Posted 2 months ago
Chargé / chargée de marketing
@ Randstad Canada
Montréal, Quebec
Pay:
$28.14–$29.35 an hour
Responsibilities:
- Développer du contenu numérique et pour les réseaux sociaux
- Coordonner les forums d'utilisateurs, événements en ligne et logistique
- Suivre la performance des campagnes et produire des rapports de ROI
- Assurer la liaison entre les gestionnaires de produits et le marketing numérique
- Gérer les plateformes CRM et de marketing par courriel
Requirements summary:
- 2+ ans d'expérience en marketing numérique
- Maîtrise de Pardot, Mailchimp, Salesforce et Google Analytics
- Solides capacités d'analyse avec Excel et Power BI
- Excellente maîtrise de l'anglais écrit et parlé
- Sens de l'organisation et gestion de plusieurs projets
Tools & skills
Source and dates
Employer career site / ATS feed · careerpage
- Employer posting date
- 2026-09-16
- First seen by our source
- 2026-10-10
- Source record updated
- 2026-10-10
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Mid level |
| Department | Marketing |
| Experience | 2+ years |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Office, Home |
| Position | Mostly sitting |
| Physical demands | physical low · computer high |
| Languages | English, French |
| Encouraged to apply | Indigenous peoples, People with disabilities, Racialized people, 2SLGBTQ+, Women |
| Perks mentioned | Flexible hours |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Randstad Canada
Saved company profile
Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.
partner for talent.
Full company description
As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.
- LinkedIn followers
- 455,966
- People associated on LinkedIn
- 1,207
- Reported office locations
- 777 Bay Street, Suite 2000, PO Box 128, Toronto, ON M5G 2C8, CA
- 525 Avenue Viger Ouest, Suite 501, Montréal, Quebec H2Z 1G6, CA
- 4295 King St E, Suite 401, Kitchener, Ontario N2P 0C6, CA
- 311 6 Ave SW, Intact Place, East Tower, Suite 1640, Calgary, AB T2P 3H2, CA
- 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, ON L5T 2E6, CA
- 244 Pall Mall St, Suite 400, London, ON N6A 5P6, CA
- 4 Cedar Pointe Dr, Unit D, Barrie, Ontario L4N 5R7, CA
- 2456 Queen St E, Unit 201, Brampton, Ontario L6S 5X9, CA
- 10 Stanley St, Suite 4A, Brantford, Ontario N3S 7N4, CA
- 7055 Boulevard Taschereau, Suite 100, Brossard, Quebec J4Z 1A7, CA
- 1100 Walkers Line, Suite 105, Burlington, Ontario L7N 2G3, CA
- 10655 Southport Rd SW, Suite 1200, Calgary, Alberta T2W 4Y1, CA
- 495 36 St NE, Suite 140, Calgary, Alberta T2A 6K3, CA
- 321 6 Ave SW, Suite W940 (West Tower), Calgary, Alberta T2P 0B2, CA
- 415 Hespeler Rd, Unit 3A, Cambridge, Ontario N1R 6J1, CA
- 6001 60 Ave, Delta, British Columbia V4K 4E2, CA
- 787 Rue St-Pierre, Suite 303, Drummondville, Quebec J2C 3X2, CA
- 10025 102A Ave NW, Suite 1902, Edmonton, Alberta T5J 2Z2, CA
- 2305 111 St NW, Edmonton, Alberta T6J 5E5, CA
- 5 Boulevard Mountain, Granby, Quebec J2G 9M5, CA
- 450 Speedvale Ave W, Unit 103, Guelph, Ontario N1H 7Y6, CA
- 1809 Barrington St, CIBC Building, Unit 501, Halifax, Nova Scotia B3J 3K8, CA
- 275 James St N, Unit 2, Hamilton, Ontario L8R 2L4, CA
- 7655 Boulevard Newman, Suite 75, Montreal, Quebec H8N 1X7, CA
- 2530 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
