Chargé(e) de projets

Introduction

Deuxième plus important réseau de transport collectif dans la région métropolitaine de Montréal, exo exploite les services de train, d’autobus et de transport adapté des couronnes nord et sud de Montréal.

Chez exo vous retrouverez une organisation à dimension humaine, tournée vers l’avenir et l’innovation, au service des communautés. Un milieu de travail où, selon la nature de l’emploi, la flexibilité des horaires et le télétravail en mode hybride sont favorisés, facilitant la conciliation travail-vie personnelle.

Travailler chez exo c’est aussi bénéficier d’une foule d’avantages, tels que : carte Opus gratuite, assurances collectives, régime de retraite, vacances généreuses, congés fériés, congés maladie et personnels, programme d’aide aux employés, service gratuit de télémédecine pour vous et votre famille et un club social des plus dynamiques. Faites le saut chez exo!

Sous la responsabilité du Directeur – Gestion de projets, vous aurez à assumer la gestion de toutes les étapes de réalisation de projets variés et intégrés en développement d’infrastructures. Vous serez appelé à agir dans le cadre de la planification et des appels d’offres, de la coordination des professionnels, du suivi du projet jusqu’à la mise en service.

Responsabilités principales

• Assurer une saine gestion des projets (tels que la reconstruction de gares et de voies réservées, la réfection de ponts, l’agrandissement de centre de maintenance, etc.) dans le respect des échéanciers et des budgets, des normes et pratiques établies par exo, y compris en santé et de sécurité du travail (SST) ;

• Coordonner les directives et les changements liés aux projets ;

• Se déplacer au chantier périodiquement lors du volet réalisation du projet

• Assurer le suivi du budget et de l’échéancier, la portée et la qualité des projets, et l'intégrité à l'égard des procédures et obligations établies ;

• Produire les devis techniques et gérer les appels d’offres de services professionnels ;

• Préparer les demandes de permis nécessaires à la réalisation des projets, et s’assurer de l’obtention ;

• Préparer les demandes de financement auprès des ministères (MTMD et autres paliers de gouvernement) ;

• Assurer la bonne conduite des contrats, coordonner les professionnels durant la phase de conception (études, plans et devis), et surveiller l’exécution des travaux ;

• Coordonner les relations avec les parties prenantes internes et externes (Villes, Comité consultatif d'urbanisme (CCU)), de même que les réunions et la communication entre les membres de l’équipe de projets.

La liste des responsabilités et tâches énumérées précédemment est sommaire et indicative. Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée des responsabilités et tâches susceptibles d’être effectuées par le titulaire du poste.

Exigences normales du poste

Scolarité

• Baccalauréat en architecture, en génie civil ou dans un domaine connexe ;

• Maîtrise en gestion de projets, un atout ;

Expérience

• Minimum de 3 ans d’expérience pertinente en gestion de projets (de construction, un atout) ;

• Expérience en gestion contractuelle de projets et de travaux de construction (dans le secteur public, un atout) ;

• Connaissances en conception et construction d’infrastructures de transport, fortement recommandé.

Compétences et aptitudes

• Fortes aptitudes en gestion, en communication et à entretenir d’excellentes relations ;

• Démontrer les habiletés et les qualités suivantes : leadership, travail d’équipe et collaboration, approche client, autonomie, rigueur ;

• Démontrer une bonne maîtrise de la méthodologie de gestion de projet telle que développée par le PMI, de même qu'une performance supérieure en contrôle du budget et de l’échéancier ;

• Très bonnes capacités à gérer efficacement les procédures établies et produire les rapports requis sur les phases du projet (outils de suivi, indicateurs) ;

• Très bonnes connaissances de la suite Microsoft Office et de logiciels de gestion de projet ;

• Maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit.

Conditions de travail

Période d’emploi et horaire

Emploi régulier à temps plein, soit 37.5 heures par semaine

Lieu

Siège social, 1001 boulevard Robert-Bourassa, 26e étage, Montréal, Québec, H3B 4L4

Le masculin est utilisé de façon générique afin d’alléger le texte. Seules les personnes retenues à la suite de l'analyse des candidatures seront contactées.