Posted 5 days ago
Développeur fiabilité des sites
@ NATIONAL BANK OF CANADA
Montréal, Quebec
Responsibilities:
- Réaliser des diagnostics de fiabilité et d'observabilité
- Concevoir les fondations de surveillance et d'observabilité
- Implanter les pratiques de fiabilité avec les équipes
- Soutenir la gestion des incidents majeurs
- Offrir des tableaux de bord consolidés sur la santé des applications
Requirements summary:
- Baccalauréat en TI, en ingénierie ou domaine connexe, ou formation équivalente
- Solide expertise technique bout en bout des applications
- Expérience de mise en place de solutions de fiabilité et d'observabilité
- Expérience de gestion d'incidents majeurs
- Forte capacité de collaboration et de vulgarisation
- Français requis; anglais utile pour échanger avec des fournisseurs
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Source type not verified · avature
- Employer posting date
- 2026-11-01
- First seen by our source
- 2026-11-02
- Source record updated
- 2026-11-02
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Mid level |
| Department | Software development |
| Hours per week | 40 (estimated) |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Office |
| Position | Mostly sitting |
| Physical demands | physical low · computer high |
| Languages | French, English |
| Education | Bachelor’s degree (required) |
| Fields of study | Information technology, Engineering |
| Perks mentioned | Flexible hours, Retirement plan, Wellness |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
NATIONAL BANK OF CANADA
Saved company profile
Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.
Full company description
At National Bank, we believe in the potential of each individual, and that even the smallest gestures can make a big difference. When we help others accomplish their projects, we help empower them and the community at large. We try to make a difference through innovation, but above all, by putting people first. By taking the time to listen and letting our actions speak for themselves. By remaining bold and passionate. By developing lasting relationships as partners and allies. Together we can achieve great things and create a positive impact. Want to learn more about us? For advice on your personal finances, visit: nbc.ca/advice For advice on your business, visit: nbc.ca/business For career opportunities, visit: jobs.nbc.ca For all the latest news, visit: nbc.ca/news By clicking "Follow" above, you may receive communications from National Bank, either in your LinkedIn inbox or by other means via LinkedIn, about products and services that could interest you. Learn more at: www.nbc.ca/socialnetworks.
- LinkedIn followers
- 293,456
- People associated on LinkedIn
- 18,893
- Reported office locations
- 800 Rue Saint-Jacques, Montreal, Quebec H3C 1A3, CA
- Business categories
- Wealth Management
- Finance
- Digital Marketing
- Banking
- Fraud Detection
- Personal Finance
- Insurance
- FinTech
- Financial Services
- Customer Service
- Other recorded names
- National Bank of Canada
- NATIONAL
- Specialties
- Bancaire
- Investissement
- Courtage
- Assurance
- Technologie de l'information
- Données
- Conformité
- Entreprise
- Hypothèque
- Service client
- Trésorerie
- Gestion privée
- Retraite
- Banking
- Finance
- Trading
- Mastercard
- Investment
- Insurance
- Trust
- Information technology
- Client data
- Compliance
- Commercial banking
- Mortgage
- Retirement
- Private banking
- Customer service
- and Treasury
- Profile identifies a recruitment agency
- No
- Reported total investment
- 0
Currency and observation date were not supplied; this is not a current valuation or a funding round.
At National Bank, we believe in the potential of each individual, and that even the smallest gestures can make a big difference. When we help others accomplish their projects, we help empower them and the community at large. We try to make a difference through innovation, but above all, by putting people first. By taking the time to listen and letting our actions speak for themselves. By remaining bold and…
| Field | Value |
|---|---|
| Industry | Banking |
| Company size | 10,001+ employees |
| Headquarters | Montreal, Quebec |
| Organization type | Public Company |
| Specialties | BancaireInvestissementCourtageAssuranceTechnologie de l'informationDonnéesConformitéEntrepriseHypothèqueService client |
| Open jobs on Jobsy | 406 |
| View page |
Une carrière en tant que développeuse ou développeur fiabilité des sites dans l’équipe de Livraison TI, Gestion de Patrimoine, à la Banque Nationale, c’est agir à titre de spécialiste de la fiabilité, de l’observabilité et de la maturité opérationnelle des applications.
Cet emploi te permet d’avoir un impact concret et durable sur la performance de nos plateformes technologiques grâce à ton expertise technique, ta compréhension bout en bout des systèmes et ta capacité à accompagner les équipes dans l’adoption de pratiques robustes et pérennes.
Tu combines une contribution technique concrète avec un accompagnement structurant auprès des équipes. Tu contribues autant à la mise en place de fondations solides qu’au soutien lors d’incidents et à l’amélioration continue, en adaptant tes interventions à la maturité des équipes et des actifs.
Ton emploi
- Réaliser des diagnostics de fiabilité et d’observabilité des applications afin d’identifier les écarts et de prioriser les améliorations.
- Concevoir et mettre en place les fondations de fiabilité, de surveillance et d’observabilité en établissant des standards durables.
- Implanter et faire évoluer les pratiques de fiabilité des sites avec les équipes selon leur niveau de maturité.
- Soutenir la gestion des incidents majeurs en apportant ton expertise technique et en contribuant à leur coordination lorsque requis.
- Offrir une visibilité transverse sur la santé des applications grâce à des tableaux de bord et des indicateurs consolidés.
- Partager ton expertise et structurer les modes d’engagement afin de favoriser l’adoption durable des pratiques de fiabilité.
Ton équipe
La Vice-Présidence Livraison TI, c’est plus de 2 300 spécialistes qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les opportunités, rester à la fine pointe des technologies et améliorer les processus en continu.
Au sein du secteur Livraison TI, Gestion de Patrimoine, tu fais partie d’une grande équipe et tu relèves directement du directeur principal. Notre équipe se démarque par sa volonté de soutenir la transformation technologique et de contribuer activement à l’excellence des applications et des processus opérationnels. Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.
La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.
Prérequis
- Détenir un baccalauréat en technologie de l’information, en ingénierie ou dans un domaine connexe avec une expérience pertinente, ou une formation équivalente combinée à une expérience significative.
- Posséder une solide expertise technique et une compréhension bout en bout des applications et de leurs dépendances.
- Posséder une expérience concrète dans la mise en place de solutions de fiabilité, de surveillance et d’observabilité.
- Avoir contribué activement à la gestion d’incidents majeurs dans des environnements technologiques complexes.
- Posséder une expérience dans des environnements technologiques en évolution rapide et impliquant plusieurs équipes.
- Démontrer de fortes habiletés de collaboration, d’accompagnement et de vulgarisation, ainsi qu’une capacité à traduire des enjeux et signaux techniques en indicateurs clairs pour différentes parties prenantes.
Tes avantages
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
* Assurance collective flexible
* Régime de retraite généreux
* Régime d’acquisition d’actions
* Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille
* Services bancaires préférentiels
* Implication dans des initiatives communautaires
* Service de télémédecine
* Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.
L'audace d'agir dans un environnement humain
Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.
Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
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