Superviseur(e) de production

L'humain vous passionne et vous souhaitez contribuer au développement du plein potentiel de chacun des membres de votre équipe? Vous êtes reconnu comme étant un(e) bon communicateur(-trice) avec une approche ouverte et humaine avec qui on a envie de travailler? Ne cherchez pas plus loin et rejoint notre équipe chez Waterville TG, car nous sommes à la recherche d'un(e) superviseur(e) de production pour compléter notre équipe!

La culture chez Waterville TG c’est :

• Des équipes talentueuses et conviviales ;
• Environnement axé sur l'amélioration continue et la qualité ;
• La collaboration au quotidien dans un environnement sécuritaire et stimulant ;
• Un environnement humain, responsable et intègre, empreint d’inclusion et de diversité ;

Vos principales fonction en tant que superviseur(e) de production :

• Être la personne ressource de première ligne pour les équipiers de production ;
• Planifier, organiser, diriger et contrôler les différentes activités de productions en vue d’atteindre les objectifs fixés (productivité, qualité, délai et coûts) et voir à réviser les priorités au besoin ;
• Susciter et encourager la participation active et l’implication des collègues dans l’amélioration des processus et procédés ;
• Assurer la supervision des méthodes de travail utilisées, voir à l’atteinte des objectifs de productivité et qualité et s’assurer de l’utilisation efficace des ressources humaines et matérielles ;
• Créer et maintenir des relations harmonieuses et efficaces avec votre équipe et les autres départements de l’entreprise ;
• Promouvoir l’application et le respect des pratiques en place tant au niveau des procédures, des politiques, de la convention collective de travail, etc.

Vos qualifications

• Détenir un diplôme d’études collégiales en gestion industrielle ou tout autre combinaison de formation ou d’expérience pertinente ;
• Détenir un minimum de trois (3) ans d’expérience en gestion manufacturière dans un environnement syndiqué ;
• Maîtrise de la suite Office ;
• Connaissance du logiciel de gestion SAP ou autre logiciel de gestion ERP ;
• Maîtrise des outils d’amélioration continue (5S, Kaizen, etc.) ;
• Bilinguisme fonctionnel.

Profil recherché

• Excellent communicateur, joueur d’équipe, bonnes habiletés d’influence et à mobiliser ;
• Capacité d’analyse et à résoudre des enjeux de production ;
• Bonnes aptitudes relationnelles et bonne capacité à travailler dans un mode de partenariat ;
• Bon sens de l’organisation, bonne gestion des priorités et sens de l’initiative ;
• Être un leader naturel.