Posted 6 months ago
Superviseur(e) entrepôt soir
@ Groupe Robert
Laval, Quebec
Responsibilities:
- Instaurer une culture de sécurité et appliquer les pratiques SST
- Encadrer, coacher et évaluer le personnel
- Optimiser les processus et résoudre les problèmes
- Planifier les activités d'amélioration continue
- Gérer la productivité et tenir à jour les KPI
Requirements summary:
- Diplôme collégial ou universitaire en gestion des opérations ou chaîne logistique
- Minimum un an de supervision en entrepôt ou manufacturier
- Bilinguisme français et anglais, oral et écrit
- Maîtrise de Microsoft Office et SAP
- Connaissances en Lean (yellow belt) un atout
Tools & skills
Benefits mentioned
Source and dates
Employer career site / ATS feed · ultipro
- Employer posting date
- 2026-04-27
- First seen by our source
- 2026-10-08
- Source record updated
- 2026-11-02
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Entry level |
| Department | Manufacturing & production |
| Experience | 1+ years |
| Management experience | 1+ years |
| Manages people | Yes |
| Hours per week | 37.5 |
| Schedule | evening |
| Travel | air: none · ground: none |
| Work setting | Warehouse |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical low · computer moderate |
| Languages | English, French |
| Licences & certifications | Lean yellow belt |
| Encouraged to apply | Indigenous peoples, Women, Racialized people, People with disabilities |
| Education | College diploma (required), Bachelor’s degree (required) |
| Fields of study | Gestion des opérations, Logistique, Chaîne d'approvisionnement |
| Perks mentioned | Retirement plan |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Groupe Robert
Saved company profile
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Votre partenaire pour la chaîne d'approvisionnement
Full company description
Since its founding in 1946, Groupe Robert perpetuates a tradition of excellence that makes it a leader in the transportation industry in North America. Employees are the cornerstone of its success based on solid expertise in logistics, transportation, storage and distribution. Focusing on responsible and committed employees, Groupe Robert guarantees to its partner clients innovative and effective solutions in an environment of quality and safety. Visit www.robert.ca or check job opportunities at www.robert.ca/careers. Follow us on Facebook : www.facebook.com/grouperobert
- LinkedIn followers
- 25,133
- People associated on LinkedIn
- 804
- Reported office locations
- 20 Boulevard Marie-Victorin, Boucherville, Quebec J4B 1V5, CA
- 300 Statesman Dr, Mississauga, Ontario L5S 2A2, CA
- Business categories
- Freight Service
- Education
- Logistics
- Transportation
- Association
- Other recorded names
- Groupe Robert
- Profile identifies a recruitment agency
- No
- Reported total investment
- 15,500,000
Currency and observation date were not supplied; this is not a current valuation or a funding round.
Since its founding in 1946, Groupe Robert perpetuates a tradition of excellence that makes it a leader in the transportation industry in North America. Employees are the cornerstone of its success based on solid expertise in logistics, transportation, storage and distribution. Focusing on responsible and committed employees, Groupe Robert guarantees to its partner clients innovative and effective solutions in an…
| Field | Value |
|---|---|
| Industry | Truck Transportation |
| Company size | 1,001-5,000 employees |
| Organization type | Privately Held |
| Year founded | 1946 |
| Open jobs on Jobsy | 50 |
| View page |
Vous terminez vos études en gestion des opérations, logistique ou chaîne d'approvisionnement et vous avez déjà acquis une première expérience en supervision grâce à un stage coop, un emploi étudiant ou un rôle de chef d'équipe? Cette opportunité pourrait être votre prochaine étape de carrière.
Chez Groupe Robert, nous recherchons un(e) superviseur(e) énergique et ambitieux(se) qui souhaite développer ses compétences en gestion dans un environnement dynamique.
Vous serez présent(e) au cœur des opérations, en collaboration directe avec les employés et les gestionnaires, afin d'assurer la performance, la sécurité et l'amélioration continue de votre secteur.
Horaire : Lundi au vendredi de 15h00 à 23h30
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Développez votre expérience en gestion de personnel et en opérations logistiques
Bénéficiez du mentorat de gestionnaires expérimentés
Évoluez dans un environnement stimulant
Assurances collectives
REER avec participation de l'employeur
Télémédecine
Formation continue et développement professionnel
Tes responsabilités :
- Instaurer une culture où la sécurité est prioritaire et engager votre équipe à appliquer les meilleures pratiques SST en tout temps;
- Assurer la communication continue avec les employés (tournées de plancher, coaching 1:1, etc.) en assurant une présence constante sur le plancher;
- Encadrer, coacher et inspirer vos employés afin de maintenir un climat positif et une performance d’équipe durable en assurant l’intégration, la formation, le coaching et l’évaluation du personnel tout en partageant la vision et les objectifs de l’entreprise et en coordonnant les plans d’action applicables;
- Optimiser les processus opérationnels : observer, analyser et résoudre les problèmes de manière agile et rigoureuse pour améliorer l’efficacité, la productivité et la qualité;
- Planifier et coordonner les activités d’amélioration continue en soutenant les équipes dans la résolution de problèmes;
- Gérer la productivité quotidienne en planifiant les ressources et en optimisant les méthodes de travail, notamment en gardant à jour les tableaux d’indicateur de performance (KPI);
- Toutes autres tâches connexes.
Profil recherché :
- Diplôme d’études collégiales ou universitaires en gestion des opérations ou de la chaîne logistique ou l’équivalent;
- Minimum un an d’expérience en supervision de personnels d’entrepôt et/ou manufacturier;
- Bilinguisme requis (oral et écrit);
- Bonne connaissance de la Suite Microsoft Office (Excel, Outlook, teams) et SAP;
- Posséder des connaissances en Lean (yellow belt) et en excellence opérationnelle (un atout);
- Leadership mobilisateur axé sur le mentorat, le développement et l’encadrement des équipes;
- Excellentes habiletés communicationnelles et capacité à partager l’information de façon claire et constructive;
- Sens marqué de l’organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement en mouvement.
Groupe Robert est fier de faire vivre la diversité de ses employés à travers ses terminaux au Québec, Alberta et en Ontario. Autochtones, Femmes, minorités visibles et/ou ethniques ou personnes handicapées seront toujours les bienvenues à poser leur candidature, car chez Groupe Robert, la diversité de nos employés est le maillon de notre chaîne logistique qui nous rend encore plus forts!
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