Technicien(ne) en ressources humaines

Adecco est actuellement à la recherche d’un(e) Technicien(ne) en ressources humaines pour joindre une entreprise manufacturière en croissance à Jonquière, QC. Vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition de talents, l'accueil des nouveaux employés et l'accompagnement des gestionnaires dans leurs besoins de recrutement.

Cette opportunité est idéale pour une personne dynamique, autonome et capable de s’adapter rapidement au changement tout en contribuant activement à la transformation et à l'amélioration des pratiques RH.

• Salaire : 27$ - 34$/heure (selon expérience)

• Lieu : Jonquière, QC

• Horaire : 8h00-17h00

• Contrat : Permanent | Temps plein

Responsabilités :

• Gérer le cycle complet de recrutement pour divers postes techniques, industriels, administratifs et de gestion

• Conseiller les gestionnaires dans la définition de leurs besoins de main-d'œuvre

• Rédiger et publier les offres d'emploi sur différentes plateformes

• Effectuer le sourcing, la présélection, les entrevues et les suivis candidats

• Coordonner le processus d'embauche et l'intégration des nouveaux employés

• Participer à l'amélioration continue des processus de recrutement et des pratiques RH

• Agir comme personne-ressource auprès des gestionnaires pour diverses questions liées au recrutement

• Contribuer à différents projets RH selon les besoins de l'organisation

Profil recherché:

• Minimum de 2 ans d'expérience en recrutement au Canada (obligatoire)

• Expérience en recrutement de profils manufacturiers, industriels ou techniques considérée comme un atout majeur

• Formation en ressources humaines ou dans un domaine connexe (atout)

• Excellentes habiletés en communication, influence et relation clientèle

• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique

• Esprit d'initiative, autonomie et forte capacité d'adaptation

• Approche proactive orientée vers les solutions et les résultats

• Doit être légalement autorisé à travailler et résider au Canada.

Pourquoi travailler pour notre client?

• Programme de bonification trimestrielle

• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine

• Horaire flexible

• Banque d'heures et temps supplémentaire volontaire

• REER avec contribution de l'employeur

• Assurance collective et programme d'aide aux employés

• 3 semaines de vacances

• Entreprise favorisant le développement professionnel et l'avancement interne

Si vous aimez recruter, conseiller les gestionnaires, relever de nouveaux défis et évoluer dans un environnement en transformation où les journées ne se ressemblent pas, postulez dès maintenant! Notre équipe de recruteurs dynamique est prête à vous accueillir et à vous accompagner sur la voie de la réussite!

* * L'utilisation du genre féminin/masculin a été adoptée afin d'alléger la lecture du texte et n'a aucune intention discriminatoire

* Seules les candidatures retenues seront contactées.

Chez Adecco, notre objectif est simple: faire en sorte que l’avenir fonctionne pour tout le monde. Nous vivons nos valeurs — Passion, Collaboration, Inclusion, Courage et Clients au cœur; en favorisant un milieu de travail où la diversité est célébrée et où chaque voix compte. Nous encourageons les candidatures de personnes issues de tous horizons et identités. Ensemble, nous façonnons un avenir qui fonctionne pour tous.

N’hésitez pas à communiquer avec nous pour découvrir comment l’Aspire Academy peut vous aider à développer vos compétences et vous préparer à votre prochain rôle.

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