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Posted 6 days ago

Responsable des travaux publics

@ Progestion

Sainte-Hedwidge-de-Roberval, Quebec

$54k–$77k/yrFull-time
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SIGNALS

Pay:

$54,000–$77,000 a year

Responsibilities:

  • Planifier et diriger l'entretien des infrastructures municipales
  • Préparer le calendrier des travaux selon les saisons
  • Évaluer les travaux et soumettre des recommandations
  • Diriger et motiver l'équipe de travail
  • Assurer le respect des normes de santé et sécurité

Requirements summary:

  • Expérience en gestion de travaux publics ou d'entretien
  • Connaissance des réseaux d'aqueduc et d'égout
  • Capacité de planification et de leadership
  • Connaissance des normes de santé et sécurité au travail
  • Disponibilité pour les appels d'urgence et déplacements en soirée

Tools & skills

Source and dates

Job-board feed · jobillico

Employer posting date
2026-11-01
First seen by our source
2026-11-02
Source record updated
2026-11-07

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityManager
DepartmentBusiness operations
Manages peopleYes
Hours per week40
Scheduleday, evening
Travelair: none · ground: minimal
Work settingOutdoors, Plant or factory, Office
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical low · computer moderate
LanguagesFrench
Perks mentionedGenerous paid time off, Retirement plan

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Progestion

FieldValue
Open jobs on Jobsy2
Job description
Située au coeur du Lac-Saint-Jean, la municipalité de Sainte-Hedwidge est une communauté dynamique et accueillante qui mise sur la qualité de vie, la préservation de son environnement et le développement durable. Notre municipalité offre un cadre de travail stimulant, dans un milieu naturel exceptionnel, où l'engagement et la collaboration font une réelle différence.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :
Sous l'autorité du directeur général, la personne titulaire du poste est responsable de planifier, coordonner et réaliser toutes les activités du Service des travaux publics ainsi que de l'employé sous sa responsabilité. Plus spécifiquement, la perconne choisie devra, entre autres :
  • Planifier, coordonner, diriger et documenter les activités d'entretien, régulier et préventif du réseau routier, des infrastructures municipales, du réseau d'aqueduc et d'égout, des édifices municipaux, des parcs et espaces verts, de la machinerie ainsi que du matériel roulant en respectant les directives de la direction générale.
  • Préparer un calendrier des travaux, selon les saisons et les priorités établies avec la direction générale.
  • Évaluer la nature des travaux d'entretien et de réparation à effectuer, établir des estimations préliminaires et soumettre des recommandations à la direction générale.
  • Concevoir et mettre en place des méthodes et des procédés de travail visant l'efficacité et l'efficience des ressources dans son département.
  • Exercer un leadership favorisant la participation, l'engagement, la responsabilisation et la motivation de son équipe de travail.
  • Favoriser le climat de bonnes relations avec tous les intervenants, soit les employés, la direction générale, les élus, les fournisseurs, des citoyens, etc.
  • Assurer le respect et l'application des normes en vigueur en matière de santé et sécurité au travail.
  • Répondre aux appels d'urgence en cas de besoin et s'assurer de la présence du personnel requis en fonction des circonstances.
  • Accomplir toutes autres tâches ou responsabilités connexes que l'employeur juge être de ses compétences et habiletés.
Note : Les responsabilités et tâches mentionnées reflètent les éléments généraux du travail accompli et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les tâches à réaliser.

AUTRES INFORMATIONS :
  • Poste à temps plein, permanent.
  • 40 heures/semaine. Des déplacements sont requis le soir et les fins de semaine pour des activités à la station de pompage.
  • Salaire selon l'expérience et les qualifications : entre 54 000 $ et 77 000 $.
  • Assurance-collective, épargne-retraite, congés mobiles et maladie, cellulaire, etc.

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