Apply now

First seen by our source: 25 days ago

Host / Hostess - Deville Dinerbar

@ Deville Dinerbar Inc

Montréal, Quebec

Part-time1+ years experienceBilingual
Apply now
SIGNALS

Responsibilities:

  • Accueillir les clients et gérer les arrivées
  • Gérer les listes d’attente et la fluidité de la porte
  • Répondre au téléphone et gérer les réservations
  • Maintenir un poste d’accueil propre et organisé

Requirements summary:

  • Minimum 1 an d’expérience en accueil ou restauration
  • Excellentes aptitudes en communication
  • Disponibilité les soirs, fins de semaine et jours fériés
  • Bilinguisme français et anglais, un atout

Tools & skills

Benefits mentioned

Employee discount
Source and dates

Source type not verified · pushoperations

Employer posting date
Not provided
First seen by our source
2026-10-12
Source record updated
2026-10-15

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityEntry level
DepartmentCustomer service
Experience1+ years
Scheduleday, evening, holidays, weekends
Travelair: none · ground: none
Work settingRestaurant or kitchen
PositionMostly standing
Physical demandsphysical low · computer low
LanguagesFrench, English
Perks mentionedFlexible hours, Employee discount, Free or discounted meals

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Deville Dinerbar Inc

FieldValue
Open jobs on Jobsy11
Job description

Nous recherchons actuellement des candidat(e)s ayant la disponibilité de travailler soit à temps plein (4 à 5 quarts par semaine), soit à temps partiel (minimum de 3 quarts par semaine). Un minimum de 1 an d’expérience en accueil, service à la clientèle ou restauration dans un environnement rapide, ainsi qu’une disponibilité les fins de semaine, sont requis pour être considéré(e) pour ce poste.

Deville Dinerbar est actuellement à la recherche d’un(e) hôte(sse) expérimenté(e), énergique et professionnel(le) pour se joindre à son équipe à Montréal.

Chez Deville, l’équipe d’accueil occupe un rôle essentiel dans l’expérience client. Nos hôtes et hôtesses sont bien plus qu’un simple point d’accueil : ils représentent la première et la dernière impression de chaque visite. Nous considérons ce poste comme l’un des plus importants du restaurant, puisqu’il donne le ton au service, à l’ambiance et à l’expérience globale du client.

Nous recherchons des candidat(e)s passionné(e)s par l’hospitalité, à l’aise dans un environnement dynamique, et engagés à offrir une expérience client chaleureuse, organisée et mémorable.

Ce que nous offrons

  • Horaire flexible
  • Environnement de travail dynamique et professionnel
  • Possibilités d’avancement au sein d’une structure bien établie
  • Repas du personnel et rabais employés, lorsque applicable
  • Restaurant reconnu avec de hauts standards de service
  • Culture de croissance à l’interne : nous croyons fermement à l’évolution de nos équipes, et plusieurs de nos meilleurs hôtes et hôtesses ont évolué vers des rôles de leadership

Profil recherché

  • Minimum de 1 an d’expérience en accueil, service à la clientèle ou restauration dans un environnement rapide
  • Excellentes aptitudes en communication et en relations humaines
  • Présentation professionnelle et attitude chaleureuse
  • Grand sens de l’organisation, du détail et de la fluidité du service
  • Capacité à rester calme, efficace et accueillant(e) dans les périodes achalandées
  • Esprit d’équipe, professionnalisme et sens des responsabilités
  • Disponibilité les soirs, les fins de semaine et les jours fériés
  • Le bilinguisme (français et anglais) est un atout important

Responsabilités principales

  • Accueillir les clients avec chaleur, professionnalisme et assurance
  • Gérer les arrivées, les listes d’attente et la fluidité de la porte
  • Communiquer efficacement avec l’équipe de salle et les gestionnaires afin d’assurer un bon rythme de service
  • Répondre au téléphone, gérer les réservations et offrir un excellent service client avant même l’arrivée des invités
  • Maintenir un poste d’accueil propre, organisé et professionnel
  • Aider à orienter les clients et à répondre à leurs questions avec confiance
  • Créer une première et une dernière impression mémorable pour chaque client
  • Contribuer à l’ambiance, à l’organisation et à l’énergie positive du restaurant

À propos de Deville Dinerbar

Deville Dinerbar redéfinit la culture du diner moderne à Montréal. Intemporel, soigné et naturellement décontracté, Deville réunit une cuisine réconfortante haut de gamme, des cocktails de qualité et une hospitalité énergique dans une expérience à la fois accessible et mémorable.

Nous sommes fiers de la culture que nous bâtissons et des gens qui la font vivre. Si vous êtes passionné(e), motivé(e) et enthousiaste à l’idée de faire partie d’une équipe solide, nous aimerions vous rencontrer.

English Version:

Host – Deville Dinerbar

We are currently seeking candidates who are available to work either full-time (4 to 5 shifts per week) or part-time (minimum of 3 shifts per week). A minimum of 1 year of host, customer service, or restaurant experience in a fast-paced environment, as well as weekend availability, is required to be considered for this position.

