Posted 9 days ago
Mécanicien de véhicules lourds
@ Bédard
Saint-Jérôme, Quebec
Responsibilities:
- Inspection préventive et diagnostic des véhicules lourds
- Réparations selon l’ordre de priorité
- Entretien général : vidanges, lubrification, filtres
- Vérification des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques
- Tenue des bons de travail et des registres d’entretien
Requirements summary:
- DEP en mécanique de véhicules lourds routiers ou équivalent
- Carte PEP obligatoire ou admissibilité au CFTR
- Au moins 3 ans d’expérience, un atout
- Permis de conduire valide
- Bon sens de l’analyse et de l’organisation
- Autonomie et esprit d’initiative
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Source type not verified · bedard
- Employer posting date
- 2026-10-28
- First seen by our source
- 2026-10-28
- Source record updated
- 2026-10-28
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Department | Maintenance & repair |
| Schedule | day |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Plant or factory, Warehouse |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical high · computer low |
| Languages | French |
| Licences & certifications | DEP |
| Driver’s licence | required |
| Education | Trade certificate (required) |
| Fields of study | Mécanique de véhicules lourds routiers |
| Perks mentioned | Flexible hours, Retirement plan, Performance bonus, Paid training, Uniform provided |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Bédard
Saved company profile
Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.
Ensemble vers la croissance | Growing Together
Full company description
Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals. Maximize your chances of finding a job that meets your expectations.
- People associated on LinkedIn
- 348
- Reported office locations
- 1575, boul. de l'Avenir, Bureau 310, Laval (siège social), H7S 2N5, CA
- 5250 Satellite Dr, 15, Mississauga, Ontario L4W 5G5, CA
- 2360, Ch. Ste-Foy, Bureau 390, Québec, G1V 4H2, CA
- 552, Columbia Street, Bureau 204, New Westminster, Colombie-Britannique V3L 1B1, CA
- 1255 Boulevard Robert-Bourassa, 1418, Montréal, Québec H3B 3X1 , CA
- 1225, rue Saint-Charles O., Tour SSQ #230, Longueuil , Québec J4K 0B9, CA
- 5115 Avenue Trans-Island, #238, Montréal, Québec H3W 2Z9, CA
- Other recorded names
- Bedard - Human Resources | Ressources humaines
- Specialties
- Assurances
- Ressources humaines
- Comptabilité / Finances
- Service à la clientèle
- Soutien administratif
- Vente / Marketing
- Évènements spéciaux
- Cadres
- Métiers spécialisés
- Gouvernement
- Production
- Informatique
- Transport / Logistique
- Ingénierie / Achats
- recrutement
- gouvernance
- gestion du changement
- chargé de projet
- coaching
- optimisation
- fusion
- acquisition
- plan stratégique
- intérim
- and international
- Profile identifies a recruitment agency
- Yes
Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals…
| Field | Value |
|---|---|
| Industry | Human Resources Services |
| Company size | 51-200 employees |
| Headquarters | Laval (siège social) |
| Organization type | Partnership |
| Year founded | 1996 |
| Specialties | AssurancesRessources humainesComptabilité / FinancesService à la clientèleSoutien administratifVente / MarketingÉvènements spéciauxCadresMétiers spécialisésGouvernement |
| Open jobs on Jobsy | 206 |
| View page |
Les camions arrivent à l’atelier avec bien des kilomètres au compteur. Ton travail, c’est de t’assurer qu’ils puissent continuer d’en accumuler.
Notre client est une entreprise québécoise qui œuvre dans le transport routier de marchandises. Établie à Saint-Jérôme, elle compte sur une flotte de véhicules lourds pour servir sa clientèle. Pour garder ses camions fiables et prêts à prendre la route, elle cherche un mécanicien ou une mécanicienne de véhicules lourds qui connaît déjà bien le métier et souhaite continuer à développer son expérience.
Dans son atelier, tu effectueras les inspections, l’entretien préventif et les réparations nécessaires pour garder la flotte en bon état. En retour, l’entreprise prend bien soin de son équipe avec un horaire de jour flexible, des assurances collectives avec un service de télémédecine, des primes, une allocation annuelle pour tes outils et plusieurs jours de congé par année, en plus de tes vacances.
Envie de voir ce qui se passe sous le capot? Viens en jaser avec nous.
Les tâches
- Effectuer l’inspection préventive des véhicules lourds afin de repérer les anomalies et les bris mécaniques.
- Diagnostiquer les problèmes mécaniques et effectuer les réparations selon l’ordre de priorité.
- Réaliser l’entretien général des véhicules lourds, notamment les changements d’huile, la lubrification et le remplacement des filtres.
- Vérifier les systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques.
- Remplir les bons de travail et consigner les réparations ainsi que les entretiens effectués.
- Respecter les procédures de travail et les règles de santé et de sécurité.
- Participer aux autres tâches de l’atelier selon les besoins.
- L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Avantages
- Assurances collectives avec soins dentaires.
- Service de télémédecine accessible en tout temps, 24/7.
- REER collectif pour contribuer à votre épargne.
- Augmentation salariale annuelle.
- Allocation de 500 $ par année pour vos outils.
- Primes à l’interne, dont le référencement.
- Heure de début flexible entre 5h30 et 8 h.
- 14 congés par année, en plus des vacances.
- Uniformes de travail fournis.
- Formations à l’interne pour continuer à développer vos compétences.
- Emploi stable au sein d’une entreprise québécoise reconnue.
Exigences du poste
- DEP en mécanique de véhicules lourds routiers ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Au moins 3 ans d’expérience comme mécanicien de véhicules lourds, un atout.
- Carte PEP obligatoire ou admissibilité à la formation permettant de l’obtenir auprès du CFTR.
- Capacité à comprendre les problèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques.
- Permis de conduire valide pour déplacer les véhicules.
- Bon sens de l’analyse et de l’organisation pour établir les priorités de réparation.
- Autonomie, débrouillardise et esprit d’initiative.
Journal
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