- 2528 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
- 5410 Boulevard Guillaume-Couture, Suite 84, Lévis, Quebec G6V 4Z2, CA
- 460 Rue St-Charles O, Suite A, Longueuil, Quebec J4Z 1A7, CA
- 80 Tiverton Ct, Suite 400, Markham, Ontario L3R 0G4, CA
- 7357 Woodbine Ave, Suite 2, Markham, Ontario L3R 1A7, CA
- 4080 Confederation Pkwy, Suite 501, Mississauga, Ontario L5B 0G1, CA
- 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, Ontario L5T 2E6, CA
- 809 Columbia St, New Westminster, British Columbia V3M 1B9, CA
- 20 York Mills Rd, Unit 208, Toronto, Ontario M2P 2C2, CA
- 1600 Carling Ave, Suite 410, Ottawa, Ontario K1Z 1G3, CA
- 2222 Carling Ave, Suite 2, Ottawa, Ontario K2A 1H3, CA
- 4810 Boul Saint-Jean, Montréal, Quebec H9H 4B2, CA
- 755 Boulevard Saint-Jean, Suite 130, Pointe-Claire, Quebec H9R 5M9, CA
- 815 Boulevard Lebourgneuf, Suite 201, Québec, Québec G2J 0C1, CA
- 2010 11th Ave, 7th Floor, Regina, Saskatchewan S4P 0J3, CA
- 208 Boulevard du Curé-Labelle, Sainte-Thérèse, Quebec J7E 2X7, CA
- 3500 Boulevard de la Côte-Vertu, Suite 175, Saint-Laurent, Quebec H4R 2X7, CA
- 6335 Rue Jean-Talon Est, Saint-Léonard, Quebec H1S 3E7, CA
- 310 Wall St, Saskatoon, Saskatchewan S7K 1N7, CA
- 124 Rue Wellington Nord, Suite 300, Sherbrooke, Quebec J1H 5X8, CA
- 701 W Georgia St, Suite 200, Vancouver, British Columbia V7Y 1C6, CA
- 730 View St, Suite 420, Victoria, British Columbia V8W 3Y7, CA
- 100 Regina St S, Suite 140, Waterloo, Ontario N2J 4P9, CA
- 114 Dundas St E, Unit 103, Whitby, Ontario L1N 2H7, CA
- 245 Portage Ave, Winnipeg, Manitoba, CA
- 1 Lombard Pl, Suite 1535, Winnipeg, Manitoba R3B 0X3, CA
- 386 Boulevard Charest E, Quebec, QC G1K 3H4, CA
- Other recorded names
- Randstad Canada
- Specialties
- HR Consulting
- IT Recruitment
- Engineering Recruitment
- Staffing and HR
- HR Services
- Recruitment
- HR Outsourcing
- Temporary Hiring
- Permanent Hiring
- Recruiting
- Permanent Jobs
- Temp Jobs
- Hiring Strategy
- Human Resources
- Staffing
- Finding Jobs
- Employer Branding
- Jobs
- and Contract Jobs
- Profile identifies a recruitment agency
- Yes
As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.
| Field | Value |
|---|---|
| Industry | Staffing and Recruiting |
| Company size | 501-1,000 employees |
| Headquarters | Toronto, ON |
| Organization type | Public Company |
| Year founded | 1997 |
| Specialties | HR ConsultingIT RecruitmentEngineering RecruitmentStaffing and HRHR ServicesRecruitmentHR OutsourcingTemporary HiringPermanent HiringRecruiting |
| Open jobs on Jobsy | 9,439 |
| View page |
Dans ce rôle, vous collaborerez avec des équipes multidisciplinaires de marketing numérique et de produits, des agences externes et des outils d'IA pour concevoir du contenu captivant, soutenir les plans de marketing produit et engager les publics cibles sur les canaux numériques et les forums d'utilisateurs. Vous superviserez la logistique des événements, de l'accueil et des inscriptions, tout en exploitant des outils de rapports de données pour suivre la performance des campagnes. Notre client préfère un horaire hybride à Montréal (3 jours/semaine au bureau, avec le mardi comme journée de présence obligatoire), mais demeure ouvert au travail à distance partout au Canada pour la personne idéale.
