Posted 7 months ago
Travailleur(euse) social(e)
@ Santé Québec Outaouais
Quebec
Responsibilities:
- Évaluer le fonctionnement social des personnes
- Déterminer et mettre en œuvre un plan d’intervention
- Soutenir et rétablir le fonctionnement social
- Concevoir, orienter et consulter dans des programmes sociaux
- Travailler en équipe multidisciplinaire
Requirements summary:
- Baccalauréat en travail social ou équivalent OTSTCFQ
- Membre de l’OTSTCFQ
- Permis de conduire valide et véhicule (certains postes)
- Connaissance de l’anglais (certains postes)
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Source type not verified · santequebec
- Employer posting date
- 2026-04-01
- First seen by our source
- 2026-10-10
- Source record updated
- 2026-10-30
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Department | Social & community services |
| Hours per week | 40 (estimated) |
| Travel | air: none · ground: moderate |
| Work setting | Office, Client sites, Home |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical low · computer moderate |
| Languages | French, English |
| Driver’s licence | preferred |
| Education | Bachelor’s degree (required) |
| Fields of study | travail social, service social |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Retirement plan, Employee discount, Wellness |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Santé Québec Outaouais
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 88 |
Libellé
Personne qui évalue le fonctionnement social, détermine un plan d’intervention et en assure la mise en œuvre. Elle soutient et rétablit le fonctionnement social de la personne en réciprocité avec son milieu dans le but de favoriser le développement optimal de l’être humain en interaction avec son environnement. Elle exerce des activités de conception, d’orientation, de consultation, d’actualisation, d’analyse et d’évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux.
Clientèles et Directions
- Personnes âgées: Direction du soutien à domicile, de la déficience et de la réadaptation
- Adultes et personnes âgées: Direction santé mentale et dépendance
- Jeunesse: Direction des programmes jeunesse et Direction de la protection de la jeunesse
Lieux de travail disponibles
- Urbain
- Pontiac
- Vallée-de-la-Lièvre et de la Petite Nation
- Vallée-de-la-Gatineau
Avantages
- Programme d’orientation et d’intégration personnalisé.
- Avoir l’opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire et avec plusieurs types de clientèle.
- Possibilité d’avancement et de développement des compétences.
- 4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- Régime retraite (RREGOP).
- Régime d’assurances collectives.
- Programme d’aide aux employés 24/7 (TELUS Santé).
- Activités de reconnaissance régulières.
- Rabais corporatifs exclusifs.
Notre région
S’établir en Outaouais, c’est choisir une région où ville et nature coexistent en parfaite harmonie. Du dynamisme de Gatineau au charme authentique des secteurs ruraux, notre région offre une qualité de vie exceptionnelle. Laissez-vous séduire par ses 30 000km carrés, ses paysages spectaculaires, ses services accessibles, ses infrastructures modernes et sa proximité avec les grands centres urbains. Offrez-vous un mode de vie exceptionnel, où vos passions pourront s’épanouir pleinement!
Plus de détail :
Exigences
- Détenir un baccalauréat en travail social ou en service social ou répondre aux exigences de scolarité de l’Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ).
- Être membre de l’Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ).
Exigences spécifiques*
- Détenir un permis de conduire valide ainsi qu’un véhicule pour ses déplacements (Kilométrage garanti).
- Connaissance de la langue anglaise.
*Seulement pour certains postes
Compétences fondamentales
- Orientation vers la clientèle
- Savoir travailler en équipe
- Sens des responsabilités
- Savoir s’adapter
Compétences spécifiques
- Créativité/Innovation
- Être organisé
- Leadership clinique
- Résolution de problèmes
- Savoir communiquer efficacement
- Savoir accompagner
Processus de sélection
- Test oral anglais*
- Test écrit anglais*
- Entrevue structurée
*Seulement pour certains postes
Journal
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