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Développeur Java/Angular Senior

@ SII Canada

Montréal, Quebec

Full-time5+ years experience
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SIGNALS

Overview

SII Canada is hiring a Senior Java/Angular Developer in Montréal for a hybrid full-time role, two days per week in the office. The work covers designing, developing and maintaining secure web portals and APIs for physical access and badge management in an Agile team, with Kotlin, Spring Boot, microservices and Angular.

Responsibilities:

  • Concevoir, développer et faire évoluer des applications web et des API
  • Développer les solutions en intégrant des essais automatisés
  • Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques
  • Participer aux pratiques Agile et DevOps de l'équipe
  • Contribuer à la qualité, à la sécurité et à la performance des solutions

Requirements summary:

  • Minimum de 5 années d'expérience dans un rôle similaire
  • Maîtrise de Kotlin, Spring Boot et Spring Batch
  • Expérience approfondie des architectures microservices
  • Maîtrise d'Angular et des pratiques Clean Code, Agile et DevOps
  • Français expert et anglais intermédiaire

Tools & skills

Source and dates

Source type not verified · apify-linkedin

Employer posting date
Not provided
First seen by our source
2026-11-15
Source record updated
2026-11-15

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SenioritySenior
DepartmentSoftware development
Experience5+ years
Hours per week40 (estimated)
Travelair: none · ground: none
Work settingOffice
PositionMostly sitting
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench, English

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

SII Canada

FieldValue
Open jobs on Jobsy50
Job description
Contexte

Au sein d’une équipe spécialisée dans le développement de solutions technologiques liées à la sécurité et à la gestion des accès, tu contribueras à la conception, au développement et à l’évolution de solutions TI sécuritaires, stables, résilientes et performantes.

Dans un environnement Agile et collaboratif, tu participeras au développement de portails web et d’API permettant notamment de gérer des accès physiques, des badges et différents droits d’accès.

En tant que développeur sénior, tu analyseras, concevras, configureras, développeras, maintiendras et feras évoluer les produits logiciels afin de répondre aux besoins de l’organisation. Tu seras également responsable de la qualité, de la sécurité et de la maintenabilité des solutions développées.

Tu évolueras au sein d’une équipe multidisciplinaire comprenant notamment un responsable de livraison Agile, un Tech Lead, un analyste fonctionnel, un testeur, un architecte et plusieurs développeurs. Selon les besoins, tu collaboreras également avec des spécialistes métier, DevOps et architecture.

Tes Responsabilités

  • Élaborer des stratégies de réalisation et participer à l’analyse, à la conception et à la documentation des programmes et applications.
  • Concevoir, développer et faire évoluer des applications web et des API.
  • Développer et coder les solutions en intégrant des essais automatisés.
  • Participer à l’installation, aux tests et à l’implantation des applications et progiciels.
  • Assurer l’intégration harmonieuse des différentes composantes techniques des solutions.
  • Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés.
  • Contribuer à la qualité, à la sécurité, à la résilience et à la performance des solutions.
  • Participer activement aux pratiques Agile et DevOps de l’équipe.
  • Collaborer avec les différentes parties prenantes techniques et fonctionnelles.
  • Contribuer à l’amélioration continue des produits, des pratiques de développement et de la qualité du code.

Ton Profil

  • Faire preuve de curiosité et d’une volonté constante d’apprendre et de développer ses connaissances.
  • Savoir remettre en question les approches existantes et contribuer à leur amélioration.
  • Être capable d’identifier les problèmes et les bloquants et de proposer des solutions permettant de les résoudre ou de les contourner.
  • Posséder de bonnes capacités de communication et de vulgarisation.
  • Être organisé, rigoureux et capable de gérer efficacement les priorités.
  • Faire preuve d’esprit d’équipe et favoriser la collaboration.
  • Être capable de mobiliser les membres de l’équipe autour d’une solution tout en sachant s’adapter aux décisions collectives.

Expérience Et Savoir-faire

  • Minimum de 5 années d’expérience dans un rôle similaire, avec un niveau sénior recherché.
  • Expérience significative dans des projets de développement réalisés en mode Agile.
  • Maîtrise de Kotlin.
  • Maîtrise de Spring Boot et Spring Batch.
  • Expérience approfondie dans la conception et le développement d’architectures Microservices.
  • Maîtrise d’Angular.
  • Maîtrise des pratiques Clean Code, Agile et DevOps.
  • Connaissance de Gradle et des outils de build.
  • Expérience avec les tests automatisés et les pratiques modernes de développement logiciel

Environnement Technologique Obligatoire

  • Kotlin
  • Java / JDK 21 et JDK 25
  • Spring Boot 4
  • Spring Batch
  • Microservices
  • Angular 21 et Angular 22
  • Gradle
  • GitHub Actions
  • Microsoft Azure
  • MS SQL
  • Jira
  • Confluence
  • Clean Code
  • Agile
  • DevOps
  • API web

Conditions De Travail

  • Mode de travail : hybride, avec deux jours par semaine en présentiel.
  • Lieu de travail : Montréal.
  • Langues : français de niveau expert et anglais de niveau intermédiaire.

Partenaire technologique de grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation, avec 16 000 employés, une présence internationale dans 20 pays et un chiffre d'affaires dépassant 1,621 milliard de dollars canadiens.

SII Canada offre à ses clients une expertise technique de pointe dans les domaines du développement d'applications, du web et du mobile, de la cybersécurité et du cloud computing. Nous fournissons également des services d'ingénierie, notamment pour les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition est de faire progresser les systèmes d'information et de contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.

De plus, l'inclusion est au cœur de notre culture d'entreprise. SII Canada s'engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux qui favorise la diversité et l'égalité des chances

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