Il s'agit d'un poste à pourvoir rapidement. Les candidat(e)s sont invité(e)s à postuler sans tarder en fournissant leur curriculum vitae ainsi qu'un portfolio ou des exemples de réalisations pertinentes.
Notre client exerce ses activités à l'échelle mondiale/internationale aux États-Unis et dans d'autres pays. Cette entreprise prend toutes les mesures raisonnables pour limiter le nombre de postes au Québec qui exigent la connaissance d'une langue autre que le français, et n'impose cette exigence que lorsque cela est nécessaire et que son personnel bilingue actuel ne peut accomplir ces tâches.
Selon une évaluation réalisée par notre client, il a été déterminé que ce poste exige de maîtriser l'anglais (à l'oral comme à l'écrit). En particulier, la personne titulaire de ce poste sera appelée à travailler sur des projets, des produits ou des livrables destinés à des clients qui exigent qu'ils soient fournis en anglais.
Avantages
Opportunité compétitive : Contrat de 4 mois avec de fortes chances de prolongation jusqu'à un an.
Modèle de travail flexible : Formule hybride à Montréal avec de la flexibilité, ou entièrement à distance pour les candidatures à fort potentiel.
Impact mondial : Travaillez dans un environnement B2B international, en assurant la liaison avec des équipes mondiales et des forums d'utilisateurs.
Outils modernes : Exposition pratique à la génération de contenu par IA de pointe, à l'automatisation du marketing et à l'analyse avancée des données.
Responsabilités
Stratégie de contenu et numérique : Collaborer avec les rédacteurs internes, les outils d'IA et les agences créatives externes pour développer du contenu dynamique de marketing numérique et pour les réseaux sociaux.
Gestion de campagnes et logistique : Coordonner les forums d'utilisateurs internationaux, les événements en ligne, les invitations des participants et la logistique d'accueil/d'hébergement.
Rapports de données et d'analyse : Surveiller la performance des campagnes, concevoir des structures de rapports sur le ROI et suivre les analyses à l'aide de Google Analytics, Excel et Power BI.
Liaison en marketing produit : Agir à titre de lien principal entre les gestionnaires de produits et les équipes de marketing numérique pour affiner le positionnement auprès des personas cibles B2B.
CRM et marketing par courriel : Utiliser des plateformes de CRM et de marketing par courriel (telles que Pardot et Salesforce) pour nourrir les prospects et exécuter des flux de travail automatisés.
Qualifications
Expérience professionnelle : 2+ ans d'expérience pratique en marketing numérique (campagnes en ligne, suivi de la performance et création de contenu).
Outils techniques et marketing : Maîtrise des plateformes d'automatisation marketing/CRM (ex. Pardot, Mailchimp, Salesforce), de Google Analytics et d'outils de gestion de projet comme monday.com.
Compétences analytiques : Solides capacités d'analyse avec Excel et Power BI pour évaluer les métriques et les tendances des campagnes.
Sens de l'organisation : Capacité exceptionnelle à prioriser, gérer de front plusieurs tâches et orchestrer la logistique dans le respect d'échéanciers stricts.
Communication : Excellente maîtrise de l'anglais écrit et parlé pour soutenir la création de contenu et collaborer dans un environnement international
Sommaire
Si vous êtes un(e) professionnel(le) du marketing dynamique, structuré(e) et prêt(e) à faire avancer votre carrière au sein d'un environnement B2B international stimulant, nous voulons vous connaître. Postulez dès aujourd'hui en joignant votre CV et votre portfolio pour poser votre candidature à ce poste à fort impact.
Cella par Randstad Digital utilise l'intelligence artificielle pour aider ses recruteurs à évaluer et sélectionner les talents qualifiés pour ce poste et d'autres opportunités dans notre base de données. Bien que Cella par Randstad Digital utilise l'IA comme outil d'assistance, la sélection finale des candidatures et les décisions d'embauche sont effectuées par nos employés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Journal
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