjà manifesté leur intérêt envers nos projets.

Tu pourrais être la personne que nous cherchons si…

  • Tu es naturellement à l’aise au téléphone;
  • Tu t’exprimes dans un français impeccable;
  • Ton approche est humaine, professionnelle et convaincante;
  • Tu sais écouter, poser les bonnes questions et trouver rapidement l’information essentielle;
  • Tu es organisé·e, rigoureux·se et constant·e dans tes suivis;
  • Tu es motivé·e par les résultats, les commissions et le dépassement de soi;
  • Tu souhaites évoluer dans une entreprise ambitieuse et en pleine croissance.

Une expérience en téléprospection, en centre d’appels, en service à la clientèle ou en vente constitue un atout important.

Pourquoi te joindre à nous?

Parce qu’ici, tes efforts sont reconnus et récompensés. Tu profiteras notamment de :

  • Un salaire de base 40 000$, des commissions, des bonus de performance et un bonus de fin d'année;
  • 4 semaines de vacances par année;
  • Une journée de congé pour ton anniversaire;
  • Des congés mobiles;
  • Un REER avec le Fonds de solidarité FTQ;
  • Un programme d’assurances collectives payé en partie par l’employeur;
  • Le remboursement de tes frais de téléphonie cellulaire jusqu'à 80$;
  • Un environnement de travail moderne et stimulant;
  • Du café et des boissons Ooya à volonté;
  • Des bureaux où les chiens sont les bienvenus;
  • Un accès privilégié à la location de chalets;
  • Un club social actif et des activités d’équipe régulières;
  • De véritables possibilités d’apprentissage et d’évolution;
  • Et bien plus encore!

Notre processus de recrutement

  1. Un appel exploratoire de 15 minutes pour apprendre à se connaître;
  2. Une rencontre en personne avec la conseillère ressources humaines et la direction;
  3. Une courte validation technique;
  4. Si tout est aligné : bienvenue dans le Groupe Gibault!

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