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Posted 3 days ago

Adjointe construction Mont-tremblant

@ Rh carriere et associes inc.

Mont-Tremblant, Quebec

$50k–$75k/yrFull-time
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SIGNALS

Pay:

$50,000–$75,000 a year

Responsibilities:

  • Ouverture des sections et divisions des nouveaux projets
  • Suivi des dessins d'atelier auprès des sous-traitants et professionnels
  • Tenue à jour des listes d'intervenants et du système de classement
  • Rédaction et transcription de correspondance et comptes rendus
  • Archivage des dossiers de projets terminés

Requirements summary:

  • Expérience en construction au Québec obligatoire
  • Connaissance des processus de chantier et de documents de projet
  • Rigueur pour le classement et l'entrée de données
  • Discrétion et confidentialité des dossiers

Tools & skills

Source and dates

Job-board feed · quebecemploi

Employer posting date
2026-11-04
First seen by our source
2026-11-04
Source record updated
2026-11-04

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityEntry level
DepartmentAdministrative
Hours per week40 (estimated)
Travelair: none · ground: none
Work settingOffice
PositionMostly sitting
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Rh carriere et associes inc.

FieldValue
Open jobs on Jobsy99
Job description
  • pour un poste d'adjointe aux chargés projet, à l'estimation, de chantier ou administration général etc.
  • Ouverture des sections et des divisions affectant les nouveaux projets;
  • Remplir un formulaire d'avis d’ouverture d’un chantier;
  • Transmettre des bordereaux de transmission et des dessins d’atelier;
  • Suivi des statuts des dessins d’atelier auprès des sous-traitants et des professionnels;
  • Tenir à jour les listes d’intervenants, le système de classement et le statut des dessins d’atelier dans les bases de données;
  • Transmettre des directives et des requêtes de changements selon le chargé de projets;
  • Maintenir un système de classement effectif;
  • Effectuer des photocopies, transposer des documents et les classer dans la base de données;
  • Faire des appels et des suivis des documents de fin chantier auprès des sous-traitants;
  • Archiver les dossiers pour les projets terminés;
  • Rédiger ou transposer à l’ordinateur les pièces de correspondance, les documents divers reçus et les compte rendus du gérant de projets, des sous-traitants et des professionnels, sous forme de notes manuscrites, de dictées, et en assurer la confidentialité;
  • Faire le tri de la correspondance reçue et l'acheminer, au besoin, aux personnes et aux services appropriés;
  • Effectuer des entrées de données.
  • l'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.
  • expériences en construction au Québec obligatoire

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