Junior Lawyer

Atos is the Atos Group brand dedicated to AI-powered, secure, end-to-end digital services. Atos designs, develops, and operates critical digital environments that drive performance, resilience and sovereignty, helping public and private organizations worldwide retain control over their data and infrastructures, while meeting regulatory requirements.

With more than 54,000 employees serving over 4,500 clients across 54 countries, Atos helps modernize core IT systems, accelerate cloud and data transformation, strengthen cybersecurity, and deliver secure digital workplace environments to support its clients, its employees and society. Atos also provides consulting and advisory services through its Atos Amplify brand.
A trusted partner in operating complex and mission-critical environments, Atos supports organizations across highly regulated and sovereign contexts.

About Atos Group

Atos Group is a global leader in digital transformation with c. 56,000 employees and annual revenue of c. €7.2 billion (at the go-forward perimeter), operating in 54 countries under two brands - Atos for services and Eviden for products and systems. European number one in cybersecurity and a leader in cloud, Atos Group is committed to a secure and decarbonized future and provides tailored AI-powered, end-to-end solutions for all industries. Atos Group is listed on Euronext Paris.

Conseiller ou conseillère juridique junior

Montréal, Québec | Mode de travail hybride

À propos d’Atos

Atos est la marque du Groupe Atos consacrée aux services numériques sécurisés de bout en bout, propulsés par l’intelligence artificielle. Nous concevons, développons et exploitons des environnements numériques critiques qui favorisent la performance, la résilience et la souveraineté. Nous aidons également les organisations publiques et privées à garder le contrôle de leurs données et de leurs infrastructures, dans le respect des exigences réglementaires.

Avec plus de 54 000 personnes au service de plus de 4 500 clients dans 54 pays, Atos accompagne la modernisation des systèmes informatiques, l’accélération des transformations infonuagiques et axées sur les données, le renforcement de la cybersécurité et la mise en place d’environnements de travail numériques sécurisés. Atos offre aussi des services-conseils sous la marque Atos Amplify.

À propos du Groupe Atos

Le Groupe Atos est un chef de file mondial de la transformation numérique. Il compte environ 56 000 personnes, réalise un chiffre d’affaires annuel d’environ 7,2 milliards d’euros, selon son périmètre actuel, et est présent dans 54 pays. Le Groupe exerce ses activités sous deux marques : Atos pour les services, et Eviden pour les produits et systèmes.

Chef de file européen en cybersécurité et acteur majeur de l’infonuagique, le Groupe Atos contribue à un avenir sécuritaire et décarboné grâce à des solutions de bout en bout propulsées par l’IA et adaptées à tous les secteurs d’activité. Le Groupe Atos est coté sur Euronext Paris.

Le contexte

L’équipe des affaires juridiques d’Atos en Amérique du Nord répond à une demande croissante de soutien pour les activités clients au Canada. Dans ce rôle, vous offrirez un accompagnement consacré aux engagements clients canadiens, notamment pour la gestion des contrats et les négociations en français. Votre contribution permettra d’accélérer les délais de réponse et de mieux soutenir les activités commerciales régionales.

En développant une expertise juridique à l’interne et en offrant un soutien de proximité, vous contribuerez à améliorer l’efficacité opérationnelle, à renforcer la gouvernance juridique et contractuelle, à réduire le recours aux cabinets d’avocats externes et à soutenir la croissance des activités canadiennes.

Votre rôle

À titre de conseiller ou conseillère juridique junior, vous fournirez un soutien sur un large éventail de questions commerciales, contractuelles, de conformité et de gouvernance d’entreprise.

Vous collaborerez étroitement avec les équipes des affaires juridiques, de la gestion contractuelle, des ventes, de la livraison des services, des finances, de l’approvisionnement et des ressources humaines, ainsi qu’avec d’autres parties prenantes. Vous soutiendrez les transactions commerciales tout en protégeant les intérêts juridiques et commerciaux de l’entreprise.

Vous participerez à la révision, à la rédaction, à la négociation, à l’interprétation et à l’administration de contrats commerciaux et d’autres documents juridiques ou commerciaux.

Vous contribuerez également à repérer et à atténuer les risques juridiques, réglementaires, commerciaux et de conformité, tout en veillant au respect des politiques de l’entreprise et des lois applicables.

Ce que vous ferez

• Réviser, rédiger et négocier des contrats commerciaux.
• Fournir un soutien juridique dans le cadre des transactions avec les clients, les fournisseurs, les partenaires et les sous-traitants.
• Conseiller les parties prenantes sur les droits et obligations contractuels, la répartition des risques et les exigences de conformité.
• Effectuer des recherches et des analyses juridiques sur des sujets commerciaux, réglementaires et opérationnels.
• Participer à la gouvernance juridique, à la mise en œuvre des politiques, aux initiatives de conformité et aux activités d’audit.
• Collaborer avec les équipes de gestion contractuelle.
• Tenir à jour la documentation juridique, les modèles de contrats et les bases de connaissances.
• Repérer les risques juridiques et commerciaux et recommander des stratégies d’atténuation pragmatiques.

Lieu, mode de travail et exigences linguistiques

Le poste est basé à Montréal, au Québec. Une présence au bureau de deux à trois jours par semaine est requise afin de favoriser la collaboration avec les parties prenantes et de soutenir les activités régionales.

Une excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est requise afin de soutenir efficacement les clients canadiens et les parties prenantes internes. Une excellente connaissance du français utilisé au Québec constitue un atout important.

Diversité, équité et inclusion

Chez Atos, nous croyons que la diversité des parcours, des perspectives et des expériences nous rend plus forts. Nous nous engageons à offrir un milieu de travail équitable, accessible et inclusif, où chaque personne peut contribuer pleinement et se sentir respectée.

Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de recrutement, nous vous invitons à nous en informer afin que nous puissions vous offrir une expérience accessible.

Atos est également reconnu comme un chef de file de son secteur en matière de critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) et poursuit son engagement en matière de responsabilité sociale d’entreprise.

Choisissez votre avenir. Choisissez Atos.

Here at Atos, diversity and inclusion are embedded in our DNA. Read more about our commitment to a fair work environment for all.

Atos is a recognized leader in its industry across Environment, Social and Governance (ESG) criteria. Find out more on our CSR commitment.

Choose your future. Choose Atos.