Field LH Support Rep

Job Description Summary
Gérer l’affectation du matériel de transport selon le plan de transport routier. Respecter les horaires de transport. Contribuer à exploiter au maximum la charge utile des remorques et réduire au minimum les chargements partiels. Assurer l’intégrité du service dans les zones assignées.

Responsible for the dispatch of transportation equipment in accordance with the Linehaul plan. Adheres to Linehaul schedules and supports efforts to maximize capacity, minimize partial trailer loads and ensure service integrity for assigned areas.

• Enyoyer le matériel de transport sur la route conformément au plan de transport routier.
• S'assurer que les règles de répartition et d'arrivée des transports routiers sont suivies conformément aux procédures définies par l'entreprise.
• Répartir les envois de fret pour exploiter au maximum la charge utile des remorques et respecter les échéances de livraison.
• Saisir les départs dans un système en ligne (TMS) pour assurer la livraison et la reprise ponctuelles des remorques.
• Vérifier l'emplacement de l'équipement dans le système d'expédition en effectuant des inventaires de la cour.
• Vérifier l'état de chargement ou de déchargement des remorques se trouvant dans la cour. Signaler en temps opportun les équipements manquants.
• Suivre et communiquer les initiatives de sécurité pour assurer une culture soucieuse de la sécurité.
• Enquêter et signaler les retards, les accidents et les pannes d’équipement. Mettre en œuvre des plans d'urgence qui garantissent la livraison des chargements à temps en cas de panne ou d'accident en cours de route.
• Examiner et communiquer à la direction les avis de contravention du ministère des Transports.
• Compiler des données et produire divers rapports, périodiques ou ponctuels, à l'intention de la direction pour qu'elle les examine et prenne des décisions.
• Aider la direction à mener les activités d'autovérification (BCSA) en récupérant les données ou les dossiers à examiner.
• Examiner les rapports sur l'état du chargement de la remorque (TLCR) pour s'assurer qu'ils sont correctement remplis.
• Peut se voir attribuer d’autres tâches.

• In accordance with the Linehaul plan, executes the dispatch of transportation equipment.
• Ensures Linehaul dispatch and arrival rules are followed according to defined Company procedures.
• Dispatches cargo shipments to maximize the trailer volume while meeting package delivery obligations.
• Enters dispatch events into an online system (TMS) to ensure on time delivery and pick up of trailers.
• Verifies the location of equipment in the dispatch system by completing yard inventories.
• Verifies the load/unload status of trailers by completing yard checks. Timely reports missing equipment.
• Follows and communicates safety initiatives to ensure a safety-conscious culture.
• Investigates and reports schedule delays, accidents and equipment failures and implements contingency plans which ensure on-time load delivery in the event of an en-route breakdown or accident.
• Reviews and communicates Department of Transportation (DOT) roadside violations to management.
• Compiles data and provides various regular and adhoc reports to management for review and determination.
• Assists management with Business Control Self Assessment (BCSA) audit activity by retrieving data and/or files for review.
• Reviews trailer load condition reports (TLCR’s) to ensure proper completion.
• Performs other duties as assigned.

Knowledge, Skills & Abilities Required:

Minimum Education

• High School Diploma or GED required. Bachelor’s degree preferred.

Minimum Experience

• Dispatch experience preferred.

Qualifications Requises:

Transparence Salariale:

Salaire:

Détails Supplémentaires: Horaire dimanche à jeudi de 22 :00 a 3:00 AM publiée du 9 au 16 novembre

DÉNI DE RESPONSABILITÉ

Cette description de poste est générale et ne prétend pas énumérer ni être interprétée comme une liste exhaustive de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications exigées des employés dans ce poste. Le ou la titulaire devra effectuer toute autre tâche assignée, atteindre les seuils minimaux requis pour les tests et formations obligatoires, travailler dans un environnement Windows, suivre avec succès les formations périodiques et maintenir les accréditations annuelles si applicable, et travailler sur différents quarts selon les besoins opérationnels. Les titulaires au Québec doivent être bilingues (français et anglais). En plus des critères habituels de sélection, les candidats aux postes exigeant la conduite comme compétence fondamentale doivent détenir un permis valide (ex. classe 5, G ou 1[AZ]) et présenter un dossier ne comportant pas plus de deux infractions et/ou accidents dans les 24 mois précédant la candidature. Les candidats seront également évalués selon : 1) leur relevé annuel de conduite ; 2) leur performance en entrevue ; et 3) leurs résultats aux évaluations de conduite administrées.

Énoncé sur l’équité en emploi

FedEx valorise la diversité et l'inclusion dans son milieu de travail. Notre entreprise accueille des talents issus de tous les horizons, à l'image de notre clientèle et des communautés que nous servons. Nous offrons un environnement sécuritaire et respectueux où chaque personne peut s'épanouir. Nous invitons particulièrement les femmes, les personnes en situation de handicap, les Autochtones, les membres des communautés culturelles et 2ELGBTQ+ à soumettre leur candidature. Notre équipe des ressources humaines adaptera le processus de recrutement selon vos besoins spécifiques.