Superviseur(e) atelier de fabrication

Superviseur(e) de fabrication

Tu connais la fabrication et la soudure? Tu aimes être au cœur de l’action, organiser le travail et mobiliser une équipe? Voici une occasion de jouer un rôle important dans la continuité et l’avenir de notre usine.

Dans le cadre de la préparation de la relève de notre responsable d’usine, nous cherchons une personne d’expérience qui travaillera à ses côtés afin d’apprendre nos façons de faire, de développer une connaissance approfondie de nos opérations et de prendre graduellement davantage de responsabilités.

Ici, on ne cherche pas une personne qui supervise uniquement à partir de son bureau. On cherche quelqu’un de présent dans l’atelier, accessible et capable de soutenir son équipe, de faire avancer la production et de garder le cap lorsque ça bouge.

Ton rôle au quotidien

• Planifier les travaux et établir les priorités pour assurer le bon déroulement de la production;
• Répartir les tâches, coordonner l’équipe de soudeurs et assurer le suivi de la production;
• Lire et réviser les plans, les isométriques et les spécifications pour guider la fabrication;
• Être présent(e) dans l’atelier pour répondre aux questions et résoudre les problèmes techniques;
• Vérifier la qualité des travaux, des soudures et des dimensions, et faire corriger les écarts au besoin;
• Veiller au respect des règles de santé et sécurité et à l’utilisation sécuritaire des équipements;
• Anticiper les besoins en main-d’œuvre, en matériel et en équipement, et suivre les stocks nécessaires à la production;
• Proposer des améliorations pour rendre le travail plus efficace et limiter le gaspillage.

Le profil qu’on aimerait rencontrer

• Tu possèdes de l’expérience en supervision ou en coordination d’équipe dans un environnement de fabrication;
• Tu connais bien la soudure et tu comprends la réalité quotidienne d’un atelier;
• Tu es une personne accessible, fiable et respectueuse;
• Tu es organisé(e) et capable de garder ton calme lorsque les imprévus s’accumulent;
• Tu accordes une grande importance à la qualité du travail et à la santé-sécurité.

Ce que nous offrons

• Une transition structurée aux côtés de notre responsable d’usine actuel;
• Un rôle concret avec une réelle possibilité d’évolution;
• Des assurances collectives;
• Un fonds de pension;
• Une possibilité d’horaire variable, à discuter;
• Une entente corporative avec des garderies réparties dans 12 installations au Saguenay–Lac-Saint-Jean, pouvant faciliter l’accès à une place pour les enfants.

Tu te reconnais?

Si tu cherches un poste où ton expérience sera réellement mise à profit et où tu pourras avoir un impact direct sur les opérations et sur l’équipe, on aimerait te rencontrer!