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Posted 27 days ago

Chargé de projet civil

@ Randstad Canada

Trois-Rivières, Quebec

$90k–$110k/yrFull-time2+ years experience
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SIGNALS

Pay:

$90,000–$110,000 a year

Responsibilities:

  • Préparer les dossiers de construction et analyser plans et devis
  • Gérer l'administration et les budgets des projets
  • Assurer la santé, la sécurité et l'environnement sur les chantiers
  • Négocier avec les fournisseurs et gérer l'approvisionnement
  • Participer aux appels d'offres et à l'estimation en hiver

Requirements summary:

  • 2 à 3 ans d'expérience en gestion de projet en génie civil
  • DEC en génie civil (baccalauréat un atout)
  • Carte ASP Construction
  • Connaissance de base d'AutoCAD
  • Initiative, débrouillardise et sens de l'organisation

Tools & skills

Benefits mentioned

Health insuranceDentalRetirement planEmployee assistancePaid time off
Source and dates

Employer career site / ATS feed · careerpage

Employer posting date
2026-10-12
First seen by our source
2026-10-12
Source record updated
2026-10-15

These dates describe the source record, not a live verification that the employer is still hiring. Check the original posting.

Job details

SeniorityMid level
DepartmentBusiness operations
Experience2+ years
Hours per week40 (estimated)
Scheduleday
SeasonalYes
Travelair: none · ground: moderate
Work settingConstruction site, Office
PositionSitting and standing
Physical demandsphysical low · computer high
LanguagesFrench
Encouraged to applyIndigenous peoples, Women, People with disabilities, Racialized people, 2SLGBTQ+
EducationCollege diploma (required), Bachelor’s degree (preferred)
Fields of studyCivil engineering
Perks mentionedGenerous paid time off, Flexible hours, Retirement plan, Performance bonus, Wellness

Summary and details written by AI from the posting; the employer’s posting is the authority.

Randstad Canada

Saved company profile

Historical company information from a saved The Jobs API profile (LinkedIn/Crunchbase fields). It is not live-verified; figures may have changed. Missing values remain unknown.

partner for talent.

