Posted 19 days ago
Ergothérapeute
@ Centre de services scolaire des Découvreurs
Québec, Quebec
Pay:
$31.51–$57.81 an hour
Responsibilities:
- Interventions en prévention et promotion selon le modèle RAI
- Accompagnement de l'équipe-école et ateliers en classe
- Collaboration avec les familles et les partenaires externes
- Participation au plan d'intervention scolaire
- Tenue de dossiers conforme aux exigences de l'OEQ
Requirements summary:
- Membre de l'Ordre des ergothérapeutes du Québec
- Expérience en milieu scolaire ou pédiatrique souhaitée
- Capacité de travailler en équipe interdisciplinaire
- Bonne communication en français
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Employer career site / ATS feed · careerpage
- Employer posting date
- 2026-10-18
- First seen by our source
- 2026-10-21
- Source record updated
- 2026-10-31
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Department | Allied health |
| Hours per week | 19.25 |
| Schedule | day |
| Travel | air: none · ground: minimal |
| Work setting | School, Client sites |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical low · computer moderate |
| Languages | French |
| Education | Bachelor’s degree (required) |
| Fields of study | Occupational therapy |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Retirement plan, Wellness |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Centre de services scolaire des Découvreurs
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 47 |
Rejoins les DÉCOUVREURS, une équipe de COEUR!
Le centre de services scolaire des Découvreurs est présentement à la recherche d’une ou d’un ergothérapeute pour joindre son équipe.
En milieu scolaire, le mandat de l’ergothérapeute est axé sur les tâches et les activités essentielles à la participation scolaire et à la réussite éducative des élèves. Les interventions de l’ergothérapeute peuvent porter sur l’occupation, sur l’environnement et sur la personne, dans le but de soutenir l’engagement et le rendement occupationnels des élèves.
Concrètement, ses rôles sont multiples:
- Interventions basées sur le modèle de la réponse à l’intervention (RAI) avec une priorité aux interventions en prévention et en promotion ;
- Prévention et promotion : accompagnement des intervenants scolaires pour la mise en place de stratégies universelles, ateliers en classe, détection, consultations ponctuelles;
- Collaboration et travail de concertation avec l’équipe-école et les professionnel(le)s;
- Activités de formation et de sensibilisation concernant différents thèmes (ex. graphomotricité, développement de l’enfant, autorégulation);
- Collaboration avec les partenaires externes et soutien à l’équipe-école pour la mise en place des recommandations;
- Collaboration et partage d’informations auprès des familles;
- Collaboration et participation au plan d’intervention scolaire en équipe;
- Tenue de dossiers conforme aux exigences de l’Ordre des ergothérapeutes du Québec (OEQ);
- Tout autre mandat possible en fonction du milieu.
Les forces de notre équipe
- Équipe d’ergothérapeutes engagées, accueillantes et bienveillantes avec des expertises variées;
- Mentorat et soutien clinique offerts à l’interne;
- Journées dédiées au développement professionnel, aux échanges cliniques et aux partages (ex. projets, formations, outils);
- Activités sociales qui renforcent le sentiment d’appartenance.
Vos conditions
- Poste temporaire en remplacement à temps partiel (55%);
- Horaire de jour sur semaine (19h15 / semaine);
- Lieux de travail dans les écoles primaires suivantes: Hauts-Clochers (20%), Saint-Louis-de-France (20%) et l'Arbrisseau (15%);
- Taux horaire de 31,51 $ à 57,81$ l’heure selon la scolarité et l’expérience;
- Entrée en fonction dès que possible (date à déterminer).
Les avantages d'œuvrer au sein de notre centre de services
- Milieux et clientèles variés;
- Télétravail possible;
- Montant alloué annuellement pour l’achat de matériel d’intervention et d’évaluation;
- Montant alloué annuellement pour la formation et le perfectionnement;
- Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP);
- Assurances collectives et avantages sociaux concurrentiels (incluant banque de congés pour différentes situations);
- Programme de santé et mieux-être pour vous et votre famille;
- 18 jours de congés fériés par année, incluant une période de fermeture pendant les Fêtes;
- Nombre de jours de vacances par année au prorata de la tâche.
Journal
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