Posted 28 days ago
Gérant(e) de magasin / Store Manager (Carrefour Laval)
@ Swatch
Laval, Quebec
SIGNALS
Overview
Swatch is hiring a full-time Store Manager at its Carrefour Laval location, reporting to the brand director. The role covers daily store operations, sales coaching, staff management and visual merchandising. Base pay is $60,000 to $65,000 plus a monthly performance bonus, with health, dental, vision, RRSP and vacation benefits.
Responsibilities:
- Gérer les opérations quotidiennes et la gestion des stocks
- Coacher l'équipe pour atteindre les objectifs de vente
- Planifier les horaires et contrôler la masse salariale
- Superviser recrutement, formation et évaluations de rendement
- Assurer le merchandising visuel et la conformité
Requirements summary:
- Minimum de 3 ans d'expérience en gestion dans le commerce de détail
- Minimum de 5 ans d'expérience en service à la clientèle
- Expérience avec les systèmes de point de vente (PDV)
- Compétences informatiques intermédiaires (MS Office)
Tools & skills
Source and dates
Source type not verified · apify-linkedin
- Employer posting date
- 2026-10-13
- First seen by our source
- 2026-11-11
- Source record updated
- 2026-11-11
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Mid level |
| Department | Retail |
| Experience | 5+ years |
| Management experience | 3+ years |
| Manages people | Yes |
| Hours per week | 40 |
| Schedule | holidays, overtime |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Store |
| Position | Mostly standing |
| Physical demands | physical moderate · lift 35 lb · computer moderate |
| Languages | French |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Retirement plan, Performance bonus, Employee discount |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Swatch
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 10 |
Job description
À titre de Gérant(e) de magasin, vous relèverez directement du Directeur de marque et assumerez l’entière responsabilité de la gestion globale de l’établissement. Votre rôle central comprend le respect rigoureux des politiques et procédures de l’entreprise, l’augmentation des ventes par la mobilisation du personnel, et la prestation d’un service à la clientèle exceptionnel afin de stimuler la croissance des ventes. Vous serez chargé(e) d’exécuter et d’atteindre les objectifs opérationnels, en incarnant les compétences clés de Swatch : orientation client, recherche de résultats, créativité, résolution de problèmes, humilité, intégrité, ainsi que le développement d’équipes et de relations efficaces.
Salaire de base à partir de 60,000.00 - 65,000.00 $ plus boni de rendement mensuel.
Avantages sociaux :
Le travail est effectué avec un effort physique modéré et nécessite de marcher et de demeurer debout pendant la majeure partie de chaque quart de travail. Bien que ce poste présente un faible risque de blessure, il requiert de soulever, pousser, tirer et tenir des boîtes et des présentoirs (jusqu’à environ 16 kg et davantage avec un soutien approprié), en plus d’une concentration soutenue lors du traitement des documents, de la gestion de la caisse ou de l’utilisation du système de point de vente (POS).
Statut d’emploi :
Temps plein: 40 heures par semaine en moyenne. Le ou la titulaire doit maintenir une disponibilité ouverte pour répondre aux besoins de l’entreprise et pourrait être appelé(e) à travailler plus de 40 heures par semaine, incluant certains jours fériés et périodes de pointe.
Functie-eisen
Swatch embrasse les valeurs qui coexistent dans les univers de l’art, du design, de la mode et de la technologie, et leur insuffle sa propre étincelle de créativité. Ainsi, Swatch est considérée comme une toile sur laquelle une multitude d’expressions ont été appliquées. Un style avant-gardiste, des looks tendance et des accents technologiques ont tous contribué à l’émerveillement que procure le fait de posséder une Swatch.
Salaire de base à partir de 60,000.00 - 65,000.00 $ plus boni de rendement mensuel.
Avantages sociaux :
- Avantages en matière de santé, incluant la couverture dentaire et visuelle
- Cotisations au REER avec contribution de l’employeur
- Rabais employé
- Assurance vie
- Vacances payees
- Congés de maladie payés
- Service à la clientèle et génération des ventes: Montrer l’exemple en offrant un service à la clientèle de qualité, établir des objectifs de vente, coacher l’équipe pour les atteindre et veiller à ce que la connaissance des produits soit au niveau requis.
- Opérations: Gérer les opérations quotidiennes, planifier les horaires du personnel de façon efficace, contrôler la masse salariale, respecter les processus de gestion des stocks et veiller à ce que tous les rapports soient exacts et produits dans les délais requis.
- Gestion du personnel: Superviser les processus de recrutement, de formation et de mesures disciplinaires afin de maintenir une équipe performante, favoriser un milieu de travail positif, et gérer les évaluations de rendement ainsi que les plans de développement.
- Merchandising visuel: Assurer le lancement des marchandises conformément aux standards de l’entreprise et maintenir la présentation de la boutique.
- Conformité: Maintenir les normes de santé et sécurité et servir de modèle en matière de politiques et procédures.
Le travail est effectué avec un effort physique modéré et nécessite de marcher et de demeurer debout pendant la majeure partie de chaque quart de travail. Bien que ce poste présente un faible risque de blessure, il requiert de soulever, pousser, tirer et tenir des boîtes et des présentoirs (jusqu’à environ 16 kg et davantage avec un soutien approprié), en plus d’une concentration soutenue lors du traitement des documents, de la gestion de la caisse ou de l’utilisation du système de point de vente (POS).
Statut d’emploi :
Temps plein: 40 heures par semaine en moyenne. Le ou la titulaire doit maintenir une disponibilité ouverte pour répondre aux besoins de l’entreprise et pourrait être appelé(e) à travailler plus de 40 heures par semaine, incluant certains jours fériés et périodes de pointe.
Functie-eisen
- Minimum de 3 ans d’expérience en gestion dans le commerce de détail, de préférence dans le secteur de la mode et/ou des accessoires.
- Compétences informatiques intermédiaires avec une bonne connaissance de la suite MS Office.
- Minimum de 5 ans d’expérience en service à la clientèle.
- Expérience avec les systèmes de point de vente (PDV).
Swatch embrasse les valeurs qui coexistent dans les univers de l’art, du design, de la mode et de la technologie, et leur insuffle sa propre étincelle de créativité. Ainsi, Swatch est considérée comme une toile sur laquelle une multitude d’expressions ont été appliquées. Un style avant-gardiste, des looks tendance et des accents technologiques ont tous contribué à l’émerveillement que procure le fait de posséder une Swatch.
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