Contrôleur adjoint

Description de l'entreprise

Pourquoi travailler chez Intersand :

• Évoluer dans un environnement en croissance, où les idées sont valorisées et les initiatives encouragées
• Avoir un impact réel et visible sur la stratégie et la performance de l’organisation
• Développer les talents et les leaders de demain, dans une culture qui valorise le coaching et le développement
• Innover et transformer, en étant appuyé par une organisation orientée vers l’amélioration continue

Rejoindre Intersand, c’est faire partie d’une entreprise qui se démarque. Certifiée B Corp et reconnue au prestigieux palier Platine des Sociétés les mieux gérées au Canada, nous bâtissons chaque jour une organisation responsable, performante et tournée vers l’avenir. Portés par une vision durable et des valeurs fortes, nous rayonnons à l’international avec des produits exportés dans plus de 60 pays.

Ce que nous offrons :

• Mode de travail hybride
• Équilibre travail / famille
• Avantages sociaux compétitifs
• Compte santé
• Compte mieux-être
• Télémédecine et PAE

Description du poste

Aperçu du poste :

Relevant du Contrôleur corporatif, le ou la Contrôleur(e) adjoint(e) joue un rôle clé dans la production et l'intégrité de l'information financière de nos opérations canadiennes et américaines.

Vous êtes un CPA ou un professionnel de la comptabilité qui souhaite aller au-delà de la simple production de chiffres. Vous aimez comprendre les opérations derrière les résultats, challenger les processus et contribuer aux décisions d'affaires. Dans ce rôle, vous participerez activement aux activités de clôture financière, à la consolidation des résultats, aux audits ainsi qu'à différents projets d'amélioration des processus financiers.

Vous aurez l'occasion d'évoluer dans un environnement manufacturier stimulant où votre rigueur, votre esprit analytique et votre capacité à transformer les données financières en information stratégique auront un impact concret sur la performance de l'organisation.

Votre impact

• Assurer la fiabilité et l'intégrité de l'information financière utilisée par la direction
• Contribuer à une prise de décision éclairée grâce à des analyses financières pertinentes
• Soutenir la croissance de l'entreprise par l'amélioration des processus financiers et des contrôles internes
• Collaborer avec les équipes canadiennes et américaines afin d'assurer une gestion financière efficace et harmonisée
• Participer activement à l'évolution des pratiques financières d'une organisation internationale en croissance

Vos principales responsabilités

• Assurer la fermeture financière mensuelle des différentes entités canadiennes et américaines
• Préparer les états financiers mensuels et participer à la consolidation divisionnaire
• Effectuer les conciliations de comptes et les écritures de fin de mois
• Gérer les transactions intercompagnies et effectuer les éliminations requises en consolidation
• Maintenir le registre des immobilisations et assurer le calcul des amortissements
• Soutenir les équipes comptables canadiennes et américaines dans leurs activités quotidiennes
• Préparer des analyses financières et expliquer les écarts entre les résultats, les budgets et les prévisions
• Participer aux audits internes et externes en coordonnant et en fournissant l'information requise
• Assurer le respect des politiques comptables et des normes financières en vigueur
• Contribuer à l'amélioration continue des processus, outils financiers et contrôles internes
• Participer à différents projets spéciaux soutenant la croissance et la performance de l'organisation

Qualifications

Ce que vous apportez

• Baccalauréat en comptabilité, finance ou domaine connexe
• Titre CPA obtenu ou en voie d'obtention
• Minimum de 5 à 8 ans d'expérience en finance corporative
• Bonne compréhension des processus de clôture financière et de consolidation
• Expérience dans un environnement manufacturier (atout)
• Excellente maîtrise d'Excel et des outils d'analyse financière
• Expérience avec un ERP, SAP étant un atout
• Capacité à analyser des données financières complexes et à communiquer clairement les résultats
• Excellentes aptitudes en gestion des priorités et respect des échéanciers
• Rigueur, autonomie et souci du détail
• Esprit d'amélioration continue et volonté d'optimiser les processus
• Excellentes habiletés de collaboration et de communication avec différents intervenants
• Bilinguisme français-anglais pour soutenir nos équipes et partenaires à l'extérieur du Québec

Informations complémentaires

Chez Intersand, nous nous engageons à créer un environnement où chacun se sent valorisé, respecté et encouragé à donner le meilleur de lui-même. Nous accueillons les candidatures de personnes de tous horizons, de toutes identités et de toutes expériences, et nous nous efforçons de garantir un processus de recrutement équitable et inclusif pour tous les candidats.