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Assistant/e-gérant/e
@ Subway - 14660-0
Quebec
Pay:
$20–$22 an hour
Responsibilities:
- Participer activement au service à la clientèle
- Gérer le roulement des pains et la préparation pour limiter les pertes
- Compter la caisse et effectuer les balancements et dépôts
- Accueillir et former les nouveaux commis
- Assister le gérant avec les inventaires et les achats
Requirements summary:
- Expérience en service à la clientèle
- Capacité à gérer un quart de travail
- Connaissance des normes de salubrité et de santé et sécurité
- Aptitude à embaucher et former le personnel
Source and dates
Source type not verified · harri
- Employer posting date
- 2026-11-06
- First seen by our source
- 2026-11-06
- Source record updated
- 2026-11-06
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Entry level |
| Department | Retail |
| Manages people | Yes |
| Hours per week | 35 |
| Schedule | day, evening |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Restaurant or kitchen, Store |
| Position | Mostly standing |
| Physical demands | physical moderate · computer low |
| Languages | French |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Subway - 14660-0
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 3 |
Le détenteur du poste participe activement au service à la clientèle et aux autres tâches tout en ayant la responsabilité de s'assurer que les tâches de chaque quart de travail soient bien complétées.
Le détenteur doit assurer une saine gestion du roulement des pains et de la préparation pour minimiser les pertes. Il/elle doit compte sa caisse en début et en fin de quart et effectue le balancement des caisses et les dépôts;
Le détenteur accueil et intègre les nouveaux commis service à la clientèle, Téléphone au commis non planifié pour effectuer les remplacements pour cause d’absentéisme et/ou retard.
Le détenteur peut également assister notre gestionnaire avec les inventaires et tous les achats pour la succursale, a l’embauche de l’ensemble des membres du personnel de sa succursale, installer les promos et informe les employés, s’assurer de faire respecter l’ensemble des politiques et procédures de la bannière, de la MAPAQ (salubrité) et s’assure de faire respecter les normes de santé et de sécurité. Le détenteur exécute toutes tâches connexes relatives à ses fonctions.
Les quarts de travail varient normalement entre 6h a 14h et de 11h à 19h pour un total de 35 à 40 heures par semaine.
*La rémunération horaire, incluant le salaire et les autres avantages, peut atteindre 20.00$ à 22$.
Le tout sera expliqué lors de l'entretien d'embauche.
Journal
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