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Posted 7 months ago

Travailleur(se) social(e)

@ Santé Québec Outaouais

Quebec

Part-time
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SIGNALS

Responsibilities:

  • Évaluer le fonctionnement social des personnes
  • Déterminer et mettre en œuvre un plan d'intervention
  • Soutenir et rétablir le fonctionnement social dans le milieu
  • Exercer des activités de conception, d'orientation et de consultation
  • Travailler en équipe multidisciplinaire

Requirements summary:

  • Baccalauréat en travail social ou équivalence OTSTCFQ
  • Membre de l'OTSTCFQ
  • Permis de conduire valide et véhicule
  • Connaissance de la langue anglaise (certains besoins)

Tools & skills

Benefits mentioned

Health insuranceEmployee assistancePaid time off
Source and dates

Source type not verified · santequebec

Employer posting date
2026-04-01
First seen by our source
2026-10-10
Source record updated
2026-10-30

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

DepartmentSocial & community services
Travelair: none · ground: moderate
Work settingClient sites, Office
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical low · computer moderate
LanguagesFrench, English
Driver’s licencerequired, own vehicle
EducationBachelor’s degree (required)
Fields of studyTravail social, Service social
Perks mentionedGenerous paid time off, Retirement plan, Employee discount, Wellness

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Santé Québec Outaouais

FieldValue
Open jobs on Jobsy86
Job description

*** Précision sur le lieux: Pour Masson-Angers, Buckingham et Saint-André-Avellin ***

Libellé

Personne qui évalue le fonctionnement social, détermine un plan d’intervention et en assure la mise en œuvre. Elle soutient et rétablit le fonctionnement social de la personne en réciprocité avec son milieu dans le but de favoriser le développement optimal de l’être humain en interaction avec son environnement. Elle exerce des activités de conception, d’orientation, de consultation, d’actualisation, d’analyse et d’évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux.

Avantages

  • Programme d’orientation et d’intégration personnalisé.
  • Avoir l’opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire et avec plusieurs types de clientèle.
  • Possibilité d’avancement et de développement des compétences.
  • 4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
  • 13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
  • 9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut).
  • Régime retraite (RREGOP).
  • Régime d’assurances collectives.
  • Programme d’aide aux employés 24/7 (TELUS Santé).
  • Activités de reconnaissance régulières.
  • Rabais corporatifs exclusifs.

Notre région

S’établir dans le secteur de la Petite-Nation et Vallée-de-la-Lièvre, c’est choisir une vie où nature paisible et services essentiels sont accessibles via les grands centres urbains. Amateur(trice)s de plein air, de sports nautiques ou amoureux(ses) de tranquillité, vous y trouverez l’endroit parfait pour vous épanouir, tant sur le plan personnel que professionnel. Y vivre, c’est s’offrir un quotidien passionnant!

Plus de détail :

Exigences

  • Détenir un baccalauréat en travail social ou en service social ou répondre aux exigences de scolarité de l’Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ).
  • Être membre de l’Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ).

Exigences spécifiques*

  • Détenir un permis de conduire valide ainsi qu’un véhicule pour ses déplacements (Kilométrage garanti).
  • Connaissance de la langue anglaise.

*Seulement pour certains besoins

Compétences fondamentales

  • Orientation vers la clientèle
  • Savoir travailler en équipe
  • Sens des responsabilités
  • Savoir s’adapter

Compétences spécifiques

  • Créativité/Innovation
  • Être organisé
  • Leadership clinique
  • Résolution de problèmes
  • Savoir communiquer efficacement
  • Savoir accompagner

Processus de sélection

  • Entrevue structurée
  • Test oral d’anglais*
  • Test écrit d’anglais*

*Seulement pour certains besoins

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