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Posted 7 months ago

Gérant de ferme

@ Go RH

Saint-Dominique, Quebec

$25–$30/hrOn-siteFull-time
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SIGNALS

Pay:

$25–$30 an hour

Responsibilities:

  • Planifier et assigner le travail aux employés
  • Superviser la croissance des troupeaux et la biosécurité
  • Appliquer le calendrier de production et la régie du troupeau
  • Identifier les problèmes de production et proposer des solutions
  • Compléter les rapports de régie et d'inventaire

Requirements summary:

  • Expérience pertinente dans le domaine avicole
  • DEP en agriculture ou gestion d'entreprise agricole (atout)
  • Débrouillardise et autonomie
  • Capacité à gérer du personnel et mobiliser une équipe
  • Excellent sens de l'observation et jugement

Tools & skills

Benefits mentioned

Health insurance
Source and dates

Employer career site / ATS feed · lever

Employer posting date
2026-04-02
First seen by our source
2026-10-08
Source record updated
2026-10-09

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityMid level
DepartmentManufacturing & production
Manages peopleYes
Hours per week40 (estimated)
Scheduleweekends
Travelair: none · ground: minimal
Work settingOutdoors, Plant or factory
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical moderate · computer low
LanguagesFrench
EducationTrade certificate (preferred)
Fields of studyAgriculture, Gestion et exploitation d'entreprise agricole
Perks mentionedPaid training

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

FieldValue
Open jobs on Jobsy295
Job description

Groupe Gaucher a pris racine en 1965 dans la municipalité de Saint-Dominique. Notre production de poulet de chair regroupe 7 sites de production situés principalement à Saint-Dominique.

Mission du poste

Utiliser au mieux ses connaissances, ses compétences et son savoir-faire pour s’assurer du bon fonctionnement des opérations et de la performance des activités de production conformément aux normes et à la qualité requise.

Résultats visés

Identifier l’origine des problèmes potentiels, trouver et appliquer les solutions adéquates pour améliorer le rendement et pour soutenir notre croissance.

Vos responsabilités

    Préparer et transmettre au besoin le plan de travail aux employés sous sa supervision selon la planification générale des activités de production, en collaboration avec le coordonnateur ou contremaître de production.

  • Veiller à l’application du calendrier de production et au respect du programme de régie du troupeau.

  • Assigner les tâches, conseiller et transmettre les connaissances nécessaires sur les mécanismes de croissance et les techniques applicables dans la production aux employés sous sa supervision (ex. : étudiants) et ou en formation



    • Assurer l’application des techniques et des méthodes appropriées afin d’obtenir des produits de qualité et un niveau de productivité élevé.

      • Diriger et contrôler les activités de production en surveillant la croissance des troupeaux, en inspectant le troupeau en matière de biosécurité, en contrôlant les conditions ambiantes et l’approvisionnement des animaux.

      • Identifier l’origine des problèmes potentiels de production, informer l’Expert-Conseil de toutes anomalies et proposer les solutions appropriées pour les troupeaux, les effectifs et les ressources disponibles.

      • Superviser la manipulation des troupeaux ou des œufs de consommation ou d’élevage (sorties, entrées).

        • Veiller à respecter les normes de qualité et de bien-être animal, de l’entretien hygiénique, de même que le respect des règles de santé et sécurité en vigueur.

        • Participer, au besoin, aux travaux de production et d’entretien.

        • Compléter les différents rapports assujettis aux travaux (administration, contrôle qualité, suivis journaliers, etc.) principalement sur la régie des troupeaux et les inventaires.

        • Effectuer toute autre tâche collaborative au secteur animal ou à l’entreprise.



        • Compétences requises

          • Expérience pertinente dans le domaine avicole

          • DEP en agriculture et/ou Gestion et exploitation d’entreprise agricole (Atout)

          • Débrouillardise et autonomie

          • Excellent sens de l’observation

          • Aptitude pour l’évaluation de la productivité

          • Faire preuve de jugement

          • Capacité à gérer du personnel et mobiliser une équipe


          • Avantages

            • Horaire en rotation la fin de semaine (une fin de semaine sur trois, flexible)

            • Un travail diversifié et des défis au quotidien

            • Un accès à la formation et à l’apprentissage

            • Rémunération concurrentielle et assurance collective

            • Environnement familial ✅

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