Posted 5 days ago
Contremaître adjoint (jour)
@ Confidentiel
Rivière-du-Loup, Quebec
Responsibilities:
- Organiser les livraisons en fonction des ressources disponibles et des priorités du jour ;
- Superviser l'entretien et l'inspection des équipements pour assurer leur bon fonctionnement ;
- Gérer les opérations afin d'optimiser l'efficacité du service à la clientèle et la qualité des produits ;
- Maintenir l'exactitude de l'inventaire en collaboration avec les équipes internes ;
- Encadrer et mobiliser le personnel pour maximiser le rendement et créer un climat de travail positif ;
- Communiquer avec les équipes des différentes succursales pour résoudre les enjeux opérationnels ;
Source and dates
Job-board feed · jobillico
- Employer posting date
- 2026-11-01
- First seen by our source
- 2026-11-06
- Source record updated
- 2026-11-06
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Confidentiel
Saved company profile
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- People associated on LinkedIn
- 10,018
- Other recorded names
- Confidentiel
- Profile identifies a recruitment agency
- No
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| Field | Value |
|---|---|
| Industry | Individual and Family Services |
| Company size | 201-500 employees |
| Organization type | Self-Employed |
| Open jobs on Jobsy | 111 |
| View page |
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***HORAIRE DU LUNDI AU VENDREDI DE JOUR + 1 WEEK END SUR 3 ***
Description du posteUne entreprise québécoise bien implantée dans le secteur du commerce de détail est à la recherche d'un contre maître adjoint pour superviser les opérations extérieures et logistiques. Ce rôle clé combine leadership, coordination et optimisation des ressources.
Plus précisément, votre mandat serait de :
- Organiser les livraisons en fonction des ressources disponibles et des priorités du jour ;
- Superviser l'entretien et l'inspection des équipements pour assurer leur bon fonctionnement ;
- Gérer les opérations afin d'optimiser l'efficacité du service à la clientèle et la qualité des produits ;
- Maintenir l'exactitude de l'inventaire en collaboration avec les équipes internes ;
- Encadrer et mobiliser le personnel pour maximiser le rendement et créer un climat de travail positif ;
- Communiquer avec les équipes des différentes succursales pour résoudre les enjeux opérationnels ;
- Appliquer rigoureusement les normes de santé et sécurité pour offrir un environnement de travail sécuritaire.
Journal
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