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Posted 10 days ago

Spécialiste en nécropsie

@ Bédard

Boisbriand, Quebec

5+ years experience
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SIGNALS

Responsibilities:

  • Réaliser des nécropsies sur différentes espèces animales
  • Planifier et coordonner les activités du département
  • Assurer la formation et le soutien technique de l’équipe
  • Veiller à la qualité, à la conformité et à la traçabilité
  • Rédiger ou réviser les procédures internes (MON)

Requirements summary:

  • DEC en santé animale (TSA) ou formation équivalente
  • Minimum de 5 ans d’expérience en laboratoire, dont nécropsies en GLP
  • Bonne connaissance des normes et bonnes pratiques de laboratoire
  • Bilinguisme requis (français et anglais intermédiaire)
  • Leadership et capacité à coordonner une équipe

Tools & skills

Benefits mentioned

Health insurance
Source and dates

Source type not verified · bedard

Employer posting date
2026-11-02
First seen by our source
2026-10-14
Source record updated
2026-11-02

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SenioritySenior
DepartmentAllied health
Experience5+ years
Manages peopleYes
Hours per week40 (estimated)
Travelair: none · ground: none
Work settingLaboratory
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical moderate · computer moderate
LanguagesFrench, English
Licences & certificationsTSA
EducationCollege diploma (required)
Fields of studySanté animale

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Bédard

Saved company profile

Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.

Ensemble vers la croissance | Growing Together

Full company description

Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals. Maximize your chances of finding a job that meets your expectations.

People associated on LinkedIn
348
Reported office locations
  • 1575, boul. de l'Avenir, Bureau 310, Laval (siège social), H7S 2N5, CA
  • 5250 Satellite Dr, 15, Mississauga, Ontario L4W 5G5, CA
  • 2360, Ch. Ste-Foy, Bureau 390, Québec, G1V 4H2, CA
  • 552, Columbia Street, Bureau 204, New Westminster, Colombie-Britannique V3L 1B1, CA
  • 1255 Boulevard Robert-Bourassa, 1418, Montréal, Québec H3B 3X1 , CA
  • 1225, rue Saint-Charles O., Tour SSQ #230, Longueuil , Québec J4K 0B9, CA
  • 5115 Avenue Trans-Island, #238, Montréal, Québec H3W 2Z9, CA
Other recorded names
  • Bedard - Human Resources | Ressources humaines
Specialties
  • Assurances
  • Ressources humaines
  • Comptabilité / Finances
  • Service à la clientèle
  • Soutien administratif
  • Vente / Marketing
  • Évènements spéciaux
  • Cadres
  • Métiers spécialisés
  • Gouvernement
  • Production
  • Informatique
  • Transport / Logistique
  • Ingénierie / Achats
  • recrutement
  • gouvernance
  • gestion du changement
  • chargé de projet
  • coaching
  • optimisation
  • fusion
  • acquisition
  • plan stratégique
  • intérim
  • and international
Profile identifies a recruitment agency
Yes

Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals…

FieldValue
IndustryHuman Resources Services
Company size51-200 employees
HeadquartersLaval (siège social)
Organization typePartnership
Year founded1996
SpecialtiesAssurancesRessources humainesComptabilité / FinancesService à la clientèleSoutien administratifVente / MarketingÉvènements spéciauxCadresMétiers spécialisésGouvernement
Open jobs on Jobsy209
LinkedInView page
Job description

Notre client est à la recherche d’un spécialiste en nécropsie pour joindre son équipe. Cette organisation reconnue en recherche préclinique travaille avec des entreprises des secteurs pharmaceutique, biotechnologique et des dispositifs médicaux, en offrant des services complets dans des études de sécurité et d’efficacité.

Si tu cherches un environnement scientifique stimulant, concret et en pleine évolution, ce poste pourrait être une belle opportunité.

Les tâches

  • Réaliser des nécropsies sur différentes espèces animales.
  • Participer à la préparation des études (protocoles, planification, documentation).
  • Planifier et coordonner les activités du département ainsi que les horaires des techniciens.
  • Assurer la formation et le soutien technique auprès de l’équipe.
  • Veiller à la qualité, à la conformité et à la traçabilité des données.
  • Effectuer ou superviser l’entretien et l’étalonnage des équipements.
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et au développement de nouvelles méthodes.
  • Rédiger ou réviser les procédures internes (MON).
  • Veiller au respect des normes GLP et des protocoles établis.
  • Participer à toute autre activité liée aux opérations du département.
  • Accomplir toutes autres tâches connexes.

Avantages

  • Poste permanent à temps plein.
  • Entreprise spécialisée et reconnue dans son domaine.
  • Environment technique et stimulant.
  • Opportunité de jouer un rôle clé dans les opérations du département.
  • Collaboration avec une équipe multidisciplinaire.
  • Régime d’assurances collectives complet.

Exigences du poste

  • DEC en santé animale (TSA) ou formation équivalente.
  • Minimum de 5 ans d’expérience en laboratoire, incluant la réalisation de nécropsies dans un environnement GLP.
  • Bonne connaissance des normes et bonnes pratiques de laboratoire.
  • Bilinguisme requis (français et anglais intermédiaire) — afin de communiquer avec la clientèle anglophone à 30% du temps.
  • Leadership et capacité à coordonner une équipe.
  • Excellentes compétences organisationnelles et interpersonnelles.
  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
  • Rigueur, souci du détail et autonomie.

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