Posted 11 days ago
Chef.fe de projets principal.e, Construction
@ Énergir
Montréal, Quebec
SIGNALS
Overview
Énergir, a Québec energy company, is hiring a principal project manager for construction in Montréal-Est to oversee a portfolio of gas network projects across Greater Montreal. The role leads a team of project technicians and manages each project from estimate to closeout. The posting offers flexible schedules, hybrid work up to 9 days out of 10 remote, a defined-benefit pension plan and 100% employer-paid group insurance.
Responsibilities:
- Planifier et superviser un portefeuille de projets de construction
- Encadrer une équipe de techniciens de projets
- Superviser le cycle complet des projets, de l'estimation à la facturation
- Approuver plans et documents techniques
- Négocier avec municipalités, firmes et entrepreneurs
Requirements summary:
- Baccalauréat en ingénierie et membre de l'OIQ
- Expérience en gestion de projets de construction ou municipaux
- Expérience de supervision d'équipe
- Bilinguisme fonctionnel français et anglais
- Aisance avec Microsoft Office
- Disponibilité pour déplacements terrain dans le Grand Montréal
Tools & skills
Source and dates
Source type not verified · apify-linkedin
- Employer posting date
- 2026-11-03
- First seen by our source
- 2026-11-15
- Source record updated
- 2026-11-15
These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.
Job details
| Seniority | Senior |
| Department | Engineering |
| Manages people | Yes |
| Hours per week | 40 (estimated) |
| Travel | air: none · ground: moderate |
| Work setting | Office, Client sites, Outdoors |
| Position | Sitting and standing |
| Physical demands | physical low · computer high |
| Languages | French, English |
| Encouraged to apply | Women, Racialized people, People with disabilities |
| Education | Bachelor’s degree (required) |
| Fields of study | Engineering |
| Perks mentioned | Generous paid time off, Flexible hours, Retirement plan |
Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.
Énergir
| Field | Value |
|---|---|
| Open jobs on Jobsy | 14 |
Job description
Lieu de travail: Montréal-Est (11401, L-J Forget, H1J 2Z8)
Type de poste: Régulier
Entreprise québécoise du secteur énergétique, Énergir a l'ambition de faire partie de la solution pour lutter contre les changements climatiques. Ainsi, l’entreprise innove pour participer à l’accélération de la transition énergétique et pour favoriser la qualité de vie des communautés, de ses employé.e.s et de ses partenaires.
Rejoindre Énergir, C'est
Intégrer une entreprise humaine, qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion, récompensée pour ses pratiques en sécurité et mieux-être au travail et reconnue par Corporate Knights comme étant parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes au pays.
Notre Expérience Employé
De beaux avantages: Horaires flexibles et possibilité de concentrer la semaine en 4 jours 1/2 toute l'année, télétravail possible jusqu'à un maximum de 9 jours sur 10, vacances payées dès l’embauche, jusqu’à 10 jours de congés flexibles cumulables en reconnaissance du temps supplémentaire!
Une rémunération attractive: salaire compétitif, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective flexible payée à 100% par l'employeur, télémédecine, paiement de l'ordre professionnel!
Votre Gestionnaire Mathieu Lecours, Vous Propose
Rattachée à l’équipe Construction, la personne supervise un portefeuille de projets principalement situé dans le Grand Montréal. Elle encadre une équipe de technicien·ne·s de projets et assure la gouvernance, les approbations, la priorisation et le suivi global de leurs projets. Elle intervient à chacune des étapes, de l’estimation à la clôture, particulièrement lorsque des enjeux nécessitent son expertise ou son jugement. Le portefeuille comprend notamment des projets de développement, d’amélioration et de maintien du réseau, ainsi que des programmes de correctifs et, selon les besoins, des mandats liés aux grands projets. La personne travaille étroitement avec l’ingénierie, les ventes, l’administration des contrats, la géomatique et les services techniques réseaux, ainsi qu’avec des partenaires externes.
Principales responsabilités
Nous encourageons les femmes, les membres des minorités visibles, membres des Premiers peuples, et personnes vivants une situation de handicap, à soumettre leur candidature.
Si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation au niveau du processus de recrutement, merci de nous en informer afin de nous permettre de mettre en place les moyens nécessaires pour vous faire vivre une belle expérience candidat.e.
Type de poste: Régulier
Entreprise québécoise du secteur énergétique, Énergir a l'ambition de faire partie de la solution pour lutter contre les changements climatiques. Ainsi, l’entreprise innove pour participer à l’accélération de la transition énergétique et pour favoriser la qualité de vie des communautés, de ses employé.e.s et de ses partenaires.
