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Posted 4 days ago

Gérant(e) d'épicerie de nuit

@ Maxi

Mont-Saint-Hilaire, Quebec

$45k–$55k/yrFull-timePer diem
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SIGNALS

Pay:

$45,000–$55,000 a year

Responsibilities:

  • Superviser et coordonner les opérations de nuit
  • Mobiliser, coacher et accompagner l'équipe de nuit
  • Participer au travail de plancher et au remplissage des tablettes
  • Assurer la mise en marché et la rotation des produits
  • Veiller à la propreté, à l'ordre et à la sécurité

Requirements summary:

  • À l'aise de travailler de nuit et de gérer une équipe
  • Leader présent sur le plancher
  • Organisé, autonome et capable de gérer plusieurs priorités
  • Énergique et orienté vers l'atteinte d'objectifs de production
  • Aime le travail physique dans un rythme soutenu

Tools & skills

Benefits mentioned

Retirement planEmployee assistanceStock options
Source and dates

Job-board feed · jobillico

Employer posting date
2026-11-03
First seen by our source
2026-11-06
Source record updated
2026-11-06

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityMid level
DepartmentRetail
Manages peopleYes
Hours per week40 (estimated)
Scheduleovernight
Travelair: none · ground: none
Work settingStore
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical high · computer low
LanguagesFrench
Background checkscriminal record
Perks mentionedGenerous paid time off, Flexible hours, Retirement plan, Performance bonus, Stock or equity, Employee discount, Wellness, Paid training

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

FieldValue
Open jobs on Jobsy31
Job description

Chez Maxi, nous croyons fermement que le succès est une affaire d’équipe. Entre collaboration et engagement, nous visons toujours l’excellence, tant pour nous-mêmes que pour ceux qui nous entourent. Que vous soyez un gestionnaire d’expérience ou à la recherche d’un nouveau défi, votre place est ici, avec nous!

Nous sommes à la recherche d’un(e) Gérant(e) de nuit passionné(e), capable de mobiliser son équipe, de superviser les opérations de nuit et de contribuer activement à assurer un magasin bien rempli, propre et prêt à accueillir nos clients dès le matin.

Ce que nous vous offrons *:

  • 10 % de rabais sur ton épicerie dès le jour 1
  • Assurance collective flexible dès le jour 1
  • Vacances dès le jour 1 calculé au prorata de l’année en cours
  • Programme de formation
  • Possibilités d’avancement
  • Programme d’aide aux employés
  • Option d’achat d’actions de l’entreprise après 6 mois
  • Boni de performance annuellement
  • Augmentation salariale annuelle
  • Régime de retraite avec participation de l’employeur après 1 an

*Certaines conditions s’appliquent

Dans ce rôle, vous aurez l’occasion de :

  • Superviser et coordonner les opérations de nuit en magasin;
  • Mobiliser, coacher et accompagner une équipe de nuit;
  • Planifier et répartir les tâches afin d’assurer une production efficace;
  • Participer activement au travail de plancher et au remplissage des tablettes;
  • Assurer la mise en marché, la rotation des produits et la disponibilité de la marchandise;
  • Veiller à la propreté, à l’ordre et à la sécurité des lieux;
  • Effectuer le suivi des priorités et s’assurer que les standards de production sont respectés;
  • Former, accompagner et développer les membres de l’équipe;
  • Assurer une bonne communication avec les équipes de jour et de soir;

Ce poste est-il pour vous?

  • Vous êtes à l’aise de travailler de nuit et de gérer une équipe dans un environnement dynamique;
  • Vous êtes un(e) leader présent(e) sur le plancher et aimez travailler avec votre équipe;
  • Vous êtes organisé(e), autonome et savez gérer plusieurs priorités;
  • Vous êtes efficace, énergique et aimez atteindre des objectifs de production;
  • Vous aimez le travail physique et êtes à l’aise dans un environnement où le rythme est soutenu.

À noter : Le poste de gérant(e) de nuit est très physique et principalement axé sur le travail de plancher et la production. Les tâches nécessitent de travailler debout pendant de longues périodes, de marcher fréquemment, de remplir les tablettes, de déplacer et manipuler des marchandises, de soulever et transporter des charges de façon régulière ainsi que de travailler dans un environnement où le rythme est soutenu. Le/la gérant(e) de nuit doit être présent(e) sur le plancher et participer activement aux opérations avec son équipe.

Tous les candidats de 18 ans et plus devront également compléter une vérification des antécédents criminels dans le cadre du processus d’embauche.

Prêt(e) à relever le défi? Joignez-vous à l’équipe Maxi et devenez un acteur clé des opérations de nuit afin de préparer un magasin bien rempli et prêt à accueillir nos clients chaque matin.

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    DEP en assistance à la personne ou formation équivalente; PDSP valide (ASSTSAS); RCR/secourisme valide (CNESST)

    Research, CPR, First Aid, Leadership

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    Loblaws Inc.

    Candidates need a track record in customer service excellence and sales growth, and the ability to coach and motivate a team. Loblaws Inc. also values openness to change and comfort in a fast-paced retail setting. A criminal background check is required for candidates 18 or older.

    Leadership

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    Montréal, QC +5

    BBA

    Candidates need experience in project control or engineering project management, with the ability to analyse performance data and write clear reports.

    Contrôleur.euse de l'ingénierie - IAGC

    Montréal, QC +5

    BBA

    Candidates need experience in project control and reporting, with the ability to produce analyses and present them regularly.

  • Senior Yard Staff

    Mont-Saint-Hilaire, QC
    On-siteFull Time

    RBGlobal

    2+ YOECandidates need 2-3 years of related experience, basic mechanical and automotive knowledge, and a valid driver's licence. They must be able to stoop, bend, stand and walk for long periods, work outdoors in all weather, and work well in a team.

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