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Posted 28 days ago

Coordonnateur·trice influence

@ Groupe LG2

Montréal, Quebec

HybridFull-time
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SIGNALS

Responsibilities:

  • Recherche et recommandation de créateur·rices de contenu
  • Coordination des campagnes, de la sélection à la livraison
  • Suivi des approbations, droits et contrats
  • Préparation des briefs, ententes et rapports
  • Collaboration avec stratégie, création et médias

Requirements summary:

  • Capacité à gérer plusieurs mandats en parallèle
  • Sens exceptionnel de l'organisation et souci du détail
  • Excellentes aptitudes relationnelles et communicationnelles
  • Autonomie et capacité à prendre des initiatives
  • Intérêt pour les données et l'industrie créative

Tools & skills

Source and dates

Employer career site / ATS feed · recruitee

Employer posting date
2026-10-13
First seen by our source
2026-10-21
Source record updated
2026-11-10

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityEntry level
DepartmentMarketing
Hours per week40 (estimated)
Work settingOffice
PositionMostly sitting
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Groupe LG2

Saved company profile

Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.

Create Progress. | Créons le progrès.

Full company description

LG2 is a creative agency that firmly believes its work must serve progress. Based in Montreal, Quebec City and Toronto, we are the largest independent agency in Canada. Our areas of expertise allows us to help our clients go further each day and create a true brand experience. Our dynamic culture of progress gives our team of over 450 passionate professionals a foundation to question the status quo. To stay curious. And to create real and lasting positive change – socially, economically and environmentally. For brands. For our communities. And for all of us. Together. Create progress.

LinkedIn followers
65,604
People associated on LinkedIn
450
Reported office locations
  • 4051 Rue Molson, bureau 100, Montreal, Quebec H1Y 3L1, CA
  • 79 Boulevard René-Lévesque E, Suite 320, Québec, Quebec G1R 5N5, CA
  • 161 Liberty Street East, Suite 300, Toronto, Ontario M6K 3G3, CA
Business categories
  • Advertising
  • Marketing
  • Advertising & Public Relations
  • Media and communication
Other recorded names
  • Groupe LG2
  • LG2
Specialties
  • Publicité
  • Promotion
  • Interactif
  • Design
  • Expériences numériques
  • Architecture
  • Technologies
  • Emballage
  • Publicité
  • and Digital
Profile identifies a recruitment agency
No
Reported total investment
0

Currency and observation date were not supplied; this is not a current valuation or a funding round.

LG2 is a creative agency that firmly believes its work must serve progress. Based in Montreal, Quebec City and Toronto, we are the largest independent agency in Canada. Our areas of expertise allows us to help our clients go further each day and create a true brand experience. Our dynamic culture of progress gives our team of over 450 passionate professionals a foundation to question the status quo. To stay…

FieldValue
IndustryBusiness Consulting and Services
Company size201-500 employees
HeadquartersMontreal, Quebec
Organization typePrivately Held
Year founded1991
SpecialtiesPublicitéPromotionInteractifDesignExpériences numériquesArchitectureTechnologiesEmballagePublicitéand Digital
Open jobs on Jobsy35
LinkedInView page
Job description

LG2 est à la recherche d’un·e coordonnateur·trice en influence pour se joindre à son équipe. En collaboration avec les équipes internes, les créateur·trices de contenu, les agent·es et les partenaires externes, ce talent contribuera à planifier, coordonner et déployer des campagnes d’influence et de co-création. Véritable point de liaison, cette personne veillera à assurer le bon déroulement de chaque campagne, dans le respect des objectifs, des échéanciers et des budgets.

Tu te reconnais? On aimerait te parler!

Responsabilités

  • Contribuer à la recherche, à la veille et à la recommandation de créateur·rices de contenu selon les mandats, les communautés et les affinités de marque.

  • Coordonner les différentes étapes des campagnes locales et/ou nationales, de la sélection des profils à la livraison des contenus et du rapport de résultats.

  • Assurer le suivi des approbations, des droits d’utilisation, des mentions obligatoires et des lignes directrices de marque.

  • Préparer les briefs, ententes, contrats et documents de suivi, en collaboration avec les personnes responsables.

  • Effectuer les suivis liés aux négociations, aux livrables et aux échéanciers

  • Entretenir une relation de confiance avec les collaborateur·rices et contribuer au développement d’un réseau de créateur·rices diversifié et pertinent.

  • Collaborer avec les équipes de stratégie, création, médias, production et service-conseil.

  • Recueillir les données de performance des campagnes et participer à la préparation des rapports de campagne.

  • Effectuer une veille des tendances, plateformes, pratiques émergentes liées à l’influence.

Profil idéal

  • Capacité à gérer plusieurs mandats et échéanciers en parallèle.

  • Sens exceptionnel de l’organisation et souci du détail.

  • Autonomie, débrouillardise et capacité à prendre des initiatives.

  • Excellentes aptitudes relationnelles et communicationnelles.

  • Aisance à collaborer avec des profils variés et à travailler en équipe.

  • Curiosité, créativité et intérêt pour la recherche de solutions.

  • Capacité à travailler dans un environnement où les priorités peuvent évoluer rapidement.

  • Intérêt pour les données et capacité à transformer des résultats en apprentissages simples et utiles.

  • Passion pour l’industrie : Intérêt marqué pour le domaine et le travail créatif.

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