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Posted 26 days ago

Adjoint(e) administratif(ve) – soutien aux opérations

@ Charles Turcotte et Fils ltée

Trois-Rivières, Quebec

$25/hrFull-time
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SIGNALS

Pay:

$25 an hour

Responsibilities:

  • Répondre aux appels et acheminer les demandes
  • Traiter les commandes et facturer les comptes nationaux dans Costar
  • Suivre les réclamations, refus et écarts de paiement
  • Soutenir la facturation des succursales et les achats
  • Classer, archiver et préparer des rapports

Requirements summary:

  • Polyvalence et gestion de plusieurs dossiers à la fois
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Proactivité et débrouillardise
  • Courtoisie et diplomatie au téléphone
  • Fiabilité et suivi jusqu'au bout

Tools & skills

Source and dates

Job-board feed · jobillico

Employer posting date
2026-10-12
First seen by our source
2026-10-13
Source record updated
2026-11-07

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

DepartmentAdministrative
Hours per week40 (estimated)
Travelair: none · ground: none
Work settingOffice
PositionMostly sitting
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench
Perks mentionedGenerous paid time off, Retirement plan, Employee discount

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Charles Turcotte et Fils ltée

FieldValue
Open jobs on Jobsy11
Job description
Ta mission :

Être le pilier administratif et polyvalent du département commercial, pour que la direction, le service des achats et les succursales se consacrent à l’essentiel : les clients, la vente et la saine gestion des stocks.

Tu es :

  • Polyvalent, tu jongles aisément avec le multitâche et passes d’un dossier à l’autre sans perdre le fil
  • Rigoureux, et organisé, tu sais établir tes priorités
  • Proactif et débrouillard, tu prends les choses en main sans attendre qu’on te le demande ;
  • Courtois et diplomate, au téléphone comme avec les collègues, tu gardes le sourire et le bon ton, même sous pression
  • Fiable, l’équipe sait qu’elle peut compter sur toi pour assurer le suivi jusqu’au bout

Tes responsabilités :

1. Gestion des appels
  • Répondre à la ligne du service commercial et acheminer les appels (représentants, achats, atelier, service routier)
  • Prendre les messages et faire le suivi jusqu’au retour d’appel
  • Répondre aux demandes simples (statut de commande, copie de facture, disponibilité)
  • Filtrer les sollicitations et gérer l’agenda du directeur commercial
2. Traitement des comptes nationaux
  • Recevoir et valider les bons de travail et autorisations (numéro de PO, approbations)
  • Vérifier que les prix facturés respectent la matrice de prix de chaque compte national
  • Saisir et traiter les transactions dans Costar
  • Transmettre la facturation aux programmes nationaux dans les délais
  • Suivre les refus, réclamations et écarts de paiement jusqu’au règlement
  • Tenir à jour la liste des comptes nationaux, des contacts et des exigences particulières
3. Facturation
  • Effectuer la facturation des pneus rechapés
  • Soutenir la facturation des succursales : vérifier que les bons de travail sont complets (heures, codes de main-d’œuvre, pièces)
  • Corriger les erreurs et émettre les notes de crédit autorisées
  • Collaborer avec la comptabilité pour le suivi des comptes à recevoir
  • Produire un suivi hebdomadaire des factures en attente
4. Soutien au service des achats
  • Gérer le volet administratif des garanties (pneus commerciaux et Nokian auto)
  • Classer la documentation des commandes et des contrats d’approvisionnement
  • Suivre les factures fournisseurs et signaler les écarts à notre responsable des achats
  • Préparer les données pour les rapports d’achats et de stocks
5. Soutien administratif général
  • Mettre à jour Costar (clients, produits, fournisseurs)
  • Classer et archiver les contrats, soumissions et dossiers clients
  • Préparer des documents et rapports pour le directeur commercial

Ce que nous t'offrons :
  • Salaire à partir de 25$/h, selon l'expérience
  • Assurances collectives complètes, avec contribution de l'employeur à 50%
  • Vacances
  • Régime d'épargne retraite avec contribution de l'employeur
  • Rabais employé

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