Chef de Projet Junior

Offre d'emploi : Chef de Projet Junior

Localisation : Ouest de Montréal

Mode de travail : Hybride

Début : Dès que possible

Salaire : 60 000$ à 70 000$

Le masculin est utilisé pour alléger l'annonce.

Ce que nous allons accomplir ensemble :

Au sein d’une grande organisation, tu joueras un rôle clé dans le suivi de l’exécution technique et la coordination des équipes d’ingénierie. Tu contribueras à faire avancer les activités en identifiant rapidement les risques, les enjeux et les dépendances.

Ta mission (…si tu l’acceptes !) :

Assurer la coordination quotidienne des activités techniques afin de soutenir l’atteinte des échéanciers et des objectifs du programme.

Ton quotidien sera rythmé par :

• Assurer le suivi quotidien de l'exécution technique
• Prioriser les activités selon les échéanciers établis
• Identifier les risques, enjeux et bloqueurs
• Coordonner les intervenants internes pour résoudre les problématiques
• Effectuer le suivi de l’avancement des travaux et des actions
• Faciliter la collaboration entre les équipes d’ingénierie
• Soutenir l’alignement des activités techniques avec les objectifs du projet

Ta future équipe :

Tu évolueras auprès d’équipes d’ingénierie multidisciplinaires dans un environnement collaboratif orienté livraison.

Ton Stack de Jeu :

• Génie électrique
• Électronique
• RF
• Conception de systèmes
• Conception de stations
• Scrum
• Coordination technique
• Gestion des risques

Ton profil:

• Formation en génie électrique, électronique, RF ou conception de stations/systèmes
• Expérience en ingénierie permettant de comprendre les activités techniques
• Capacité à coordonner plusieurs intervenants et priorités
• Intérêt pour évoluer vers un rôle de lead technique ou de gestionnaire
• Bonne compréhension des cycles de développement technique
• Expérience en suivi de travaux et résolution de problèmes
• Connaissances ou exposition à Scrum appréciées

Les avantages Astek

• Assurances collectives dès le premier jour d’emploi avec prise en charge de 50 % des primes par Astek Canada
• Régime d’épargne-retraite offert après 3 mois de service
• Contribution de contrepartie de l’employeur pouvant atteindre 2 000 $ par année selon les modalités du régime
• 3 semaines de vacances pour 1 à 3 ans d’expérience reconnue
• 4 semaines de vacances après 3 ans d’expérience reconnue
• Possibilité d’acheter 1 semaine additionnelle de vacances par année
• 3 jours mobiles après 3 mois d’ancienneté
• Possibilité de travailler jusqu’à 5 semaines par année depuis l’étranger, sous réserve des politiques applicables
• Remboursement du forfait téléphonique et/ou internet jusqu’à 75 $ par mois
• Remboursement des frais de transport admissibles jusqu’à concurrence du tarif STM Zone A
• Remboursement annuel de 500 $ pour les activités sportives
• Allocation annuelle de 500 $ pour le matériel informatique ou l’équipement de bureau
• Activités sociales et 5 à 7 réguliers
• Accès aux bureaux de Montréal, Toronto et Vancouver
• Programme de cooptation
• Formations sur mesure
• Remboursement de certaines certifications liées à l’emploi
• Remboursement de la cotisation à un ordre professionnel lorsque reliée à l’emploi
• Programme d’aide aux employés (PAE) et télémédecine

Rencontrons-nous !

Tu t'es reconnu sur l’annonce et Astek te plaît ?

Justine, notre Spécialiste en Acquisition de Talents, puisse te contacter pour un premier échange.

Hippolyte, ton futur Manager, te proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de ton parcours et de tes attentes !

Nos Plus

• Rejoindre Astek, c’est choisir :
• Un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
• Un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
• Un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
• Un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
• Un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026 #BestManaged #ISO9001 #ISO14001 #ISO27001

Astek Canada

Depuis 1999, Astek Canada se spécialise en service conseil TI et en ingénierie, pilotant avec succès les stratégies de développement de ses clients.

Astek Canada compte plus de 600 collaborateurs localisés à Montréal, Toronto et Vancouver. L’innovation étant au cœur de la transformation numérique, Astek Canada a pour vocation de guider et accompagner les entreprises dans leur processus de transformation numérique.