Assembleur

Monteur-assembleur – Leader mondial de l’automatisation

Localisation : Est de l’Île de Montréal (Accessible en transport en commun)

Type de poste : Contrat avec forte possibilité de permanence (après 960h)

Propulsez l'innovation automobile en tant qu'Assembleur

Rejoignez un chef de file mondial où la technologie rencontre l’humain. En tant que Monteur-Assembleur, vous ne ferez pas que manipuler des pièces : vous deviendrez un expert de la précision au sein d'un environnement robotisé. Nous recherchons des talents motivés pour occuper le poste de Monteur Assembleur et contribuer à façonner l'avenir de la mobilité durable.

Pourquoi choisir ce défi ?
•Stabilité financière : Salaire compétitif versé chaque semaine.
•Progression réelle : Un parcours de formation structuré pour chaque Assembleur dès son arrivée.
•Équilibre et accessibilité : Stationnement gratuit et site bien desservi par le réseau d'autobus.
•Culture inclusive : Un milieu basé sur le respect mutuel où chaque Assembleur est écouté et valorisé.

Conditions et rémunération :
•Quart de Jour : Lundi au vendredi (7 h à 15 h) — 24,00 $/h
•Quart de Soir : Lundi au vendredi (15 h à 23 h) — 25,05 $/h *
•Quart de Nuit : Dimanche au jeudi (23 h à 7 h) — 25,50 $/h
* Note : Une disponibilité sur les trois quarts est requise pour assurer la continuité de nos opérations.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès aujourd'hui pour donner un nouvel élan à votre parcours professionnel !

Avantages
Pourquoi choisir ce défi d'Assembleur:

Rémunération supérieure à la moyenne du marché
Salaire versé chaque semaine
Prime de quart selon l’horaire (jour, soir, nuit)
Stationnement gratuit et facilement accessible pour tous les employés
Site bien desservi par les transports en commun
Possibilité d’obtenir un poste permanent après une période de 960 heures

Responsabilités
Votre futur quotidien d'Assembleur :

Au cœur de notre usine intelligente, vos responsabilités seront essentielles au succès de la ligne :
•Réaliser l'assemblage minutieux de composantes technologiques de haute précision.
•Opérer et surveiller les équipements automatisés qui assistent l'Assembleur dans ses tâches.
•Effectuer le contrôle de qualité rigoureux des pièces produites.
•Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production.

Qualifications
Le profil recherché pour exceller :

Nous croyons que le talent prend plusieurs formes. Si vous avez soif d'apprendre le métier d'Assembleur, nous voulons vous rencontrer :
•Esprit sécuritaire : Vous placez la santé et la sécurité au sommet de vos priorités.
•Dextérité et minutie : Vous possédez une excellente habileté manuelle, essentielle pour un Assembleur de précision.
•Fiabilité : Vous recherchez un environnement stable où vous pourrez évoluer durablement.
•Atouts : Une expérience préalable en usine est bienvenue, mais votre attitude et votre capacité d'apprentissage sont ce qui fera de vous un excellent Assembleur.

Une habileté technique et manuelle Doté d'une excellente dextérité, vous êtes à l'aise dans l'exécution de tâches précises et manuelles nécessitant une grande minutie.

Une flexibilité horaire complète Vous êtes prêt à relever les défis de la production en étant disponible sur les trois quarts de travail (jour, soir et nuit).

Une agilité face aux défis techniques Reconnu pour votre sens de l’observation et votre jugement, vous savez réagir avec calme et efficacité devant les imprévus. Votre capacité d’adaptation vous permet de résoudre les problèmes de production en temps réel.

Sommaire
La diversité et l’inclusion sont au cœur de notre démarche de recrutement. Nous croyons fermement à l’équité en emploi et offrons des chances égales à toutes et à tous, sans exception.

Si vous correspondez au profil recherché, ne laissez pas passer cette opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique et stimulante.

Je serais ravie de faire votre connaissance ! Envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui et faites le premier pas vers une carrière enrichissante à nos côtés.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.