Posted 22 days ago
Machiniste
@ Industries MR
Acton Vale, Quebec
Pay:
$26–$36 an hour
Responsibilities:
- Opérer des machines d'usinage
- Produire des pièces avec précision
- Respecter les normes de qualité
- Travailler avec des temps supplémentaires au besoin
Requirements summary:
- Intérêt marqué pour le domaine de l'usinage
- Bonne dextérité manuelle
- Bonne condition physique
- Souci du détail et de la précision
Benefits mentioned
Source and dates
Job-board feed · jobillico
- Employer posting date
- 2026-10-15
- First seen by our source
- 2026-10-11
- Source record updated
- 2026-10-28
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Department | Manufacturing & production |
| Hours per week | 40 |
| Schedule | day, holidays |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Plant or factory |
| Position | Mostly standing |
| Physical demands | physical moderate · computer low |
| Languages | French |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Retirement plan, Uniform provided |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Industries MR
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 1 |
Chez Industries MR, le bien être de nos employés est une priorité. Bien que notre horaire régulier est de 7 h 30 à 16 h 30 du lundi au jeudi et de 7 h 30 à 12 h le vendredi, nous offrons une réelle flexibilité. Chacun peut répartir ses 40 heures selon ses besoins à l’intérieur des heures d’ouverture de l’atelier, soit de 6 h 15 à 17 h du lundi au jeudi et de 6 h 15 à 12 h le vendredi.
Autres Avantages Importants à considérer:
- REER collectifs avec participation de l'employeur.
- Assurance collective.
- Assurance Dentaire.
- Uniformes fournis et lavés par l'employeur.
- 12 Congés fériés dont 6 uniquement dans la période de fêtes.
- Jour de l’An
- Lendemain du jour de l’An
- Lundi de Pâques
- Fête des Patriotes
- Saint-Jean-Baptiste
- Jour de la Confédération
- Fête du Travail
- Action de Grâces
- Veille de Noël
- Noël
- Lendemain de Noël
- Veille du jour de l’An
- Plusieurs autres congés sont aussi prévus:
- Naissance ou adoption : 5 jours ouvrables, dont les 2 premières journées payées; le congé peut être fractionné en journées et doit être pris dans les 15 jours suivant l’arrivée de l’enfant. Pour l’adoption de l’enfant du conjoint : 2 jours sans salaire.
- 5 jours ouvrables payés : décès du conjoint, enfant, enfant du conjoint, père, mère, frère, sœur, demi-frère ou demi-sœur. Le salarié peut ajouter jusqu’à 3 jours sans solde.
- 2 jours ouvrables payés : décès du beau-père, belle-mère, beau-frère, belle-sœur, grands-parents, grands-parents du conjoint, petits-enfants, neveu, nièce, gendre ou bru.
- Funérailles à plus de 250 km : 1 journée supplémentaire sans solde pour les décès couverts ci-dessus.
- Congés de maladie : Après 3 mois d’ancienneté : 16 heures, Après 5 ans : 24 heures, Après 10 ans : 40 heures (Les heures non utilisées sont payées en fin d’année).
- Congé mobile : 1 journée payée (8 heures) par année après la période de probation.
- Uniformes fournis et lavés par l'employeur.
- Nous sommes à la recherche de personnes motivés et passionnés pour combler un des postes de machinistes.
- Vous devez démontrer un intérêt marqué pour le domaine de l'usinage.
- Vous devez avoir une bonne dextérité manuelle et une bonne condition physique.
- Le souci du détails et de la précision font de vous le/la candidat(te) idéal(e).......
- L’implication, le travail consciencieux, la débrouillardise et les efforts soutenus sont reconnus et récompensés.
- Possibilité de temps supplémentaire.
Journal
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