Rejoindre Énergir, C'est
Intégrer une entreprise humaine, qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion, récompensée pour ses pratiques en sécurité et mieux-être au travail et reconnue par Corporate Knights comme étant parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes au pays.
Notre Expérience Employé
De beaux avantages: Horaires flexibles et possibilité de concentrer la semaine en 4 jours 1/2 toute l'année, télétravail possible jusqu'à un maximum de 9 jours sur 10, vacances payées dès l’embauche, jusqu’à 10 jours de congés flexibles cumulables en reconnaissance du temps supplémentaire!
Une rémunération attractive: salaire compétitif, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective flexible payée à 100% par l'employeur, télémédecine, paiement de l'ordre professionnel!
Votre Gestionnaire Mathieu Lecours, Vous Propose
- Contribuer à la fiabilité et à l’évolution du réseau gazier en supervisant des projets de construction dans le Grand Montréal.
- Mobiliser une équipe de technicien·ne·s autonomes et collaborer avec plusieurs expertises internes, entrepreneur·e·s et partenaires externes.
- Piloter un portefeuille diversifié avec une vision globale des projets, de l’estimation jusqu’à leur clôture
Rattachée à l’équipe Construction, la personne supervise un portefeuille de projets principalement situé dans le Grand Montréal. Elle encadre une équipe de technicien·ne·s de projets et assure la gouvernance, les approbations, la priorisation et le suivi global de leurs projets. Elle intervient à chacune des étapes, de l’estimation à la clôture, particulièrement lorsque des enjeux nécessitent son expertise ou son jugement. Le portefeuille comprend notamment des projets de développement, d’amélioration et de maintien du réseau, ainsi que des programmes de correctifs et, selon les besoins, des mandats liés aux grands projets. La personne travaille étroitement avec l’ingénierie, les ventes, l’administration des contrats, la géomatique et les services techniques réseaux, ainsi qu’avec des partenaires externes.
Principales responsabilités
- Planifier, prioriser et superviser un portefeuille de projets de construction sur le territoire couvert.
- Encadrer et mobiliser une équipe de technicien·ne·s de projets dans la réalisation de leurs activités.
- Superviser l’ensemble du cycle des projets, incluant l’estimation, la planification, l’exécution, le suivi, la clôture et la facturation.
- Réviser et approuver les plans, documents techniques et éléments requis avant et pendant la réalisation des travaux.
- Assurer la qualité des travaux, le respect des coûts et des échéanciers ainsi que la conformité aux exigences d’intégrité du réseau.
- Intervenir lors d’enjeux critiques et exercer son jugement afin de soutenir l’avancement des projets.
- Collaborer avec les équipes internes et négocier avec les municipalités, les firmes spécialisées, les entrepreneur·e·s et les autres parties externes.
- Contribuer à la planification des ressources nécessaires à la réalisation des travaux annuels.
- Se déplacer sur le terrain pour suivre les activités de l’équipe et l’avancement des projets
- Baccalauréat en ingénierie et membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
- Expérience pertinente en gestion de projets de construction, d’infrastructures ou de travaux municipaux, idéalement combinée à une expérience de supervision d’équipe.
- Bilinguisme fonctionnel afin d’interagir à l’oral et à l’écrit avec des client·e·s et partenaires anglophones*.
- Aisance avec la suite Microsoft Office.
- Disponibilité pour effectuer des déplacements sur le terrain principalement dans le Grand Montréal.
- Mobiliser et accompagner une équipe autonome dans l’atteinte des objectifs.
- Planifier, organiser et prioriser plusieurs projets simultanément.
- Faire preuve de rigueur dans le suivi des projets et la prise de décision.
- Analyser les enjeux et intervenir avec jugement lorsque la situation le requiert.
- Collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires et des partenaires externes.
- Communiquer clairement et exercer son influence dans des contextes de coordination et de négociation.
- Faire preuve d’autonomie et d’initiative dans la gestion d’un portefeuille de projets.
- S’adapter aux imprévus, aux priorités changeantes et aux périodes de charge de travail accrue.
- Contribuer à l’amélioration continue des façons de faire.
Nous encourageons les femmes, les membres des minorités visibles, membres des Premiers peuples, et personnes vivants une situation de handicap, à soumettre leur candidature.
Si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation au niveau du processus de recrutement, merci de nous en informer afin de nous permettre de mettre en place les moyens nécessaires pour vous faire vivre une belle expérience candidat.e.
- Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à l’oral qu’à l’écrit.
Journal
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