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Posted 13 days ago

Intervenant de suivi

@ Maison Carignan inc.

Trois-Rivières, Quebec

$19.50–$30.18/hrFull-time
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SIGNALS

Pay:

$19.50–$30.18 an hour

Responsibilities:

  • Assurer le suivi et la tenue de dossiers des personnes hébergées
  • Rédiger et réviser les plans d'intervention
  • Organiser et animer des activités individuelles ou de groupe
  • Rédiger les rapports évolutifs demandés
  • Superviser les stagiaires de niveau collégial ou universitaire

Requirements summary:

  • Expérience en intervention auprès de personnes en consommation problématique
  • Capacité de rédaction de rapports et d'évaluations
  • Capacité à collaborer avec une équipe interdisciplinaire
  • Expérience de tutorat ou de supervision de stagiaires un atout

Tools & skills

Source and dates

Job-board feed · jobillico

Employer posting date
2026-10-24
First seen by our source
2026-10-11
Source record updated
2026-10-28

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

DepartmentSocial & community services
Hours per week40 (estimated)
Scheduleday
Travelair: none · ground: none
Work settingCare home
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical low · computer moderate
LanguagesFrench
Perks mentionedWellness

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Maison Carignan inc.

FieldValue
Open jobs on Jobsy2
Job description

Poste à temps plein de jour. Échelle salariale : 19,50 $ à 30,18 $ de l'heure, selon expérience. Un environnement chaleureux et une équipe dynnamique, De nombreux avantages dont un programme de santé et mieux-être qui vous permettra de vous faire rembourser certaines dépenses dans ce domaine.

La Maison Carignan
est un organisme à but non-lucratif dont les services sont destinés aux adultes présentant une consommation problématique d’alcool et/ou de drogues. La Maison Carignan est un centre de thérapie en dépendance dont la mission est d’offrir des programmes thérapeutiques permettant d’accompagner les personnes hébergées dans le développement d’un éventail de stratégies d’adaptation qui favorisent un retour à l’équilibre dans leurs différentes sphères de vie, de même qu’une participation citoyenne active.

Sous l’autorité de la coordination des services cliniques, l’intervenant(e) collabore et participe à l’élaboration des différents programmes par le biais d’activités thérapeutiques et voit à l’actualisation de ces programmes. Il/Elle intervient en utilisant les actes de la vie quotidienne en organisant, coordonnant et en animant les activités prévues. L’intervenant(e) organise et anime des activités individuelles ou de groupe, participe à l’évaluation du comportement et des attitudes des personnes hébergées et rédige les rapports d’observations demandés. L’intervenant(e) contribue à l’accomplissement des différentes étapes de la thérapie et effectue toutes les activités connexes nécessaires à la réussite de la thérapie, et ce pour chacune des personnes hébergées.

Tâches et responsabilités

  • Effectuer le suivi et la tenue de dossiers des personnes hébergées qui lui sont attribuées ;
  • procéder aux évaluations requises ;
  • planifier, selon un horaire préétabli, les rencontres individuelles ;
  • procéder à la lecture des évaluations journalières des personnes hébergées ;
  • rédiger le plan d’intervention pour chacune des personnes hébergées, voir à son actualisation et procéder à sa révision ;
  • rédiger les rapports évolutifs des personnes hébergées demandées par la coordonnatrice des services cliniques ;
  • agir comme tuteur ou superviseur de stagiaire de niveau collégial ou universitaire ;
  • assurer une collaboration avec les autres partenaires au dossier de la personne hébergée ;
  • assurer une communication efficace avec l’animateur de l’étape afin d’assurer la collaboration à l’évaluation de l’atteinte des objectifs de chacune des étapes ;
  • assurer la gestion des demandes de sorties des personnes hébergées qui lui sont attribuées ;
  • participer à la réunion quotidienne des intervenants ;
  • rapporter toutes situations problématiques à son supérieur immédiat ;
  • accomplir toutes autres tâches connexes reliées à sa fonction et/ou demander par son supérieur immédiat.

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