Posted 5 months ago
Assistants contremaîtres
@ TAPIS VENTURE INC.
Saint-Georges, Quebec
Pay:
$21.72 an hour
Responsibilities:
- Assister le contremaître dans la gestion de l’équipe et de la production
- Coordonner l’horaire de production et signaler les manques de ressources
- Assurer la qualité selon les spécifications de fabrication
- Vérifier, régler et ajuster les machines
- Former les travailleurs sur les machines et les normes de sécurité
Requirements summary:
- Un an d’expérience en finition et expédition
- Capacité à différencier les couleurs
- Bonne dextérité manuelle
- Conduite d’un chariot élévateur
- Diplôme en gestion de la production ou DEP connexe (atout)
- Français parlé et écrit
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Job-board feed · quebecemploi
- Employer posting date
- 2026-06-21
- First seen by our source
- 2026-10-10
- Source record updated
- 2026-11-04
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Entry level |
| Department | Manufacturing & production |
| Experience | 1+ years |
| Manages people | Yes |
| Hours per week | 40 |
| Schedule | day, evening |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Plant or factory |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical moderate · computer low |
| Languages | French |
| Encouraged to apply | Indigenous peoples, Students & youth, Newcomers to Canada, People with disabilities |
| Education | Trade certificate (preferred) |
| Fields of study | gestion de la production, textile |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Retirement plan, Wellness |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
TAPIS VENTURE INC.
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 6 |
Tapis Venture est une entreprise spécialisée dans les recouvrements de sol textiles. Nous comptons plus de 230 employés répartis dans trois places d’affaires :
Responsabilités :
• Améliorer les opérations de l’équipe et atteindre les objectifs stratégiques identifiés par le contremaitre
• Assister le contremaitre dans ses tâches : gérer l’équipe qui lui est attitrée, gérer la production de l’équipe de travail et gérer les problèmes reliés aux opérations des machines
• Coordonner l’horaire de production et aviser du manque de ressources humaines et matérielles
• Identifier le matériel nécessaire à la production et informer le contremaitre pour les obtenir
• Compléter et analyser les divers rapports afin de faire le suivi de la production et de la qualité
• Informer le contremaitre des problèmes de production
• S’assurer de la qualité afin de respecter les spécifications de fabrication
• Vérifier régulièrement l'état général des machines, en faire l’ajustement et le réglage et avertir le mécanicien des tâches liées à l’entretien ou à la réparation des machines
• Former tous les travailleurs sur les machines concernées en ce qui concerne les tâches à effectuer, les normes de sécurité et de qualité à respecter et les politiques de la société
• Tâches connexes : au besoin, remplacer les opérateurs
Exigences :
• Niveau d’étude (un atout) : Diplôme en gestion de la production OU équivalent d’un DEP en textile ou tout secteur relié ou expérience équivalente
• Nombre d’années d’expérience : expérience dans la finition et expédition d’au moins 1 an
• Savoir différencier les couleurs
• Bonne dextérité manuelle
• Savoir conduire un chariot élévateur
• Langue demandée parlée et écrites : français
Compétences recherchées :
• Aptitude en coaching, formation, supervision
• Aptitude à régler les problèmes
• Capacité de communications
• Minutie
• Souci du détail
• Rendement au travail
Lieu de travail : 700 120e rue Saint-Georges, G5Y 6R6
Salaire et horaire de travail :
• Salaire à partir de 21,72 $ selon l’expérience
• Prime de soir
• Statut d’emploi : permanent, temps plein le jour et le soir
Pourquoi travailler chez Tapis Venture?
• Horaire sur 4 jours par semaine (40 heures /semaine)
o Horaire de jour : lundi au jeudi, de 6h à 16h30
o Horaire de soir : lundi au jeudi, de 16h30 à 3h00
• Entreprise en pleine croissance;
• Congés mobiles;
• Plan d’assurances collectives et REER collectif.
• Accès à la télémédecine et à un Programme d’aide aux employés pour l’employé et sa famille
ENTRÉE EN FONCTION : Dès que possible
Nous invitons les autochtones, les jeunes, les nouveaux immigrants et les personnes handicapées à postuler.
Journal
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