Analyste financier senior

L'opportunité

L'analyste financier senior joue un rôle clé dans l'analyse et le suivi de la performance financière, tout en contribuant à l'intégrité et à la fiabilité de l'information financière.

En collaboration avec les différentes équipes financières et opérationnelles, le titulaire du poste participe aux processus de clôture financière, à l'analyse des résultats, au maintien des contrôles internes et à l'amélioration continue des processus. Par son expertise et son jugement professionnel, il contribue à soutenir la prise de décisions et à identifier les opportunités d'amélioration.

Le rôle

Analyse financière et performance

• Analyser les résultats financiers, identifier les écarts et les tendances, en déterminer les causes et formuler des recommandations appropriées.
• Préparer des analyses, des rapports financiers et des indicateurs de performance afin de soutenir la prise de décisions.
• Évaluer la performance financière des activités et identifier les opportunités d'amélioration.
• Réaliser des analyses financières ponctuelles et contribuer aux exercices de planification et de prévisions selon les besoins de l'organisation.

Contrôles financiers et conformité

• Participer aux processus de clôture financière mensuelle, trimestrielle et annuelle en assurant l'exactitude et l'intégrité de l'information financière.
• Préparer et réviser les réconciliations de comptes, les écritures comptables et les analyses justificatives.
• Identifier les anomalies comptables et les risques financiers, et assurer le suivi des mesures correctives.
• Contribuer au maintien des contrôles internes et au respect des politiques, des procédures et des normes comptables applicables.

Amélioration continue et collaboration

• Identifier et mettre en œuvre des améliorations aux processus financiers, aux outils d'analyse et aux méthodes de travail.
• Participer aux initiatives d'optimisation, de standardisation et d'automatisation des processus financiers.
• Collaborer avec les équipes financières et opérationnelles afin de résoudre les problématiques et de soutenir les besoins de l'organisation.
• Communiquer efficacement les résultats des analyses et les recommandations aux différentes parties prenantes.
• Contribuer à divers projets et initiatives financières selon les priorités de l'organisation.

Le candidat

Éducation : Diplôme universitaire en comptabilité, finance ou domaine connexe. Titre comptable professionnel (CPA) considéré comme un atout.

Expérience de travail : 7 à 10 années d'expérience pertinente en comptabilité, analyse financière ou contrôle financier.

Connaissances et compétences :

• Maîtrise avancée de Microsoft Excel et excellente capacité d'analyse et d'interprétation des données financières.
• Solide compréhension des principes comptables, des processus financiers et des contrôles internes.
• Expérience dans la préparation et l'analyse de rapports financiers, les réconciliations de comptes et les processus de clôture.
• Connaissance des systèmes ERP et des outils d'analyse de données; une expérience avec Power BI ou Power Query constitue un atout.
• Excellentes capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de synthèse.
• Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités dans le respect des échéanciers.
• Bon jugement professionnel, esprit critique et capacité à formuler des recommandations pertinentes.
• Excellentes aptitudes en communication et capacité à collaborer efficacement avec différentes équipes et différents niveaux de gestion.
• Esprit d'initiative, adaptabilité et intérêt marqué pour l'amélioration continue.

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns.

Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne. Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique.
Voici quelques-uns des avantages :

• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur).
• De la formation sur les produits des principaux fabricants de l’industrie et des séances d’apprentissage en ligne offertes par Wajax.
• Des rabais exclusifs auprès d’un vaste éventail de fabricants et de prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell et TELUS, ainsi qu’un régime collectif de prêt hypothécaire, d’assurance habitation et d’assurance automobile, et plus encore.
• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
• L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, and Detroit Diesel.
• Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
• Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
• Régime de retraite que l'entreprise versera une contribution équivalente
• Programme de santé et bien-être prime

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.

Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail.

Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.

\\ Ensemble, nous en faisons plus.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.