Posted 19 days ago
Conseiller aux ventes
@ Gagnon Frères
Sept-Îles, Quebec
Pay:
$40,000–$80,000 a year
Responsibilities:
- Accueillir la clientèle et cerner ses besoins
- Conclure les ventes et expliquer financement et livraison
- Assurer le suivi des dossiers et soumissions
- Participer à la mise en valeur des produits et du magasin
- Assurer les opérations de caisse et de dépôts
Requirements summary:
- Passion pour le service à la clientèle et la vente
- Bonnes habiletés de communication
- Intérêt pour la formation et le coaching
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Job-board feed · jobillico
- Employer posting date
- 2026-10-18
- First seen by our source
- 2026-10-12
- Source record updated
- 2026-10-28
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Entry level |
| Department | Sales |
| Hours per week | 40 (estimated) |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Store |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical moderate · computer low |
| Languages | French |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Performance bonus, Employee discount, Wellness, Paid training |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Gagnon Frères
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 6 |
*Salaire de base + commission et bonis sur les ventes*
Passionné(e) par le service à la clientèle et la vente ? Viens évoluer dans un milieu stimulant où ton travail fait une vraie différence.
Votre rôle de conseiller(ère) à la vente au sein de Gagnon Frères
Responsable de proposer des solutions complètes et adaptées aux besoins des clients, le(la) conseiller(ère) à la vente contribue à offrir une expérience remarquable et distinctive chez Gagnon Frères. Il (elle) vise à dépasser les attentes des clients, de l’accueil jusqu’à la conclusion de la vente. Le(la) conseiller(ère) participe également à la mise en valeur des produits et du magasin.
Une expérience client distinctive et remarquable !
- Faire vivre l’expérience client Gagnon Frères;
- Offrir un accueil et un service rapide et proactif, efficace et courtois à la clientèle ;
- Cerner rapidement les besoins de la clientèle et y répondre efficacement ;
- Faire connaître les produits et les promotions ;
- Proposer et expliquer les modalités de paiement et de financement, la politique de livraison, les garanties, les services de protection ;
- Accompagner le client du début à la fin de la transaction (compléter les documents de vente, le paiement, le financement, etc.) ;
- Coordonner les dates de livraisons ou de cueillette pour la prise de possession de la marchandise ;
- Faire un suivi hebdomadaire et quotidien de ses dossiers en cours (ventes et soumissions).
- Assurer une bonne communication avec les clients, le personnel, les autres unités d'affaires et le siège social dans le but d'offrir le meilleur service au client.
- Participer aux réunions quotidiennes avec le reste de l’équipe.
- Assurer son développement : être curieux, rechercher de l’information sur les sites WEB, auprès des fournisseurs et de ses collègues.
- Participer aux activités de formation programmées pour son poste de travail.
- Participer activement aux séances de coaching, évaluer ses performances et cibler les actions d’amélioration
- Informer son supérieur de toutes recommandations et/ou observations pouvant améliorer la qualité des services aux clients.
- Être en mesure d’établir des liens d’affaires avec les clients commerciaux potentiels et existants.
- Participer au fonctionnement général du magasin (Ouvrir et fermer la caisse, opérer la caisse, faire les dépôts, préparer les commandes de fournitures, propreté des lieux, etc.).
Une équipe ainsi qu’un magasin performant !
- Adresser les problèmes d’erreurs de commandes au superviseur des magasins.
- Effectuer des tâches en lien avec les contrôles magasin à la demande du superviseur des magasins.
- Approuver et transmettre aux comptes payables les commandes de fournitures.
- Être répondant en cas d’alarme sur les heures de fermeture.
- Consulter les courriels de la boite courriel générale du magasin tous les jours.
Des magasins prêts à vendre et produits disponibles pour nos clients !
- Assurer la disponibilité et la mise en valeur des produits;
- Participer à la présentation et à l’étiquetage en magasin;
- Veiller à la propreté et à l’organisation des espaces;
- Contribuer à la gestion des inventaires et au bon fonctionnement du magasin;
- Participer aux tâches opérationnelles (caisse, dépôts, commandes, etc.).
- Une rémunération à la hauteur de vos performances (salaire de base et commissions);
- 45 heures de congés maladie payées/année;
- Avantages sociaux complets et cotisation REER;
- 3 semaines de vacances dès l'entrée en poste
- Rabais employés avantageux sur tous nos produits;
- Un milieu de travail motivant et humain;
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Programme de formations et de perfectionnements en continu.
Journal
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