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Posted 29 months ago

Architecte de solutions technologiques

@ ANCIA

Québec, QC · Montréal, QC

HybridFull-time8+ years experience
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SIGNALS

Responsibilities:

  • Analyser et comparer les solutions technologiques possibles
  • Animer des ateliers avec les équipes et les intervenants
  • Établir la portée, les coûts et la durée des travaux
  • Élaborer les dossiers de conception et d'architecture détaillée
  • Accompagner les projets pendant la mise en œuvre

Requirements summary:

  • Citoyenneté canadienne ou permis de travail valide
  • Maîtrise du français oral et écrit
  • Huit ans d'expérience en technologie de l'information
  • Cinq ans comme architecte de solutions technologiques
  • Baccalauréat en informatique, administration ou domaine pertinent
  • Trois ans d'expérience en méthodologies Agiles

Tools & skills

Source and dates

Employer career site / ATS feed · recruitee

Employer posting date
2024-06-11
First seen by our source
2026-10-15
Source record updated
2026-11-07

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SenioritySenior
DepartmentSoftware development
Experience8+ years
Hours per week40 (estimated)
Work settingOffice, Client sites
PositionMostly sitting
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench
EducationBachelor’s degree (required)
Fields of studyInformatique, Administration

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

ANCIA

Saved company profile

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Tout le talent du monde est chez Ancia, joignez-vous à nous! ancia.ca

Full company description

ANCIA est l'un des plus importantes agence de recrutement dans la grande région de Québec. Plusieurs centaines de mandats sont réalisés par notre équipe annuellement. Notre approche : conseiller nos clients dans leurs défis de recrutement. Notre mission: participer à la croissance de nos clients en leur offrant des services de recrutement de personnel permanent, de placement de personnel temporaire et d'impartition de département de recrutement. ANCIA se distingue dans les secteurs de l’administration, du secrétariat, du pharmaceutique et des industries manufacturières. ANCIA c'est : * Une équipe proactive; * Un partenaire pour un recrutement optimal; * Des secteurs de compétences spécialisés; * Une meilleure investigation des candidatures par nos réseaux, le maraudage et le web; * Une tarification concurrentielle avec inclusions dépassant toute concurrence; Visitez www.ancia.ca pour plus de détails. Nous sommes disponibles pour répondre à vos questions. Bienvenue dans notre monde de talent!

LinkedIn followers
7,452
People associated on LinkedIn
29
Reported office locations
  • 8032 Avenue des Églises, 226, Lévis, Quebec G6X 1X7, CA
Other recorded names
  • ANCIA
Specialties
  • Évaluation de potentiel
  • Agence de recrutement
  • Marketing de recrutement
  • Marketing
  • ATS
  • Recrutement
  • Recrutement international
  • Marque employeur
  • Sourcing
  • Chasse de tête
  • Programme d’accueil et d’intégration
  • Recrutement de masse
  • Programme de référencement
  • Attraction
  • Intégration
  • Coaching
  • Accompagnement
  • Site carrière
  • Suivi régulier
  • Automatisation
  • and Recrutement massif
Profile identifies a recruitment agency
Yes

ANCIA est l'un des plus importantes agence de recrutement dans la grande région de Québec. Plusieurs centaines de mandats sont réalisés par notre équipe annuellement. Notre approche : conseiller nos clients dans leurs défis de recrutement. Notre mission: participer à la croissance de nos clients en leur offrant des services de recrutement de personnel permanent, de placement de personnel temporaire et d'impartition…

FieldValue
IndustryStaffing and Recruiting
Company size11-50 employees
HeadquartersLévis, Quebec
Organization typeSelf-Owned
Year founded1995
SpecialtiesÉvaluation de potentielAgence de recrutementMarketing de recrutementMarketingATSRecrutementRecrutement internationalMarque employeurSourcingChasse de tête
Open jobs on Jobsy60
LinkedInView page
Job description

Qui sommes nous ? Agis Conseil & Ancia unissent leurs forces pour offrir une collaboration exceptionnelle dans le recrutement de talents.

Les principaux travaux et biens livrables pour la conception de solutions d’infrastructure technologique, sans s’y limiter, sont :

Vos responsabilités :

  • Organiser et présider des rencontres de travail et de validation avec les intervenants identifiés lors du démarrage des demandes d’exécutions;

  • Prendre connaissance des orientations en matière de gestion des IT du client et en matière de sécurité et s’assurer de les respecter lors de la conception des dossiers;

  • Analyser et comparer les solutions possibles afin de recommander une solution pour approbation qui permettra de répondre aux besoins énoncés;

  • Établir clairement la portée des travaux, les coûts et la durée estimée en mois;

  • Évaluer les ressources nécessaires à la mise en place de la solution (licences, acquisitions, évaluation de capacité, traitement, stockage);

  • Animer des ateliers de synergie avec les équipes pertinentes nécessaires à l’élaboration et à la réalisation de la solution et avec les représentants des services touchés;

  • Superviser, définir et/ou réaliser les preuves de concept nécessaires afin de confirmer des éléments constituant la mise en œuvre de la solution;

  • Élaborer le bien livrable (dossier de conception, énoncé de travaux ou architecture détaillée) le plus approprié dans le contexte du projet et selon les activités et biens livrables précisés dans les demandes d’exécutions qui lui sont confiées;

  • Présenter les dossiers produits au coordonnateur de livraison (chef de division ou au chef de projet) et au directeur concerné, ainsi qu’aux autres instances d’approbation selon le processus de validation et d’approbation en vigueur au client;

  • Accompagner les projets en cours de réalisation afin de les soutenir dans la mise en œuvre de la solution élaborée;

  • Documenter la solution retenue et l’intégrer dans la documentation normalisée;

  • Rendre compte du suivi régulier des travaux auprès des équipes de réalisation du client;

  • Soumettre et faire approuver les résultats des travaux selon les processus en vigueur au client;

  • Fournir toute l’information pertinente au représentant du prestataire de services afin de permettre l’approbation des biens livrables dans les délais requis;

  • Élaborer les plans de montage;

  • Réaliser toutes autres tâches d’architecture nécessaire au bon fonctionnement des projets;

Principaux livrables :

  • Dossiers de conception de solutions technologiques;

  • Énoncés de travaux;

  • Dossiers d’architecture détaillée de solutions technologiques;

  • Dossiers d’architecture de sécurité;

  • Compléments d’architecture détaillée;

  • Grilles de coûts de la solution;

  • Plans de montage;

  • Fiches de planification de la capacité;

Exigences :

  • Avoir la citoyenneté canadienne ou un permis de travail en règle;

  • Pouvoir travailler en francais (oral et écrit);

  • Avoir un minimum de huit (8) ans d’expérience professionnelle en technologie de l’information;

  • Avoir un minimum de cinq (5) ans d’expérience professionnelle à titre d’architecte de solutions technologiques;

  • Détenir une formation académique de niveau baccalauréat en informatique, en administration ou dans un autre domaine pertinent;

  • Avoir un minimum de trois (3) ans d’expérience professionnelle avec la méthodologie Agiles (Scrum, Kanban ou SAFe);

  • Avoir réaliser des mandats pertinente en architecture de solutions technologiques.

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