Full company description

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

LinkedIn followers
455,966
People associated on LinkedIn
1,207
Reported office locations
  • 777 Bay Street, Suite 2000, PO Box 128, Toronto, ON M5G 2C8, CA
  • 525 Avenue Viger Ouest, Suite 501, Montréal, Quebec H2Z 1G6, CA
  • 4295 King St E, Suite 401, Kitchener, Ontario N2P 0C6, CA
  • 311 6 Ave SW, Intact Place, East Tower, Suite 1640, Calgary, AB T2P 3H2, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, ON L5T 2E6, CA
  • 244 Pall Mall St, Suite 400, London, ON N6A 5P6, CA
  • 4 Cedar Pointe Dr, Unit D, Barrie, Ontario L4N 5R7, CA
  • 2456 Queen St E, Unit 201, Brampton, Ontario L6S 5X9, CA
  • 10 Stanley St, Suite 4A, Brantford, Ontario N3S 7N4, CA
  • 7055 Boulevard Taschereau, Suite 100, Brossard, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 1100 Walkers Line, Suite 105, Burlington, Ontario L7N 2G3, CA
  • 10655 Southport Rd SW, Suite 1200, Calgary, Alberta T2W 4Y1, CA
  • 495 36 St NE, Suite 140, Calgary, Alberta T2A 6K3, CA
  • 321 6 Ave SW, Suite W940 (West Tower), Calgary, Alberta T2P 0B2, CA
  • 415 Hespeler Rd, Unit 3A, Cambridge, Ontario N1R 6J1, CA
  • 6001 60 Ave, Delta, British Columbia V4K 4E2, CA
  • 787 Rue St-Pierre, Suite 303, Drummondville, Quebec J2C 3X2, CA
  • 10025 102A Ave NW, Suite 1902, Edmonton, Alberta T5J 2Z2, CA
  • 2305 111 St NW, Edmonton, Alberta T6J 5E5, CA
  • 5 Boulevard Mountain, Granby, Quebec J2G 9M5, CA
  • 450 Speedvale Ave W, Unit 103, Guelph, Ontario N1H 7Y6, CA
  • 1809 Barrington St, CIBC Building, Unit 501, Halifax, Nova Scotia B3J 3K8, CA
  • 275 James St N, Unit 2, Hamilton, Ontario L8R 2L4, CA
  • 7655 Boulevard Newman, Suite 75, Montreal, Quebec H8N 1X7, CA
  • 2530 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 2528 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 5410 Boulevard Guillaume-Couture, Suite 84, Lévis, Quebec G6V 4Z2, CA
  • 460 Rue St-Charles O, Suite A, Longueuil, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 80 Tiverton Ct, Suite 400, Markham, Ontario L3R 0G4, CA
  • 7357 Woodbine Ave, Suite 2, Markham, Ontario L3R 1A7, CA
  • 4080 Confederation Pkwy, Suite 501, Mississauga, Ontario L5B 0G1, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, Ontario L5T 2E6, CA
  • 809 Columbia St, New Westminster, British Columbia V3M 1B9, CA
  • 20 York Mills Rd, Unit 208, Toronto, Ontario M2P 2C2, CA
  • 1600 Carling Ave, Suite 410, Ottawa, Ontario K1Z 1G3, CA
  • 2222 Carling Ave, Suite 2, Ottawa, Ontario K2A 1H3, CA
  • 4810 Boul Saint-Jean, Montréal, Quebec H9H 4B2, CA
  • 755 Boulevard Saint-Jean, Suite 130, Pointe-Claire, Quebec H9R 5M9, CA
  • 815 Boulevard Lebourgneuf, Suite 201, Québec, Québec G2J 0C1, CA
  • 2010 11th Ave, 7th Floor, Regina, Saskatchewan S4P 0J3, CA
  • 208 Boulevard du Curé-Labelle, Sainte-Thérèse, Quebec J7E 2X7, CA
  • 3500 Boulevard de la Côte-Vertu, Suite 175, Saint-Laurent, Quebec H4R 2X7, CA
  • 6335 Rue Jean-Talon Est, Saint-Léonard, Quebec H1S 3E7, CA
  • 310 Wall St, Saskatoon, Saskatchewan S7K 1N7, CA
  • 124 Rue Wellington Nord, Suite 300, Sherbrooke, Quebec J1H 5X8, CA
  • 701 W Georgia St, Suite 200, Vancouver, British Columbia V7Y 1C6, CA
  • 730 View St, Suite 420, Victoria, British Columbia V8W 3Y7, CA
  • 100 Regina St S, Suite 140, Waterloo, Ontario N2J 4P9, CA
  • 114 Dundas St E, Unit 103, Whitby, Ontario L1N 2H7, CA
  • 245 Portage Ave, Winnipeg, Manitoba, CA
  • 1 Lombard Pl, Suite 1535, Winnipeg, Manitoba R3B 0X3, CA
  • 386 Boulevard Charest E, Quebec, QC G1K 3H4, CA
Other recorded names
  • Randstad Canada
Specialties
  • HR Consulting
  • IT Recruitment
  • Engineering Recruitment
  • Staffing and HR
  • HR Services
  • Recruitment
  • HR Outsourcing
  • Temporary Hiring
  • Permanent Hiring
  • Recruiting
  • Permanent Jobs
  • Temp Jobs
  • Hiring Strategy
  • Human Resources
  • Staffing
  • Finding Jobs
  • Employer Branding
  • Jobs
  • and Contract Jobs
Profile identifies a recruitment agency
Yes

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

FieldValue
IndustryStaffing and Recruiting
Company size501-1,000 employees
HeadquartersToronto, ON
Organization typePublic Company
Year founded1997
SpecialtiesHR ConsultingIT RecruitmentEngineering RecruitmentStaffing and HRHR ServicesRecruitmentHR OutsourcingTemporary HiringPermanent HiringRecruiting
Open jobs on Jobsy9,432
LinkedInView page
Job description
Vous passionnez-vous pour le domaine de la construction et la gestion de chantiers qui transforment concrètement nos infrastructures civiles ? Désirez-vous relever un défi hautement stimulant qui marie avec perfection la présence sur le terrain et la stratégie analytique au bureau ? Cherchez-vous à vous joindre à un entrepreneur général d'envergure, expert en infrastructures et travaux publics, situé dans la belle ville de Trois-Rivières ? Avez-vous envie de briller par votre polyvalence en soutenant l'estimation en basse saison tout en dirigeant fièrement vos propres chantiers dès l'arrivée du beau temps ?

Pour résumer, ce rôle de chargé de projets civil consiste à assurer la fluidité et le succès de chantiers d'infrastructures municipales et routières (tels que le pavage, les égouts, l'aqueduc, le terrassement et l'excavation) d'une valeur allant de 1 M$ à 15 M$. En tant que chargé de projets civil, vous agirez comme le véritable chef d'orchestre des opérations sur le terrain pendant la saison estivale, pour ensuite mettre à profit vos talents en participant activement à l'estimation lors de la période hivernale, le tout depuis nos espaces de travail situés à Trois-Rivières.