Deville Dinerbar is currently looking for an experienced, energetic, and professional host to join our team in Montreal.

At Deville, the host team plays a critical role in the guest experience. Our hosts are much more than a point of welcome — they create the first and last impression of every visit. We see this as one of the most important positions in the restaurant, because it helps set the tone for service, energy, and the overall guest experience.

We are looking for candidates who are passionate about hospitality, confident in a fast-paced environment, and committed to delivering warm, organized, and memorable guest experiences.

What we offer

  • Flexible scheduling
  • A dynamic and professional team environment
  • Growth opportunities within a structured hospitality operation
  • Staff meals and employee discounts where applicable
  • A well-established restaurant with strong service standards
  • A strong culture of growth from within: we believe in developing our people, and many of our strongest hosts have gone on to grow into leadership roles

What we’re looking for

  • Minimum 1 year of host, customer service, or restaurant experience in a fast-paced environment
  • Strong communication and people skills
  • Professional presentation and a warm, welcoming attitude
  • Strong organization, attention to detail, and sense of service flow
  • Ability to remain calm, efficient, and guest-focused during busy periods
  • Team-oriented mindset, professionalism, and accountability
  • Availability to work evenings, weekends, and holidays
  • Bilingualism (French and English) is a strong asset

Key responsibilities

  • Greet guests warmly, confidently, and professionally
  • Manage arrivals, waitlists, and front door flow
  • Communicate effectively with the floor team and managers to support smooth service pacing
  • Answer phones, manage reservations, and provide excellent guest service before guests even arrive
  • Maintain a clean, organized, and professional host stand
  • Help guide guests and answer questions with confidence
  • Create memorable first and last impressions for every guest
  • Contribute to the energy, organization, and positive atmosphere of the restaurant

About Deville Dinerbar

Deville Dinerbar is redefining modern diner culture in Montreal. Timeless, polished, and effortlessly relaxed, Deville brings together elevated comfort food, standout cocktails, and high-energy hospitality in a way that feels both approachable and memorable.

We are proud of the culture we are building and the people behind it. If you are passionate, motivated, and excited to be part of a strong team, we would love to hear from you.

Similar jobs

  • Host(ess) - Terasse William Gray

    Montréal, QC

    Gray Collection

    1+ YOEUn an d'expérience minimum dans un poste similaire; Excellentes habiletés en service à la clientèle; Forte capacité d'organisation

    POS

  • Coach de jiu-jitsu/ grappling

    Montréal, QC
    $30–$45/hrPart Time

    ALI ET LES PRINCES DE LA RUE

    Identifier les forces et les faiblesses des élèves ; Conduire au plus haut niveau; élaborer une progression à base d'exercices adaptés à chaque élève ; planifier, développer et exécuter…

  • Manager, Community Food Operations

    Montréal, QC
    $29–$31/hrOn-siteFull Time

    Confidential Employer

    An established nonprofit organization is seeking an experienced, organized, and people-focused Manager for its Community Food Operations with at least five years of direct community…; The Manager will oversee the…

  • Superviseur ou superviseure de la photographie et des ventes - Photography and Sales Supervisor

    Montréal, QC
    $25/hrOn-siteFull Time

    Ice Castles, LLC: Ice Castles is a Utah-based company, led by ice artist Brent Christensen, that creates acre-sized, all-ice castles at venues across the United States.

    Organiser la station de photographie, préparer le matériel et suivre les ventes avec rigueur; Aborder les visiteurs avec respect, expliquer les produits et répondre clairement aux questions; Posséder une connaissance…

  • Bilingual Communications Manager

    Montréal, QC
    Full Time

    Bladder Cancer Canada / Cancer de la vessie Canada

    This role is ideal for someone who has management experience and enjoys creating impactful content, managing digital platforms, and advancing the mission of a national non-profit…; Qualifications & Requirements; Prior…

  • Conseiller(ère) au développement, dons majeurs

    Montréal, QC
    $65k–$80k/yrHybridFull Time

    Fondation de l'Hôpital général de Montréal

    4+ YOEPar une démarche proactive de prospection, incluant des recherches ciblées et des initiatives de reconnaissance, le ou la titulaire contribue à développer le portefeuille de donateurs…; Appliquer les stratégies…

    Decision making, Dispatching, Collaboration, Customer relationship management, Fundraising, Research

  • Database and Advancement Coordinator

    Toronto, ON +1
    HybridFull Time

    Jesuits of Canada

    2+ YOEJesuits of Canada needs 2 to 3 years of experience with a fundraising database, ideally Raiser's Edge NXT, plus strong Excel and analytical skills. Candidates need attention to detail, interpersonal and communication skills, and comfort working in a religious organisation. Bilingual English and French is a strong asset.

    Blackbaud Raiser's Edge NXT, Blackbaud Prospect Insights

Locations & environments

Locations

All of CanadaRemote · Hybrid · On-site · Field

Pro tip: add remote jobs to widen your search.

Exclude locations

Workplace type

Company jobs in these results

These are this company’s jobs loaded in your current search. The company may have more openings.