Posted 17 months ago
Journalier
@ Graymont Ltd.
Bedford, Quebec
Responsibilities:
- Exécuter les travaux demandés par le superviseur
- Compléter le rapport journalier et les bons de travail
- Signaler les dangers, anomalies et déversements
- Appliquer les procédures de sécurité et environnementales
- Maintenir la propreté et le tri des déchets
Requirements summary:
- Travailler sans facultés affaiblies
- Porter l'équipement de sécurité requis
- Remplir le formulaire d'enquête d'accident au besoin
- Agir rapidement sur les danger imminents
Tools & skills
Source and dates
Source type not verified · tbe
- Employer posting date
- 2025-06-03
- First seen by our source
- 2026-10-11
- Source record updated
- 2026-10-11
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Department | General labour |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Plant or factory, Outdoors |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical moderate · computer none |
| Languages | French |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Graymont Ltd.
Saved company profile
Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.
Graymont is a highly reliable and trusted global leader in essential calcium-based solutions.
Full company description
Founded in 1948, Graymont is a highly reliable and trusted global leader in essential calcium-based solutions. Professionally managed and family-owned, we proudly serve a wide range of markets, customers, and communities in North America and Asia Pacific. Graymont is also the strategic partner of Grupo Calidra, the largest lime producer in Latin America. Essential to a wide range of industrial, construction, and agricultural markets and applications, our calcium-based solutions and products support air and water purification, critical minerals, and production of materials such as paper, glass, steel, and assorted other metals. Strongly committed to participating in a decarbonized economy, Graymont proactively invests in research and development and works closely with customers on their emerging needs, such as lower-carbon process inputs, low-carbon products, and engineered solutions.
- LinkedIn followers
- 26,687
- People associated on LinkedIn
- 949
- Reported office locations
- 200-10991 Shellbridge Way, Richmond, British Columbia V6X 306, CA
- 585 W. Southridge Way, Sandy, Utah 84070, US
- 200-215 North Main Street, West Bend, WI 53095, US
- 25 Rue de Lauzon, 206, Boucherville, Quebec J4B 1E7, CA
- Level 9, 118 Mount St., North Sydney, AU
- 214 Collingwood Street, Level 4, Hamilton, New Zealand, NZ
- 1002 One World Place Building, 32 Street, 1634 Metro Manila, Metro Manila , MY
- Other recorded names
- Graymont
- Specialties
- Lime and Limestone and Calcium Based Solutions
- Profile identifies a recruitment agency
- No
Founded in 1948, Graymont is a highly reliable and trusted global leader in essential calcium-based solutions. Professionally managed and family-owned, we proudly serve a wide range of markets, customers, and communities in North America and Asia Pacific. Graymont is also the strategic partner of Grupo Calidra, the largest lime producer in Latin America. Essential to a wide range of industrial, construction, and…
| Field | Value |
|---|---|
| Industry | Mining |
| Company size | 1,001-5,000 employees |
| Headquarters | Richmond, British Columbia |
| Organization type | Privately Held |
| Year founded | 1948 |
| Specialties | Lime and Limestone and Calcium Based Solutions |
| Open jobs on Jobsy | 37 |
| View page |
Responsabilités générales
- Exécuter tout travail à la demande du superviseur;
- Compléter le rapport journalier sur ses activités;
- Aviser le superviseur de toute anomalie et compléter un « Bon de travail »;
- Exécuter toutes ses tâches de façon sécuritaire.
- Ne pas se présenter au travail avec les facultés affaiblies
Responsabilités spécifiques
- Remplir lors d’un accident ou d’un passé proche le formulaire d’enquête d’accident;
Responsabilités environnementales
- Proposer des améliorations aux opérations afin de réduire continuellement l’impact environnemental de l’usine;
- Signaler immédiatement les sources de poussières diffuses au superviseur;
- Aviser immédiatement les superviseurs de toute anomalie et compléter un bon de travail;
- Contrôler rapidement les fuites et déversements de contaminants dans l’environnement et en aviser le superviseur;
- S’assurer de la propreté et du bon ordre des lieux de travail afin d’éviter les déversements et l’émission de contaminants;
- Disposer des déchets de la façon appropriée et des matières recyclables dans des contenants prévus à cet effet.
- Ne pas laisser tourner les véhicules au ralenti, sauf exceptions;
- Compléter sa feuille de paye la section; Environnement, avant la fin du quart de travail, lorsque survient une non-conformité environnementale (fuite, émission, plainte, visite du MDDEP, etc.) et le remettre au superviseur.
Responsabilités préventives dans le cadre du programme de santé et sécurité
- Aviser le superviseur de tout danger affectant ou pouvant affecter la santé et/ou la sécurité au travail, agir immédiatement si le danger est imminent et compléter sur sa feuille de temps la partie : Bon coup et faire un bon de travail au besoin;
- Appliquer les procédures de sécurité en vigueur (manuel de sécurité);
- Porter les équipements de sécurité nécessaires et requis
Journal
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