Avantages
Voici la liste exhaustive des généreux avantages qui vous sont offerts pour cette fonction de chargé de projets civil au sein de cette entreprise spécialisée établie à Trois-Rivières :

Une rémunération globale très compétitive proposant un salaire de base annuel se situant entre 90 000 $et 110 000$, ajustable selon votre niveau d'expérience.

Des bonis annuels liés à la performance globale pouvant atteindre jusqu'à 10 % de votre salaire.

Un régime de REER collectif exceptionnel comprenant une généreuse contribution de l'employeur sans aucune obligation de cotisation de votre part (représentant entre 5 000 $et 10 000$ par année donnés par l'entreprise).

Quatre semaines de vacances payées annuellement, réparties de façon à vous offrir deux semaines de repos durant la fermeture de la construction aux fêtes et deux autres semaines à prendre selon vos préférences.

Une gamme complète d'assurances collectives pour assurer votre tranquillité d'esprit médicale et dentaire, ainsi que celle de votre famille.

Une allocation mensuelle très avantageuse pour l'utilisation de votre véhicule personnel ou un remboursement intégral de vos frais de kilométrage, complété par un compte de dépenses professionnel.

Un programme d'aide aux employés (PAE) confidentiel et facilement accessible en tout temps.

Une formidable conciliation travail-vie personnelle rendue possible par un horaire très flexible et l'opportunité de terminer votre semaine de travail le vendredi midi.

La flexibilité du télétravail occasionnel pendant la forte saison estivale, ainsi qu'un horaire considérablement allégé durant les mois d'hiver.

Tout le matériel informatique, les outils technologiques et les fournitures de bureau nécessaires mis à votre disposition dès votre première journée.

Responsabilités
Dans votre quotidien de chargé de projets civil, vos responsabilités se déclineront de la façon la plus simple et efficace qui soit sur les chantiers de la région de Trois-Rivières :

Préparer l'ensemble des dossiers de construction, ce qui inclut l'analyse des plans et des devis techniques.

Assurer la gestion administrative complète et rigoureuse des multiples projets sous votre gouverne.

Gérer tout ce qui a trait à la santé, à la sécurité et à l'environnement directement sur les lieux de travail.

Communiquer efficacement l'information vitale aux différents contremaîtres présents sur le terrain.

Solliciter des demandes de prix et négocier habilement les ententes avec les divers fournisseurs.

Veiller à l'approvisionnement constant et adéquat des matériaux requis pour chaque étape du chantier.

Déterminer les méthodes de travail optimales et élaborer des plans de signalisation sécuritaires.

Procéder aux demandes de paiement et effectuer la gestion fluide de la facturation des contrats.

Participer activement aux appels d'offres et réaliser l'estimation des coûts pendant la période hivernale plus calme.

Contrôler de manière stricte le respect des budgets alloués pour chacune des réalisations.

Actualiser régulièrement le manuel des prix de l'entreprise et cultiver des relations de confiance durables avec la sous-traitance.

Qualifications
Pour obtenir ce rôle de chargé de projets civil et connaître un franc succès dans vos nouvelles fonctions, voici les qualifications simples et claires que nous recherchons :

Posséder une expérience pratique d'environ 2 à 3 ans en gestion de projet dans le milieu du génie civil (acquise chez un entrepreneur général, au sein d'une firme de génie-conseil ou pour le compte d'une municipalité).

Détenir au minimum un diplôme d'études collégiales (DEC) en génie civil (un diplôme universitaire ou baccalauréat représente un atout apprécié, mais n'est aucunement obligatoire).

Détenir la carte attestant de votre formation en santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (délivrée par l'ASP Construction).

Avoir une bonne connaissance de base du logiciel de conception AutoCAD pour la lecture de plans.

Démontrer beaucoup d'initiative, une belle capacité de débrouillardise ainsi qu'un excellent sens de l'organisation pour mener à bien vos divers mandats.

Sommaire
Cette opportunité de carrière dans un environnement stimulant et structuré comme chargé de projets civil vous intéresse?

Communiquez avec moi par courriel au [email protected] pour discuter de cette opportunité ou d'autres rôles disponibles.

Nous avons actuellement plusieurs postes ouverts à travers le Québec. Parlons-en en toute confidentialité!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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